在宅勤務（リモートワーク）OKのwevnalの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験3年以上 ■普通自動車免許 【歓迎】■建設、土木業界への深い理解 ■防水、塗装、床材等の分野におけるセールス知識と経験 【魅力・やりがい】トップクラスの技術力を誇る製品を提案でき、顧客に自信を持って価値を提供できます。既存顧客との信頼関係構築をベースに、自身の営業手腕でエリアの成長を牽引できます。外勤中心のため名古屋への出社は2週間に1回程度です。通常の月の平均残業は10時間未満～多くても20時間。フレックス制や在宅勤務も可能で、高い裁量とワークライフバランスの両立が叶います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】 ■Microsoft365の基本操作経験 ※Excel、PowerPoint等 【歓迎】 ■メーカーでの製品設計、実験などの経験(3年以上) ■技術窓口の経験(３年以上) ■コミュニケーションを取り社内外調整をした経験 ■CADを使った業務経験(AutoCAD、SOLIDWORKS等) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■当社にご興味をお持ちの方で、再度キャリアを積みたい方 【歓迎】■営業職のご経験をお持ちの方（BtoC/B・業界不問） ■第二新卒、その他の職種経験をお持ちの方も是非ご応募下さい 【職場環境・風土】 サーラグループの母体があり、確かな事業基盤を持ち安定して働くことができます。労働環境の良さ、福利厚生の充実も働く上で安心感に繋がります。残業は現状月20時間程度ですが、今後削減予定となっております。、協調性を大事にする社員が多く、ワークライフバランスを大切にしたい方、地元で腰を据えて働きたい方は大歓迎です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■企業またはブランドのSNSアカウント（X／Instagram）における投稿企画、原稿作成、運用の実務経験 ■SNSやイベントを通じた認知拡大、集客、新規顧客獲得に取り組んだ経験 ■事業会社またはPR代理店での広報・PR実務経験（目安：2年以上） ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【魅力】フルフレックス、在宅勤務を中心とした働き方であり、企画職のうち3～4割は子育て中で、育休も積極的に取得できる柔軟な環境があります。お互いの価値観・専門性を尊重する社風です。当社はポーラ研究・工場を基盤とした商品力が魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■アパレル専門職としての実務経験3年以上(職種不問) ■当社ブランドへの共感 ■ベンチャー企業で変化を楽しみながら、ともに成長していきたい方 【企業の魅力】■代表CCO小嶋陽菜のもと「クリエイティブに一切妥協しない」ものづくりを追求できます。■D2Cモデルで急成長中。アパレル、ビューティ、ランジェリーなど多角的にライフスタイルを提案しています。。【やりがい】■顧客との繋がりを重視し、ブランドの世界観をチームで体現できます。【働き方】■フレックス制を導入。フラットな組織で、裁量を持ち自由度高く働けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】日本語・韓国語ともにビジネスレベル以上、PCスキル（Word/PPT/Excel関数） 【尚可】英語力、EC・物流・貿易・法人営業経験 【必須詳細】・複数の業務を並行して進めた経験・韓国出張に対応可能な方・Slack・Backlog等での報連相ができる方 【尚可詳細】・英語力・EC・物流・貿易・法人営業のいずれかの経験・データから課題を整理した経験 【働き方】リモート勤務と出社のハイブリッド（週4までリモートOK、入社直後は出社メインの可能性あり）。 【当社の強み】既存の越境EC事業の実績や仕組みを活用しながら新しい市場に挑戦可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：韓国語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 ・人事関連業務の実務経験（目安: 2年以上） ・給与/社会保険/福利厚生等、労務領域に関する基礎知識または実務経験 ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 【本ポジションの魅力】・長崎から世界に挑戦できる環境に身を置けます。これまでのキャリアを生かして、グローバル市場で挑戦し、是非自身の成長を実現してください ・商船三社のバックボーンを背景とした安定基盤と柔軟性のあるスピード感のあるベンチャー風土の双方を兼ね備えた企業でのキャリアを歩める ・高度な専門性を必要とする機会/ポジションが多数あります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■1,000名以上の組織における給与計算の実務経験3年以上(外部ベンダー・BPO活用経験を含む)■1,000名以上の組織における労務業務の実務経験(社会保険手続き･入退社･休職対応など) ■労働法・社内規程・人事制度に関する実務知識 ■給与・労務オペレーションの課題を特定し、体制・プロセス改善をリードした経験 ■正確かつ確実なオペレーション管理への高い意識 ■英語に対する抵抗感がないこと ■語学：日本語ビジネス必須、英語中級歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：衛生管理者 社会保険労務士

必要な経験・能力等 【必須】■企画業務経験（経営企画・事業企画・営業企画・コンサル等）がある方■複数部署を巻き込み企画を推進した経験がある方 ■データ分析・資料作成・提案経験がある方 【以下のご志向性の方歓迎】■採用を「人事オペレーション」ではなく、事業成長を支える戦略テーマとして捉えられる方■市場・競合・候補者・自社の状況を俯瞰し、論点を構造化できる方■抽象度の高いテーマに対して、自ら仮説を置き、関係者を巻き込みながら前に進められる方 ■施策単位ではなく、目的・ターゲット・チャネル・KPIを一貫して設計できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 経営層と直接折衝しながら、人事施策や組織課題の解決を推進した経験、およびメンバーマネジメント経験のある方。未整備な環境で、課題の優先順位をつけ自ら手を動かして形にしてきた方を求めます。 【必須要件】・経営層と直接折衝し、人事施策を前進させた経験 ・人事領域（労務・採用・制度）のいずれかで高い専門性と実務経験 ・メンバーのマネジメント経験 【求める人物像】完成された仕組みの運用ではなく、課題が山積する状況で「今、何から着手すべきか」を判断し、関係者を巻き込み形にできる方。 ★人事部長経験者だけでなく、ベンチャー等で一歩手前のレイヤーから挑戦したい方も歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事および労務業務の実務経験3年以上 ■人事業務を幅広く経験し、人事・労務業務全般に関する基本的な知識を有する方 ■日本語ネイティブレベルと英語でのコミュニケーション能力 【歓迎】 ■組織人事、人事企画またはHRBPとしての実務経験 ■PIP（Performance Improvement Plan）、人員最適化に関する実務経験 ■外資系企業またはグローバル企業での人事経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■航空・空港・グランドハンドリング業界における実務経験及びノウハウのある方選考 ■英語力(目安TOEIC650点以上) 【歓迎】貿易実務・財務会計に関する知識 【当社の強み】航空・空港ビジネス領域における多岐にわたる事業展開と、非航空・空港ビジネス領域における幅広い商品・サービスの提供により事業ポートフォリオの最適化を目指しています！ 【配属部署】長年にわたる航空・空港ビジネスの中で培った豊富な経験や幅広い知識を活かし、ラオスやミャンマーなどアジアをターゲットに、空港運営事業や各種関連するサービスを提供し、事業を通じて当該国の発展に寄与していきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与計算の知識（KING OF TIMEを使っていたなら尚可） ■年末調整、36協定の経験 ■採用の実務経験■総務の経験 【働きやすい環境】 残業なしで17:50には全員退社、時差出勤も可能。静かな職場で自分のペースを大切にしながら働けます。服装自由で飲み会なども一切なく、プライベートを重視したい方に最適です。 またお子さんの行事や急な体調不良などのフォロー体制も万全！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《デンソーグループならではの福利厚生も魅力★働きやすさ抜群です》 ★第二新卒・未経験歓迎！ 業界職種未経験の先輩社員も活躍中です★ 【必須】■大卒以上 【採用背景】事業拡大に向けた増員採用 ■転勤なし：地域に根差して長期就労できます ■有休消化率：平均して9割程度と非常に高いのが特徴！希望休も取りやすい◎ ■産休・育休の取得を会社として推進しています ■業務は個人の裁量によるものが多いため、フレックスタイムや在宅勤務制度を活用し仕事や家庭、プライベートの予定に応じて日々の勤務時間を柔軟に設定できます ■最大200万円の移住支援制度：田村市へ移住される方へ、交通費や支援金の支給あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ECモール（楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング等）運用経験 ■RMSやセラーセントラルの基本的な操作 ■数値データを使った基本的な分析・改善経験 【歓迎】■コスメ／美容／アパレル／D2Cブランドでのモール運営経験 ■楽天スーパーSALEやブラックフライデー等の大型イベントでの売上拡大経験 ■モール内広告（RPP広告、クーポン施策等）の運用経験 【求める人物像】■Herz skinの世界観や、美容・スキンケアが好きな方 ■自ら仮説を立て、改善を回せる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事総務経験のある方 【歓迎】■労務経験のある方 【特徴】石油精製や石油化学製品の製造のほか、EV用の全固体電池に使われる固体電解質の研究開発などで多くの特許も取得。他にも高機能材分野では有機EL材料で世界トップクラスのシェアを誇ります。脱炭素の流れの中、非化石燃料事業としてSAF供給網の拡大やアンモニア輸入基地の整備着手等の動きも加速。働く環境では、自己負担の少ない家族社宅や住宅手当、子ども手当等、充実した福利厚生も整備され、長く働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■日本語/英語:ビジネスレベル(TOEIC 850点以上) ■グローバル基幹系システム(SAP等)を含むシステム戦略・企画立案、マネジメント経験 ■グローバル基幹系システム導入におけるロードマップ策定経験 ■グローバルアプリケーションポートフォリオのマネジメント経験 ■SAP導入プロジェクト(ECC および S/4HANA)における、企画・計画フェーズから本番稼働までを含む実務経験 ■SAPプログラムにおけるグローバル規模でのプロジェクトリーダーシップ及びマネジメント経験 ■エンタープライズアーキテクチャに関する経験 ■グローバル環境における高いチームマネジメント能力およびコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事部門やコーポレート部門にて労務・総務などのご経験3年以上■社会保険手続きの実務経験3年以上■給与計算の実務経験3年以上■労働安全衛生・従業員対応経験■リーダーなどメンバー指導 やマネジメントのご経験 【魅力】■グループ内・社員の声をきき会社をつくっていくこと・社員の働きがいをつくることに対し、能動的に動いていくことができる方にとっては、充実感を得られる環境です。■東証プライム上場グループ企業という安定基盤のもと、従業員満足度向上を追求し、働きがいのある職場環境の実現に貢献していくことで人事としてスキルアップが出来ます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 ≪いずれか必須≫■企業の安全衛生/HSE/保安管理部門■ガス供給設備/パイプライン設備等の保守/維持管理を有し、安全管理業務に従事した経験■建設現場/製造現場での安全管理■請負業者に対する安全指導/安全管理 ≪以下の資格・経験を有することが望ましい≫ 甲種ガス主任技術者資格保有者 高圧ガス保安法、ガス事業法等の法令対応経験 安全衛生、保安（プロセスセーフティ）、環境等に関するマネジメントシステムの構築・運用・改善経験 リスクアセスメント、事故原因調査の実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】Excel、word、powerpoint等のPCスキルをお持ちの方 ◆人事・労務の経験者優遇◆ 【マッチする方】 ◎人事として専門知識を身につけ、成長したい方 ◎機密情報を適切に管理できる方 ◎主体的に業務改善や新しい取り組みにチャレンジできる方 ◎将来的に人事の中核人材として活躍したい方 ◎幅広い業務経験を通じてキャリアの幅を広げたい方 ◎社員や組織の成長を支えることにやりがいを感じる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■デジタルマーケティング領域での企画立案・実行・検証の一連経験■事業KPIを踏まえた施策優先順位づけと、成果創出までのオーナーシップ経験 【業務内容補足】■施策単位の最適化に加え、獲得構造全体の課題特定・優先順位づけ・改善ロードマップ策定■ユーザーインサイト・行動データに基づく仮説構築と、検証サイクルの設計・実行■コンテンツ・プロダクト・関連組織との連携を通じた、マーケティング観点での価値向上施策の企画・実装■中長期の成長テーマ探索（新規チャネル、新規訴求、獲得モデルの高度化）と実行責任 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【歓迎】メーカーでの定期通販推進・担当経験、広告代理店等での健康食品・サプリ等の広告運用経験、ECフォースの活用経験 ■メーカーや広告代理店にて健康食品・サプリメント等の定期通販マーケティングやWeb広告運用を担当し、事業成長を牽引した実務経験 ■ECフォースなどのツール活用や各種ECモール運用、綿密な数値分析に基づくLTV最大化やCPA改善の実績 ■魅力ポイント：大きな裁量権のもとで新商品のマーケティング戦略を一手に担い、事業拡大のコアメンバーとして飛躍的な成長が可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HR領域(企業人事、人材業界など)での実務経験2年以上 ■大小問わず複数プロジェクト推進の経験 ■ステークホルダーと合意形成しながら物事を動かした経験 【やりがい】■ブランドの世界観を守りながら、事業成長に必要な「人」を見つけ、惹きつけ、迎え入れる“ブランドHR”として主体的に採用を推進できます。 ■採用実務だけでなく、オンボーディングやEX領域、将来的には採用広報や人事制度企画など、HRとして幅広い領域に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Salesforce（Service Cloudを含む）の設計・開発・運用に関わった実務経験、もしくは同等のSaaS基盤の設計・運用経験（目安：3年以上）■業務プロセス設計および要件定義の経験 【業務詳細】■Marketing Cloud / Account EngagementとService Cloudを横断したデータモデル設計および顧客接点全体の統合設計■Apexによる複雑なビジネスロジックの設計・実装および外部API連携のアーキテクチャ設計■LWCを用いた業務効率とユーザビリティを両立するUI/UXの設計・開発■プロダクト視点での継続的な運用改善、技術的負債の解消、品質基準の定義と担保 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■日常的に運転している方■社長や役員の秘書経験、もしくはエンタメ業界（芸能/YOUTUBE等）での芸能マネージャー経験【歓迎】YouTubeの企画ディレクション経験/グッズ制作のPM経験 【魅力】ファッション/美容界を牽引する代表・小嶋陽菜氏の最側近として、ブランドづくりの最前線に携われる点が最大の魅力です。単なるスケジューリングだけでなく、送迎や撮影帯同を通じ現場の熱感をダイレクトに感じられます。また、適性に応じてYouTubeの企画やグッズ制作など、マネージャーの枠を超えたクリエイティブな業務にも挑戦可能。自身のフットワークとトレンド感度を活かし、大きなやりがいを得られる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■調査を活用した商品コンセプト及び4P戦略の設計経験■企画の商品化・推進経験■社内外の関係者と協働し、企画を商品化・実行まで推進した経験■食に関しての興味関心が旺盛であること 【必須免許】■普通自動車第一種運転免許 【歓迎スキル・経験】 ■新カテゴリー、新ブランド、新商品の立ち上げ経験 ■D2C、EC、小売など複数チャネルを踏まえた4P設計の経験 ■食品・飲料業界における商品企画またはブランドマーケティングの経験 ■デジタルマーケティング、CRMの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】企業での人事労務業務の経験 【歓迎】・第一種衛生管理者 ・社会保険労務士資格保有者 ★福利厚生も充実！ワークライフバランスを推進！働きやすい環境です。 【ここがおすすめ】 ・プライム上場『INPEX』のグループ会社で、安定と豊富な福利厚生！ ・年休120日以上、平均有給休暇取得日数16.5日、平均残業16h、フレックスタイム制度、在宅勤務相談可(上限週4日)、寮社宅制度（単身用・世帯用有）、社員食堂など多くの制度や手当が充実！ ・女性活躍推進法や次世代育成支援対策推進法の一般事業主行動計画を策定し、行動目標を定めています。（くるみん認定：3回） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■TOEIC 850点以上 もしくは海外生活経験者■海外企業とのビジネス経験3年以上■ITパスポート取得、もしくは同等以上のスキル 【歓迎】■IT商材の取り扱い経験（ソフトウェア、クラウド、オンプレなど）■何事も自分事として捉えて行動することができる主体性を有する■社内外関係者（海外企業含む）との能動的なコミュニケーション力■輸出入業務経験■輸入ビジネス（国内販売代理店など）立ち上げ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】●中途・新卒問わず採用担当のご経験（2年以上） ●人材紹介会社のRA/CAのご経験（2年以上） 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・事業会社における人事労務領域の実務経験（給与・社保、勤怠、入退社対応等）・人事・労務データの集計や整理の実務経験（関数・ピボットテーブル等の基本的なデータ操作ができること） 【魅力】 ■労務経験を活かして、人事データ活用のキャリアへ ■生成AIを活用した人事DXに挑戦可能：全社導入済みの生成AIを活用し、データ分析やレポーティングの効率化・自動化を推進 ■間9兆円規模の決済を支えるグループの人事データを扱えるポジション ■柔軟な働き方：フレックス勤務/週2～3回の在宅可能/年休125日 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】インハウスでの採用業務経験（2年以上）、または要件定義から母集団形成、クロージングまで一気通貫で担当したご経験 【尚可】IT/メディア業界での採用経験、採用プロジェクトのリード経験 【働き方】月残業10h程。フルフレックス制で午前在宅・午後出社等、個人のスケジュールに合わせた柔軟な働き方が可能（状況に応じてリモート相談可）。年休123日やリフレッシュ休暇等ワークライフバランスが充実。【求める人物像】これまでのご経験を活かし、採用をリードできる方。事業成長に向け、裁量ある環境で主体性を持って積極的に学びやりきる姿勢をお持ちの方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または代理店でのSNS運用の実務経験（1年以上） ■フォロワー数だけでなく、送客・売上などの成果を意識して運用・改善した経験■基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint等での分析・資料作成） 【魅力】 ■イオングループの中でも高い収益性を持ち、5年で3桁を超えるIT投資を意思決定するなど、企業規模に比して投資額が大きく、裁量も持てる環境です。 ■国内最大手イオングループの基盤安定で福利厚生が充実しています。 ■ペット好きの社員が多いため、人当たりの良い社員が集まっています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ECサイト運営経験（受注、商品登録、メルマガ配信等） 【歓迎】■ネクストエンジン利用経験 ■futureshop利用経験 ■自社ECサイト運営経験 ■オーラルケア業界でのECサイト運営経験 【魅力】■メーカーとして自社ストアとAmazon・楽天市場など複数チャネルの運営を通じ、ブランド価値を発信・拡大する重要な役割を担当。 ■発送や顧客対応は外部委託のため、商品登録・ページ改善・販促設定・在庫管理といったコア業務に集中できます。 ■週2～3回のリモートワーク推奨と残業少なめの環境で、ワークライフバランスを保ちながら成長できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】複数名の部下を持ったマネジメント経験（COO未経験可）。ゼロベースからの組織構築を楽しみ、泥臭い業務も自ら遂行できる高いベンチャーマインドをお持ちの方。業界経験は一切不問です。 【求める人物像】フラットかつ健全な議論を交わせる方。大企業志向ではなく、スタートアップならではの圧倒的なスピード感、変化対応、柔軟性の中で、強い当事者意識を持ち事業を前進させられる方。過去の枠組みに囚われず自ら仮説を立てて実行と改善を泥臭く回せる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大企業(従業員数：300人以上)での勤務経験3年以上■大部門横断プロジェクトや企画業務の推進経験を有し、社内外の関係者との調整・折衝経験がある方 ■フットワークが軽くグローバルワイドでの活躍できる方(国内外出張が可能な方)■サステナビリティ、ESG管理などの業務経験、または興味がある方 【働き方】総務課の残業時間は平均20時間ほどです。30時間を超えることは滅多にございません。月の出社日の50％を上限としたリモートワークを導入しており、不定期ですが週に1日程度のリモートワークが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■不正検知ルールのチューニング ■不正検知システムの開発・運用 ■不正抑止の企画管理 【魅力】フリマ、コード決済、クレジットカード、暗号資産など、多様なサービスを一つのプラットフォームで提供しています。このため、特定の領域に限定されず、多岐にわたる不正対策の経験を積むことができます。メルカリグループは常に新しい事業を展開しており、新たなサービスが始まる前から不正対策を企画し、運用に乗せるといった貴重な経験も可能であり、最前線での不正対策に挑戦できることは、大きな魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または代理店にてブランディングやコンテンツマーケティング関連のご経験■社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験、もしくはメンバーマネジメントのご経験 【魅力】メルカリの知名度や注目度および社内の強力なPRチームとの連携によって、ニーズやトレンドに合った企画や面白い企画を実行すれば、メディアやSNSで話題になりやすい環境があります。 経営がブランド施策に対して理解があるため、「なぜメルカリがこれをやるのか？」が明確であれば、施策の内容は裁量を持って推進できる風土があります。他社では実現できないような企画が歓迎されます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事経験をお持ちの方 【歓迎】■事業戦略や人事戦略等の企画、実務経験 ■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験 【当社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与･社保業務経験3年以上 ■ビジネス英語経験 【尚可】■TOEIC730点以上 ■マネジメント経験 ◎メンバーの業務習得状況等を考慮し、グループ運営を円滑に行える方 ★様々な顧客の人事制度を見ることができ、より人事のプロとしてキャリアを積むことができます。 ★顧客は外国人の方中心であり、英語を使ってのコミュニケーションとなります。日本の人事労務知識を活かしながら、顧客にとって分かりやすく英語で説明する必要があるため、人事業務の専門性と英語力の双方を高めることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力：英語 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 【必須】■メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方 ■既存の枠組みに囚われず、世の中にない新しい価値を自ら作り出すことに興味があり、喜びを感じる方 ■曖昧かつ不確実な状況下でも物事を推進する意志、スタートアップマインド ■マクロな視点（大局観）とミクロな実務遂行能力の両立 ■ビジネスレベルのリーガル・数量・計数の理解 ■IT/web関連だけでなく、様々な分野の企業力学を把握・理解した上でその差異を吸収・調整し、プロジェクトを完遂出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■外部委託／外部ベンダー(業務委託、BPO、SaaS、開発委託、運用委託等)に関するリスク管理・管理態勢構築の実務経験(3年以上を目安) ■委託先管理の一連プロセス(例:委託先選定、リスク評価、契約･SLA 設計への関与、開始前チェック、定期モニタリング、インシデント対応、更新・終了時評価)に携わった経験 ■社内外ステークホルダー(事業、法務、セキュリティ、プライバシー、監査、ベンダー等)と連携し、論点整理と合意形成を進めた経験 ■業務実施をつうじて予見できない事象等が発生した場合でも、スピーディーに自走しながら業務に取り組める姿勢 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務業務経験3年以上、 ■人事評価、報酬改定または人事制度運営の実務経験を有している ■Excel（VLOOKUP・IF・ピボットテーブル）、PowerPointの使用経験 【歓迎】 ・英語ができれば尚可 ・報酬改定または賞与・昇給運営に関する実務経験 ・人事評価または人事制度運営に関する基本的な理解 【業務補足】※経験・習熟度に応じて、給与計算・年末調整や評価・昇格運営にも携わる可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■管理会計（予実管理や収益管理など）のご経験 ■プロジェクトに携わったご経験(小規模でも可、PM手法だけでなくスケジュールやコストにコミットできると◎)■契約法務のご経験 【魅力】お客様も事業のフィールドもほぼ100％海外、日本には競合がい ないという、珍しい日本企業。少人数で巨大事業を運営している企業にお いて、SPCパートナー窓口としてSPC運用をお任せします。主なステイクホルダーは各国石油公社やオイルメジャー（顧客）/大手総合商社（SPCパートナー企業）/国内外の大手銀行（Lender）/オランダの監査法人/海外税務コンサルタント等。日々英語で折衝することが求められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■広告代理店、コンサルティングファーム、MA SaaS系企業においてマーケティングプランニング・実行支援の経験 ■事業会社のデジタルサービス（EC等）においてサービス企画/運用/推進の経験 【就業環境】出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態です。中長期的なビジョンの達成に向けて最適な方法を思考し続けており、会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。書籍購入補助など成長支援や自社独自の制度等も複数あり、福利厚生も充実。スタートアップのスピード感と、モダンな技術環境でキャリアを切り拓けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事企画経験(5年以上) ■人事制度構築および運営の経験 ■人事周辺システム構築・業務改善経験 ■人事関連規程の改訂経験 【歓迎】■多店舗展開・小売り業を営む事業会社での人事企画経験 デイトナ・インターナショナルは2026年に40周年を迎えます。昨年より新たにTSIホールディングスグループの一員となり、より大きなフィールドを手にしました。これまでのカルチャーはそのままに、より強い基盤の上で、更なる進化を続けていきます。今後のデイトナ・インターナショナルを一緒に形づくる仲間をお待ちしております！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社または広告代理店におけるマーケティング実務経験5年以上 ■複数チャネル横断でのキャンペーン企画・推進・効果検証経験 ■部署横断または社内外プロジェクトのリード経験 【尚可】■チームマネジメント経験 ■広告ディレクション経験 ■SNS運用経験 ■顧客・アプリデータ活用経験 ■データ分析スキル ■D2C/飲食/小売での経験 ■PR経験 【働き方】コアタイム12:00‐17:00のフレックス制（標準8h）。大きな裁量と柔軟な働き方を両立可能です。 【求める人物像】会社の変化を成長機会と捉え楽しめる方／ロジカルかつクリエイティブな発想ができる方／高い対人連携力を持つ方／食に関心がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■機械メーカーでの故障・トラブル発生時の修理対応のご経験 ■マニュアル・過去事例・社内技術部門と連携して対応したご経験 【歓迎】・配線図を読むことが出来る方 ・海外に抵抗のない方、興味のある方 ・日常会話レベルの英語を使用できる方（挨拶など、できればOK） 【当社の特徴】当社は、1938年に創立されたエアコンプレッサ・発電機メーカーです。空圧技術、電気技術および油圧技術を融合した「AIRMAN」製品は時代のニーズに対応した製品として指示され、国内はもとより世界各国で使用されています。海外売上の増加に伴い、サービスエンジニア部門の強化に取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業での人事労務（給与計算・社会保険手続き）実務経験3年以上 ■年末調整や算定基礎等の年次業務を一人称で運用した経験 【尚可】■社労士資格 ■マネーフォワードの使用経験 【働き方について】年間休日121～123日（土日祝休み）とプライベートも充実できる環境です。 【当社の強み】全国展開する安定した事業基盤があり、安心して長期キャリアを築けます。 【求める人物像】正確かつ迅速に事務処理が進められ、柔軟に対応できる方、各種給与計算ソフトや勤怠管理システムの運用経験がある方を求めています。 【当社の強み】国内外での事業会社設立など、上場も見据えた成長フェーズにあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■社会人経験3年以上、かつ労務業務の実務経験（目安1年以上） ■Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキル ※Excel：簡単な関数（SUM、IF、VLOOKUPなど）の利用経験 【歓迎】■給与計算や社会保険手続きの経験がある方 ■就業規則や社内規程の運用経験がある方 ■労務相談対応の経験がある方 ■100名規模以上の企業でのバックオフィス経験がある方■ビジネスマナーに基づいたコミュニケーション能力 ■次の資格をお持ちの方：社会保険労務士、給与計算実務能力検定、衛生管理者、メンタルヘルス・マネジメント検定 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：社会保険労務士 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■デジタルマーケティング業界での広告運用の経験(３年以上) （SEM、アフィリエイト、メディアバイイング、SNSなど） ■日本語ネイティブレベル（N1以上）および英語力ビジネスレベル（TOEIC750点以上） 【魅力】 ■2007年に世界で販売されたデスクトップPCの3台に1台にはASUSのマザーボードが搭載されています。 ■台湾では、NO.1グローバル企業に選定される程急成長している企業。 ■BCN Awardにて、マザーボード国内シェアNo.1を17年連続受賞。 ■日本市場拡大のための人員増強に取り組んでいる最中であり、企業の基幹社員として活躍できるチャンスとなっています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社または代理店でのマーケティング実務経験3年以上■SNS運用またはデジタル広告運用経験■Google Analytics等を活用したデータ分析経験 【魅力】 ■デジタルマーケティング領域に注力している成長フェーズの組織で、これまでの経験やノウハウを活かしながら組織の成長に携われます ■リモートワーク制度があり、オフィスとリモートワークを併用した柔軟な働き方が可能です ■生成AIを活用した業務効率化など、最新技術を取り入れた業務改善にチャレンジできる環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■アパレル業界における商品企画・開発経験（3年以上） ■Illustrator、Photoshop、Excelの基本操作スキル ※応募時にPFか過去の仕様書など実績に関する書類提出が必須です※ 【魅力】■「ファッションとアウトドアの架け橋」となる唯一無二の存在であるand waderで経験を活かしてデザインに集中できる環境です。https://www.andwander.com/ ■将来的には保有する他ブランドで経験を積むこともできるキャリアパス ■年休130日、平均残業時間14時間と充実したワークライフバランスを実現できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■電池用のポリマー材料についての知見のある方【マインド】■ゼロから市場を開拓する意欲を持ち、自ら考え、行動できる方■社内外の関係者を巻き込みながら、製品開発を前に進める推進力がある方 【歓迎】■英語or中国語の語学力■事業戦略の解釈から開発方針をチームで考え、決定/実行/成果創出した経験【魅力】ポリマー合成のプロフェッショナルと電池作製・評価のプロが日々議論・協力して新規材料を開発する職場。DICの要素技術を活かしてEVの急速充電に適した電池材料や次世代電池用途の材料開発に着手しており、お客様から好評をいただいています。数年後の事業化に向け邁進しており、DICで最もHOTな部署の1つです 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SNS/PRを起点とした戦略設計・実行経験(2年以上)■関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎】■SNS運用ディレクション■PR戦略立案■インフルエンサー施策 ■自社サービスグロース経験 【魅力】 ■Z世代向け越境EC「60%」を運営、月間50万人以上が利用 ■2024年にシリーズA資金調達、急成長フェーズ ■「ASIAN BRANDS 60」など話題性あるプロジェクト多数 ■SNS×カルチャーでトレンド創出、裁量大きく戦略設計可能 ■週1リモート・フレックス制（コアタイム11～16時） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SNS（Instagram/X/TikTok/YouTube等）でのインフルエンサータイアップ企画の立案・実行経験【歓迎】■SNS・Web領域のプロモーション企画や広告運用経験■SNS/WEB広告配信設計、運用経験（2年以上） 【魅力】■SNS広告・インフルエンサー施策など企画から実行まで一貫して主導可能 ■自ら企画した施策でヒットや話題を生み出す手応えを実感できます ■特定ブランドに限らず、スキンケアやヘアケア等幅広い商品を担当 ■フレックスタイム制導入、年間休日126日など働きやすい環境 -デジタル領域のプロモーションにおける専門性を高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●事業会社または広告代理店等での企業・ブランドのSNSマーケティング経験 ●各SNSの特性・アルゴリズムを踏まえた戦略設計・施策実行による成果創出経験 ●数値目標に責任を持ち、戦略立案から実行・分析・改善まで主導した経験 ●社内外関係者との合意形成・プロジェクト推進経験 【歓迎】●KOL・インフルエンサー施策の企画・運用・管理経験 ●PR・リアルイベントと連動したマーケティング施策の推進経験 ●予算管理・運用体制構築・小規模チームのリード経験 ●SNS・メディアトレンドを捉えた施策企画・実行経験 ●ビジネスレベルの英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ・コミュニケーション及びチームで仕事を進めることができる能力 (関係者との確認・調整に必要な協調性、傾聴力) ・関連分野での実務経験（プライシング業務 / 入札業務） 等 【本ポジションの魅力】・長崎から世界に挑戦できる環境に身を置けます。これまでのキャリアを生かして、グローバル市場で挑戦し、是非自身の成長を実現してください ・商船三社のバックボーンを背景とした安定基盤と柔軟性のあるスピード感のあるベンチャー風土の双方を兼ね備えた企業でのキャリアを歩める ・高度な専門性を必要とする機会/ポジションが多数あります。 ・ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●日本語・英語のビジネスレベルのコミュニケーション能力 ●日本企業での就業経験 【歓迎】●消費財メーカーでの業務経験 ●海外営業・海外マーケティングの経験 【仕事の魅力】海外比率の高い当社にて、欧州・北アフリカ等の海外販社と連携し、営業・マーケティングから商品企画、許認可、サプライチェーン、事業戦略まで幅広く携われます。特定の業務だけでなく、各国市場の情報をもとに事業をどう成長させるかを考え、現地へ施策を展開していく仕事です。海外拠点の事業運営に深く関わりながら、グローバルビジネスを幅広く経験できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験1年以上■SNSのトレンドへの関心■企画提案への意欲 日常的にYouTubeやTikTok等に触れており、未経験からインフルエンサー領域の営業に挑戦したい方を歓迎します。 月間数千万PVを誇るトップクリエイターをはじめ、多様なジャンルで活躍する才能と直接関わりながら、世の中に「バズる」コンテンツを仕掛ける面白さがあります。営業活動を通じて得た顧客ニーズをクリエイターの活動支援に還元できるため、双方向の成長を実感できるやりがいのある環境です。フレックス制や一部リモートワークも導入されており、自律的に働けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務領域における実務経験（目安：2年以上）■事実／リスク／打ち手の整理（論点整理）を行い、関係者調整を通じて運用を回し切った経験 【魅力】■労務の基幹業務を幅広く経験でき、将来的なリーダーやマネージャーへのキャリア形成機会がある■法改正対応や会社方針に応じた規程・運用の見直しに関与し、ガバナンス強化・リスク低減に貢献できる ■希望と適性に応じて、人事給与システム刷新等のプロジェクトにも参画でき、業務高度化・効率化の推進機会がある 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HRBPまたは人事ジェネラリストとしての実務経験3年以上 ■複雑な労務課題等への対応経験、および適切なリスク判断･関係者連携を行った経験パフォーマンスマネジメントサイクルの運用･改善経験 ■複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 ■エグゼクティブレイヤーからメンバーレイヤーまで、幅広いステークホルダーと効果的な対話ができる高いコミュニケーション能力 ■人事施策の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験 【歓迎】HRBPとしての勤務経験（ベンチャー企業、インターネットサービス企業の成長ステージでの経験は特に歓迎） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■300名以上の事業会社で給与労務実務5年以上 ■人事給与/勤怠システム使用経験 ■労働基準法等の基礎知識 【尚可】■人事/勤怠システム導入経験 ■業務標準化・ＢＰＯ企画導入の推進経験 【採用背景】事業規模拡大に伴う人事労務体制の強化、および業務効率化・ＢＰＯ推進に向けた増員募集です。 【働き方】年間休日１２０日、土日祝休み、在宅勤務制度あり（最大週１日）、残業時間も適切に管理された働きやすい環境です。 【求める人物像】高い実行力と柔軟性を持ち、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進し業務改善を主体的に実現できる方を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■簿記2級 ■月次決算のご経験 【歓迎】◎原価計算・原価管理のご経験をお持ちの方 《タチエスの魅力》業界でも数少ない独立系自動車用シートメーカー（プライム市場上場）。日本国内のほぼ全ての完成車メーカーと取引。さらに、自動車業界は電動化や自動運転化が進んでおりますが、シートの需要がなくなることはありませんので、安定的な経営基盤があります。またシートは、単品で完結し商品となる数少ない部品で、安全性・デザイン性・乗り心地など、自動車の様々な要素を担うものです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】 ■アパレルブランドでのMDリーダー経験 ■チームマネジメント経験 【魅力】業績回復を経て「攻めの再成長」へ移る絶好のタイミングです。当社が誇る補整ノウハウとエンジェリーベの強い顧客基盤を融合し、産前産後を支える独自MD開発やグループのLTV最大化に挑めます。さらに、需要予測やSCMの効率化をはじめ、大きな裁量のもとでMD組織の仕組み化と売上グロースを自ら主導できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■日本企業でのEC関連業務のご経験（2年以上） ■Excel、Word、PowerPointなどを使い、データ数値の分析、資料整理 ■日本語上級 or ネイティブレベルの方 【歓迎】 ・IT製品のコンシューマー市場に対しての営業経験 ・直販サイト運営に携わったことがある方 ・Amazon/Rakutenでの物販経験 ・商材を問わず直販サイト運営に携わったことがある方 ・中国語ビジネスレベル/英語ビジネスレベル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■労務実務のご経験 ■人材派遣会社におけるバックオフィスまたは管理業務のご経験 ■社会保険労務士事務所での実務経験 【魅力】当社の派遣ビジネスはこれから本格的な拡大フェーズを迎えます。出来上がったルールの運用や単なる事務作業だけでなく、「どうすれば派遣社員が働きやすいか」「どう運用すれば業務がスムーズか」というフロー構築そのものから携わっていただきます。変化の激しい派遣法や労働法にいち早く対応するポジショニングのため、労働法務・コンプライアンスに関する市場価値の高い専門性が身につきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事業務全般の業務経験(目安5年程度) 【歓迎】マネジメント経験（チームリーダー、マネージャー等）、人事制度関連業務、採用・人材育成関連業務経験がある方 【求める人物像】ベンチャー企業などで人事制度関連業務など含め全般のご経験がある方/世界的ハイブランドを顧客とする当社を支える重要な制度構築をしたい方 【魅力】毎年売上増の成長企業で、経営層の近くから人事組織の基盤構築・刷新を主導できる圧倒的なやりがいが魅力です。人事労務の一領域にとどまらず、制度設計を含む幅広い領域の経験を積むことで、人事のプロフェッショナルへ確実に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ・データ分析に関連する業務のご経験がある方。 ・コミュニケーション及びチームで仕事を進めることができる能力 (関係者との確認・調整に必要な協調性、傾聴力) 【本ポジションの魅力】・長崎から世界に挑戦できる環境に身を置けます。これまでのキャリアを生かして、グローバル市場で挑戦し、是非自身の成長を実現してください ・商船三社のバックボーンを背景とした安定基盤と柔軟性のあるスピード感のあるベンチャー風土の双方を兼ね備えた企業でのキャリアを歩める ・高度な専門性を必要とする機会/ポジションが多数あります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験5年～15年程度の方 ■社内SEとしてのシステム導入/保守経験、またはITベンダでのシステム開発経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】■金融機関、ITベンダでの金融関連システムの業務経験 ■経理の知識/経験、財務報告/予算管理の実務経験 ■人員管理の経験、人材開発、採用プロセスの実務経験 ■生成AIのスキル/知識 複数のステークホルダーとの折衝を通じて合意形成を図り、システム部門をサポートする役割を担います。裏方での業務にやりがいを感じ、地道な業務に真摯に取り組む姿勢を持つ方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■CRMの設計および実務経験 【歓迎】■顧客データを活用したマーケティング分析経験 ■CRMツールの運用経験 ■SQLでのデータ抽出・分析経験 ■BIツール（Tableau等）の使用経験 【求める人物像】データ分析にとどまらず、顧客インサイトを捉えて施策実行や改善まで主体的に推進できる方。関係部門（営業・マケ・商品企画等）と協働しコミュニケーションを取れる方を歓迎します。 【キャリアパス】将来的にはカメラマーケティング領域のCRM戦略責任者やマーケティング統括など、顧客視点を軸に事業を牽引するリーダー・マネジメント層を目指せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】機械エンジニアor電気エンジニアor化学エンジニアとしての実務経験をお持ちの方 【働き方支援】フレックスタイム制/時間単位有給利用可（年間40時間まで）/育児休業明けの短時間勤務制度（小学3年生になるまで）/在宅勤務可（介護・育児の事由については原則週２日在宅勤務可/試用期間中は不可）/育児・介護事由で利用できる年休ストック制度（通常の有給休暇とは別に、特定の理由により長期休暇が必要な場合に備えて、有給休暇を積み立てておく制度）/年次有給休暇を入社初日から支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■TMSまたは物流管理経験（目安5年以上） ■データ分析ツールの実務使用経験 ■KPI設計・プロジェクト管理経験 ■学士号（物流、サプライチェーン管理、ビジネス、IT 関連分野） 【魅力・やりがい】 当社の強みは、接着、シーリング、制振、補強分野に特化した高度な専門性と、それを展開できる強固な基盤にあります。売上高は好調で、安定した業績が特徴です。400以上の工場を擁し、グローバルな知見に触れながら、大規模な物流ネットワークをデータドリブンで最適化していき、経営直結のテーマに取り組むことができます。リーダーシップを発揮できる裁量の大きい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■市場調査領域における実務経験5年以上■定量または定性調査における一連のプロセス（設計・実査・分析・報告）の実務スキル【歓迎】■調査商品やSaaS・プラットフォームサービスの企画・改善経験 ■クライアント案件における顧客提案や難案件対応の経験■調査品質基準や業務フローの構築・整備経験■統計学、心理学などの専門知識、またはデータ分析（ログ・行動データなど）の経験 【LINEリサーチ】「LINE」ユーザーから募ったモニター700万人以上に「LINE」でアンケートやインタビューの募集ができる国内最大級のスマートフォン専用リサーチプラットフォームです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】アプリのマーケティング経験をお持ちの方（目安：5年以上）※事業会社/代理店は不問です。 ◎韓国語のスキルをお持ちの方は活かしていただけますが日本支店の公用語は日本語なので、語学力は不問です ■成長市場EdTech：AI技術を駆使し、個別最適化された教育革新をリードするグローバルスタートアップ ■裁量権と影響力：日本支社立ち上げフェーズで、事業の成長を担う企画・戦略立案から実行まで担当 ■フラットな環境：多様性を重視する韓国本社との連携を通じ、グローバルな視点とスピード感で成長 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■大手向けの既存営業経験（カスタマーサクセス職含む）業務改善に関するコンサルテーション経験 ■社外の方含むプロジェクトのプロジェクトマネジメント 【当社の魅力】「運ぶを最適化する」をミッションに、54兆円規模の物流領域に変革を起こすメガベンチャーです。業界No.1プラットフォームと日本最大級の独自物流データ基盤を強みに急成長を続けています。 全社員がAIツールを活用する"Powered by AI"な環境を確立。フレックス制やリモートワークを導入し自律的な働き方が可能です。大規模プロジェクトを通じて市場価値の高いキャリアを構築できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度の運用実務を主導した経験■人事データの運用経験■人事施策を牽引、主導した経験(企画～運用設計～実装まで一貫した主導経験)■社内外ステークホルダーとの折衝経験 【歓迎】■制度改定～運用定着の主導経験(50～300名規模)■労務総務における実務経験(目安3年以上) 【マインド・スタンス】 ■AI-native人事観」への共感 ■物事を前進させる為の泥臭さを厭わない 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：