1000万円以上の派遣 etcの転職・求人情報

求める人材: ＜必須要件＞ * ITエンジニアまたはシステムコンサルの経験 * 業務ヒアリング、AS-IS整理、課題抽出をリードした経験 * 業務改善／TO-BE策定経験 * 業務とシステム両面からの分析経験 * 仕様書、設定、帳票等を読み解き、業務との対応を整理できる * ドキュメントが十分でない状況でも、自ら調査・整理を進められる * 顧客折衝、進捗／課題／品質管理の経験 * 生成AIの適用可否を業務目的から判断できる * 顧客先への常駐が可能 ＜歓迎要件＞ * 人材派遣業務（契約／勤怠／給与／請求）の知見 * 派遣契約関連書類の知見 * 人材派遣向け基幹パッケージの知識 * DataSpider等のEAI／データ連携の要件定義経験 * RFI／RFP作成経験 * 承認フロー改善／内部統制の経験 * 生成AIを活用した書類作成／チェック業務の設計経験

応募資格 【必須スキル・経験】 ・システムまたはプロダクト開発における要件定義など、上流工程のご経験 ・プロジェクト管理や、開発案件を主体的に推進したご経験 ・顧客、関係部署、開発メンバーなど複数の関係者との調整・コミュニケーション経験 【歓迎スキル・経験】 ・AI領域のプロジェクトへの参画経験、またはAI技術に関する知見 ・AIを活用したPoCやプロダクト開発などの推進経験 ・開発チームにおけるメンバーマネジメント、育成・フォロー経験

求めている人材 学歴・経験不問 ＊簿記3級以上 ＊仕訳の実務経験 ＊PCの基本操作(Excel・タイピング等) ＜こんな方にピッタリ＞ ＊これまでの経理経験を活かしたい ＊仕訳の実務経験を活かしたい ＊ワークライフバランスを大切にしたい ＊長期で安定して働きたい ＊駅近の職場希望 ＊人をサポートすることにヤリガイを感じる

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

応募資格 ◆必須 ・SAPのマスタおよびトランザクションのテーブルの基本的な知識がある、もしくは調査すれば理解が出来る ・データ投入ツールの基礎知識や操作経験（SAP Migration Cockpit、ユアソフト社汎用バッチインプットツール等々のツール知識） ・As-IsシステムからのTo-Beシステムへの移行データの準備からデータ投入完了までのプロセスの知見、または経験 ・SD、MM、FIモジュールの基本的な知識（SD、MMは各伝票によるプロセスステップの知識） ・クライアントフェイシングレベルの日本語力 ・SDMM10年経験以上 ◆尚可 ・移行ツールのテクニカル面での知識、または経験 ・SAP BAPIやSAPとの一般的なI/F（API含む）の知識、または経験 ・Fioriの設定周りの知見、または経験（Basisではなく開発系知識）