在宅勤務（リモートワーク）OKのexcleの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■Linux環境におけるサーバー構築・運用経験 ■パブリッククラウド(AWS、Azure、OCI、GCPのいずれか)の業務利用経験 【歓迎】■コンテナ(Kubernetes)の設計・構築・運用経験 【歓迎続き】■GCPでの設計・構築・運用経験 ■IaC(Terraform、Ansible)やCI/CDを用いた業務経験 【GCP未経験も歓迎】プロジェクト内には他パブリッククラウド実務経験からスタートし、第一線で活躍しているメンバーが多数在籍。AWSやAzure等の経験があれば安心して挑戦可能です！ 【求める人物像】■継続的な学習習慣がある方 ■チームワークを大切にできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■クラウド(AWS/Azure/OCI)インフラ構築・運用・保守の経験 【歓迎】 ■サーバ構築・運用（Windows,Linuxなど） ■仮想環境構築運用 ■Oracle DataBaseの設計・構築 【魅力】■有休取得率は81.4％と働きやすい環境です。■資格取得一時金/産休育休など福利厚生も充実しています。■年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制も充実しており長期的に働けます。■安定しているからこそ、社員の平均勤続年数が13.0年と長期就業を実現できております。■テレワークを会社として推奨（7割）、お客様先でも異なるがフルリモートでの実績もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験が3年以上ある方 ■基本的なPCスキルがある方（PowerPoint,ExcelやWeb会議ツールなど） 【歓迎】■IT業界の経験・知見ありの方 ■新卒採用または中途採用に関わった経験 ■その他営業・営業事務などの実務経験 ■採用アシスタント、採用担当としての実務経験 【働き方】従業員のライフスタイル・ライフステージに合わせた柔軟な働き方を推奨しています。ひとりひとりが生き生きと働けるように、勤務時間、場所にこだわらないハイブリッドワークを推進し、個人の生産性とチャレンジができる環境を整備しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方 ■既存の枠組みに囚われず、世の中にない新しい価値を自ら作り出すことに興味があり、喜びを感じる方 ■曖昧かつ不確実な状況下でも物事を推進する意志、スタートアップマインド ■マクロな視点（大局観）とミクロな実務遂行能力の両立 ■ビジネスレベルのリーガル・数量・計数の理解 ■IT/web関連だけでなく、様々な分野の企業力学を把握・理解した上でその差異を吸収・調整し、プロジェクトを完遂出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域での実務経験5年以上 ■人事評価制度（等級・評価・報酬のいずれか）の設計・改定、または運用リードの経験 ■中途採用に採用側の当事者として関わった経験（要件定義、選考設計、クロージングのいずれか。年間の採用人数や統括の規模は問いません） ■社外向けの発信を自分で形にした経験（求人票、採用ピッチ資料、社員インタビュー、note、プレスリリースなどのいずれか） ■経営陣・事業責任者と直接議論し、制度や計画を合意まで進めた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事企画経験(5年以上) ■人事制度構築および運営の経験 ■人事周辺システム構築・業務改善経験 ■人事関連規程の改訂経験 【歓迎】■多店舗展開・小売り業を営む事業会社での人事企画経験 デイトナ・インターナショナルは2026年に40周年を迎えます。昨年より新たにTSIホールディングスグループの一員となり、より大きなフィールドを手にしました。これまでのカルチャーはそのままに、より強い基盤の上で、更なる進化を続けていきます。今後のデイトナ・インターナショナルを一緒に形づくる仲間をお待ちしております！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかのご経験（１）採用担当のご経験がある方（２）人材紹介もしくは求人広告における業務経験（例：RA、CA）【求める人物像】SNSに感度が高い方、顔出しでの広報や記事執筆などに前向きな方 【魅力】日本最古のレコード会社などをグループに抱え、AIを中核事業とする企業として2025年10月に分社化して設立。今後AIを使用した音楽制作やアニメーションなど最先端クリエイティブコンテンツの創出を目指しております。人事ではこうした環境にフィットした人材を採用すべく、当社カルチャーの理解を深めてもらうきっかけとしてSNSによる採用広報を重視しています。SNSへの興味関心が高い方、知見がある方、歓迎です◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■VectorWorksの利用経験 【歓迎】■ものづくりが好きで円滑なコミュニケーションが取れる方■建築や内装に関わる何らかの業務経験 【尚可】■施工管理技士資格■ラグジュアリーブランドの空間演出への興味■建築や内装（住宅、店舗等イベント以外も可）の仕事に少しでも携わった経験がある方 ※資格は不問で育成枠としてお迎えします。 ■働き方 完全週休2日制で年間休日は130日前後。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・中途採用のご経験 ・採用戦略、イベント運営のご経験 【歓迎条件】・Excelやスプレッドシートを用いたデータ管理 ・資料作成経験 【求める人物像】 ・状況の変化に対し柔軟に行動・対応できる方 ・周囲と円滑なコミュニケーションをとり業務を進められる方 ・自らの職域を広げ、組織づくりや業務改善に挑戦したい方 ・当社のビジョン「エンタメをもっと幸せに」に共感していただける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用広報の実務経験■SNS(Instagram,X,YouTube等)の企業アカウント運用経験(広報、マーケティング、人事領域) ■プレスリリースの企画、執筆、配信経験■事業会社での広報・PRの経験 ■PR企業でのアカウントエグゼクティブ経験 ■Webメディア等での編集、コンテンツ企画のご経験 ★入社後すぐは採用広報とブランディング戦略を中心に業務遂行をしていただきます。裁量広く、広報専任としてご活躍いただけるポジションです！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広報・PR部門/マーケティング部門での経験■PRコンサルタント経験■法人営業（BtoB）の実務経験1年以上 【尚可】■広報・PR/SNSマーケティング/デジタル広告等の実務経験 【必須要件補足】■目標達成（営業数値・KPI）へのコミットメント経験■社内外との連携・調整力■PCスキル（Googleスライド/スプレッドシート） 【当社の強み】インフルエンサー領域で培った発信設計力とアーンド×シェアード領域の横断提案で独自の価値を提供。 【働き方について】年間休日120日以上、フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）、産休・育休取得・復職実績多数。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における採用領域でのマネジメント、または採用リード経験 ■採用戦略、母集団形成、選考設計、候補者体験改善など、新卒採用またはポテンシャル人材の採用サイクルをリードした経験 ■経営層、事業責任者、HRBPなど、複数のステークホルダーと合意形成しながら、採用方針や打ち手を前に進めた経験 【求める人物像】 ・採用を会社の未来をつくる中長期の人材戦略として捉えられる方 ・AI時代における事業や組織の変化を捉え、既存の採用手法や成功パターンを前提から問い直し、仮説を立てながら前に進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全必須】 ◆英語でのコミュニケーション/文書作成力 ◆以下いずれかの実務経験2年以上[社内IT/ヘルプデスク/インフラ運用/情報セキュリティ/監査対応] ◆以下いずれかの経験[Google WorkspaceまたはMicrosoft 365の管理者操作経験/ISMS、ISO 27001、SOC 2、プライバシーマークのいずれかの運用下で、証跡収集や内部監査準備を担当した経験 ◆作業内容や判断を、他の人が追える形で正確に記録・文書化できること ◆未経験のツールや領域でも、ドキュメントを読んで自ら調べ、試しながら進められること 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ユーザー部門との要件調整／問合せ対応等、運用設計に必要なコミュニケーション■電話、オンライン会議、コンタクトセンター、Microsoft 365、社内ITインフラ等のいずれかに関する導入、運用または改善 【歓迎スキル・経験】■オンライン会議、ビジネスチャット、クラウド電話等のコミュニケーションサービスの導入または運用経験■会議室システムおよび会議室AV機器全般に関する導入または運用■障害対応、トラブルシューティング、原因切り分け■ユーザーマニュアル、運用手順書等の文書作成【望ましい言語スキル・経験】■日本語（ネイティブレベルの会話、文章作成、読解）■英語でのメール対応・技術文書読解（AI等利用可） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■品質管理・保証の業務経験がある方 ■事務経験のある方（Word、Excle、Outlookを使用） ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】■物流業界の経験/倉庫管理のご経験 ■フォークリフトの免許保持者 【魅力】年間休日121日/9連休以上の長期連休もあり働きやすい環境です。すべての自動車メーカーに対応する自動車用部品に特化した物流会社として成長してきました。在庫管理や輸送効率化など様々なソリューションを企業に提案することができます。安定した環境でスキルアップを目指すことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】・POP、チラシ、SNS投稿画像、バナー、EC商品画像等、いずれかの制作実務経験 ・Canva、Illustrator、Photoshop等のいずれかを使用し、画像と文章を組み合わせた制作物を自ら作成・修正できること ・自然で分かりやすい日本語の文章を作成・修正できること（日本語ネイティブレベル） ・ユーザーや関係者と丁寧にコミュニケーションを取り、継続的な関係を築けること ・届けたい相手や利用場面に合わせて、構成・見せ方・表現を工夫できる ・納期や返信期限を意識し、業務の優先順位を調整して進められる 【歓迎】公式SNS、ファンコミュニティ等の企画・運営経験、中国語・英語での業務コミュニケーション能力 など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎】■事業戦略や人事戦略等の企画、実務経験 ■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験 【当社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■品質管理・保証の業務経験がある方 ■事務経験のある方（Word、Excle、Outlookを使用） ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】■物流業界の経験/倉庫管理のご経験 ■フォークリフトの免許保持者 【魅力】年間休日121日/9連休以上の長期連休もあり働きやすい環境です。すべての自動車メーカーに対応する自動車用部品に特化した物流会社として成長してきました。在庫管理や輸送効率化など様々なソリューションを企業に提案することができます。安定した環境でスキルアップを目指すことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事経験、又は戦略・人事コンサル等での採用関連プロジェクトでの経験があること■スピード感のある業務環境へ対応出来ること■自身の意見を持ち、グローバルに臆せずコミュニケー ションすることが出来ること【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験（主導してジョブ管理やメンバー育成を行った経験） ■質の高い言語表現ができる方 ■業務のゼロベースでの見直し・改善・再構築経験 ■データ分析・課題抽出・施策化の経験 ■TOEIC:650以上 【求める人物像】現場や経営層と密接に連携し、当事者意識を持って変革を中心となってやり遂げ、採用という枠を超えて事業成長に直接貢献したい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HR領域(企業人事、人材業界など)での実務経験2年以上 ■大小問わず複数プロジェクト推進の経験 ■ステークホルダーと合意形成しながら物事を動かした経験 【やりがい】■ブランドの世界観を守りながら、事業成長に必要な「人」を見つけ、惹きつけ、迎え入れる“ブランドHR”として主体的に採用を推進できます。 ■採用実務だけでなく、オンボーディングやEX領域、将来的には採用広報や人事制度企画など、HRとして幅広い領域に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下、いづれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介会社でリクルーティングアドバイザーまたは両面での実務経験を3年以上 ・事業会社での採用実務経験2年以上 ※業界不問 中長期的な目線では(半年～1年程度を目安)、カジュアル面談、ポテンシャル人材の一次面接、面接評価・候補者の見極めなどをお任せします。その後は、担当職種の採用責任、採用KPI設計、採用チャネル戦略、採用広報、リファラル採用、採用プロセス改善、AIを活用した業務自動化などにも関わっていただきます。将来的には、母集団形成から採用決定まで、担当領域を一気通貫で任せられるリクルーターを目指していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■WEBシステムの開発経験 ■9割がプライム案件。9割がプライム案件。当社はNTTドコモソリューションズからプレミアムエクセレントパートナーとして認定されており、安定的に優良案件に従事できます。 ■Udemyを用いたオンライン研修や外部講師によるメンタルヘルスケア研修、管理職研修等、研修制度も充実しています。昨今は、NTT社とコラボした最新技術（IoT,ICT,AI,スマートシティ等）への挑戦やRPAを活用したシステム開発なども行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■個人情報保護、情報資産管理及びシステムリスク管理に関する知識および経験■内部統制やNIST CSF、 ISO/IEC 27001等、体系化されたセキュリティ・フレームワークに関する知識及び運用経験 ■外部サービス（SaaS等）の利用に関わるセキュリティの管理経験 ■生成AIやAIエージェント等のテクノロジー活用や、業務の自動化・仕組み化に対する強い関心と意欲 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労働基準法■労働安全衛生法等の実務知識 ■資料作成能力（PowerPoint）■複数プロジェクトの並行進行管理力 ■プライバシー・機密性の高い事象や、センシティブな案件への初動対応力 【魅力】創業4年で460名超へ急成長する最先端AIインテグレーターの労務ポジション。単なるルーティン運用の枠にとどまらず、「自ら課題を発見し、仕組みを一から作って運用に乗せる」労務基盤構築に挑める点が魅力です。意思決定が早くスピーディーに改善を実行できる環境で、休退職や衛生管理、トラブル対応まで一気通貫で主導。社員サポートのスペシャリストとして事業成長を直接支える大きな手触り感が得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■事業会社での採用担当経験（アシスタント経験でも可） ■人材紹介会社でのRA・CA経験 ■営業経験 【魅力】 ★採用・人事企画・社内イベントなど、人事の幅広い業務を、未経験からでも一気通貫で経験できます。 ★現メンバーはもともと営業出身で、今の部長の元で、未経験から人事業務をスタートしました。「会社のために自分のアイディアを形にしたい」そんな方にはぴったりな職場環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験（実務3年以上）■Webアプリケーション開発経験 【歓迎】■PWA、またはGolang によるREST APIおよびバッチの開発の経験 ■フロントエンド系のフレームワークを用いた開発の経験 ■Git, Githubを用いたチーム開発の経験 ■生成AI（Copilot, Gemini等）のAgentモードを用いた実務開発経験 ■人工知能・機械学習領域の研究開発 【求める人物像】■教育業界に貢献したい思いがあり、長期で就業いただける方 ■新しい技術や知識への強い好奇心のある方 ■UXへの興味のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事経験2年以上、及び事業サイドやスタートアップにおける幅広い業務経験 ■複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 ■エグゼクティブレイヤーからメンバーレイヤーまで、幅広いステークホルダーと効果的な対話ができる高いコミュニケーション能力 ■人事施策の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験 【語学】 ■日本語：ビジネスレベル（CEFR B2以上）必須 ■英語：海外メンバーとのコミュニケーションが可能なレベル（CEFR B1以上）必須 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における情報システム業務の経験3年以上 ■Windows/Macの端末管理/ライフサイクルマネジメントを構築した経験 ■SaaSの導入～運用構築の経験 ■生成AIツール導入運用の経験(ツール導入、ルール策定、社内浸透施策の企画・実行) 【歓迎】■Microsoft365の管理/運用経験 ■Google Workspaceの管理/運用経験 ■Atlassian製品の管理/運用経験 【使用するツール/技術】 ■グループウェア：Microsoft365（ユーザ権限での使用） ■コミュニケーション：Teams・Slack ■ドキュメント管理：Confluence ■タスク管理：Jira ■端末管理：Iru、LanscopeCat、MaLion 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事業務全般の業務経験(採用育成労務を含めてマルチにご経験されている方） 【求める人物像】ベンチャー企業などで人事制度関連業務など含め全般のご経験がある方/世界的ハイブランドを顧客とする当社を支える重要な制度構築をしたい方 【魅力】毎年売上増の成長企業で、経営層の近くから人事組織の基盤構築・刷新を主導できる圧倒的なやりがいが魅力です。人事労務の一領域にとどまらず、制度設計を含む幅広い領域の経験を積むことで、人事のプロフェッショナルへ確実に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★人事未経験でも、営業推進経験を活かしてご活躍いただける環境★ 【必須】■企画職(事業企画/営業企画/営業推進/人事企画等)の実務経験 ■HR領域への興味・関心のある方 【採用背景】当社は2015年の創業以来順調に成長し、現在売上高100億から350億円、社員数300名から1,000名の急成長フェーズにあります。属人的なマネジメントから戦略的に組織の成長を描く必要性が高まっています。今回募集するHRBPは各事業部に配属され、事業部全体のパフォーマンス最大化に貢献する役割です。人材投資を惜しまない経営陣や事業部長と協働し、会社の成長を牽引してくださる方をお待ちしております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】展示会、イベントプロモーション、ディスプレイ、店舗、商業施設いずれかにおける「施工管理」または「営業」「ディレクション」の経験2年以上 ※案件の規模やジャンルは問いません。 【魅力】単なる管理業務に留まらず、社内のクリエイターと共に「どうすれば最高の体験を作れるか」を追求できます。直接取引が9割のため、クライアントの反応を肌で感じられる点も魅力。最新のShowreelにあるような、テクノロジーと造作を融合させた最先端のプロジェクトに携わる機会もあり、自身のディレクションスキルを市場価値の高いものへと引き上げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■PHPなどのプログラミング言語を用いたWebアプリケーションの開発経験■Webアプリケーションの設計・運用・保守に関する基本的な知識 ■基本情報技術者 【歓迎】■AWSを用いたインフラ構築・運用経験 ■マーケティング関連システム、業務アプリケーションの開発経験 ■海外拠点や多言語対応システムの開発経験 ■セキュリティ、パフォーマンス改善、運用自動化に関する知識・経験 ■TOEIC500点以上 ■日商簿記3級以上 ※入社後の昇格要件として上記資格は必要となります！（等級により一部または全て） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：基本情報技術者 応用情報技術者

必要な経験・能力等 【応募資格】■Webアプリケーションまたは業務システムの開発経験（5年以上目安）■要件定義、基本設計の経験 ■Java、C#、HTML、javascript(veu.js)、Pythonなど開発言語に精通していること■RDBMS（MySQL、PostgreSQL、Oracleなど）の使用経験■クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の使用経験 ◎入社年次、役職に関係なく自由に意見を言い合える風通しの良い職場環境で働くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験5年～15年程度の方 ■社内SEとしてのシステム導入/保守経験、またはITベンダでのシステム開発経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】■金融機関、ITベンダでの金融関連システムの業務経験 ■経理の知識/経験、財務報告/予算管理の実務経験 ■人員管理の経験、人材開発、採用プロセスの実務経験 ■生成AIのスキル/知識 複数のステークホルダーとの折衝を通じて合意形成を図り、システム部門をサポートする役割を担います。裏方での業務にやりがいを感じ、地道な業務に真摯に取り組む姿勢を持つ方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】インフラ運用エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験 ■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士等の資格保有 ■生成AIツールの業務活用経験 ■英語での情報収集やグローバル対応経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ実務経験 （セキュア開発、脆弱性管理、ツール導入・運用など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界の企業における勤務経験（5年以上） ※職種不問 ■ PC（Windows）の基本操作に慣れている方 ■PowerPoint、Excel、Wordを業務で使用した経験がある方 ≪キャリアパス≫ ・まずは、当課でマーケティング業務に従事していただき、各プロジェクトでサブリーダーを経験しリーダーを目指していただきます。 ・また、当課課員として新たなブランディング施策、プロモーション企画、業務改善に取り組んでいただくことを期待。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■ネットワーク設計・構築・運用経験 ■Public Cloud (Azure, AWS または GCP) の利用経験 【魅力】ボトムアップでの提案や企画が歓迎される風土で、自らの取り組みによってグループ全体約2,100人の生産性向上に影響を与えられる面白み、醍醐味を体感できます。「働き方改革」のあるべき姿を描き主体者となって検討・推進できることや、AIエージェントなど、プロジェクトを推進していく中で新しい技術に携わることができます。自身の業務知識やソリューションの引き出しを増やし、活躍のフィールドを広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■WebデザインまたはUIデザインの実務経験 ※応募時にはポートフォリオの提出が必須となります。 【歓迎】■チーム単位でのデザイン経験■HTML / CSSを使ってのコーディング経験■他者が制作したデザインへのレビューやフィードバック経験■制作ディレクション(品質管理・進行管理)経験■事業会社での就業経験 【魅力】■企画段階から参画できるため、デザインで事業を創る実感があります。■貴方のデザインが実装され、CVRが上がり、ユーザー満足度が向上し、事業が成長する。その因果関係をリアルタイムで実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■リーダー・マネジメントのご経験またはプロジェクトの推進経験 ■事業会社での運用保守の業務または社内システムの導入推進のご経験 【歓迎】■SQL Server、Oracle等RDBMSと連携/使用するシステム/アプリケーションの構築、導入、保守業務経験 ■APIやバッチ処理などのシステム間インターフェース機能の構築、導入、保守業務経験 ■SCCM、ivanti、WSUSなどのソフトウェア配信ツールの実装や関連業務の経験 ■Intune、CLOMO、LanScopeなどのデバイス管理ツールの実装や関連業務の経験 ■プログラム仮想化、コンテナ化の業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ≪必須要件≫ 〇日本国籍の方 ・Swift、Kotlin、Android Java、Flutterで開発12ヶ月 ・ネイティブアプリの開発、運用、リリースの経験が6ヵ月 ・データベースの知見がある ※個人開発のみはNGとなります ※ブランク実務経験6ヵ月以内 〇外国籍の方 ・Swift、Kotlin、Andoroid Java、Flutterで開発18ヶ月 　 ※N2未満の場合は+6ヵ月経験 ・ネイティブアプリの開発、運用、リリースの経験が12ヵ月 ・データベースの知見がある ※個人開発のみはNGとなります ※ブランク実務経験6ヵ月以内

必要な経験・能力等 【全て必須】■Docker, ECS,Kubernetesでのコンテナ、オーケストレーションツールを使用したサービス設計･運用経験■Public Cloud環境の設計･構築･運用経験■Infrastructure as a Codeの設計･構築･運用経験 ＜求める人物像＞ ・組織/役割を越えたコミュニケーションが可能な方 ・新しいサービスや技術に対する好奇心、チャレンジ精神をお持ちの方、常に自己研鑽をする方 ・自立して動き、与えられたタスクを完遂させる能力をお持ちの方 ・顧客志向で、顧客の成功を第一に考えられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ITプロジェクトにおけるプロジェクト推進経験■会計（POSレジ）関連の操作経験■システムの開発経験（言語不問）■食品関連業務の実務経験 【魅力】■上場企業グループの安定基盤×ベンチャーのスピード感⇒安定と挑戦の“いいとこ取り”ができる環境■働き方の柔軟性⇒残業は月平均15時間/リモートワークやフレキシブルな働き方を導入■スキルアップ支援の手厚さ⇒オンライン学習ツールの提供やグループ会社との合同勉強会■キャリアの選択肢の多さ⇒「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】 ■IT機器・サーバー等の資産管理経験（台帳管理、構成管理、機器管理、コスト管理など） ■サーバの構築・運用・保守いずれかの経験（Linux） 【歓迎】■オンプレ環境での運用経験■業務改善の企画・推進経験 ■チームリーダー経験（メンバー育成・業務フォロー・タスク管理等） 【入社後のイメージ】入社後はOJT（3カ月～6カ月程度）を通じて、当社サービスの仕様や運用方針を理解していただきます。まずは、データセンターでの現地作業や、サーバーの運用・保守業務を担当し、インフラの構成や運用フローを把握していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメント経験 ■読み書きレベルの英語力 【歓迎】■WindowsまたはMac向けネイティブアプリケーション開発経験 ■要件定義や仕様検討等、ソフトウェア開発における上流工程の業務経験 【入社後】1年間はマンツーマンでついて、スキルアップをサポート。理念研修もあり、自身のキャリアや今後のビジョン整理を支援します。※ポジションに応じて変更有 【評価制度】ジョブクラス制を導入しており、期初の目標に対する寄与度にて評価いたします。 【働き方】在宅制度有/副業可/年休128日（土日祝）/フレックス制度等働きやすい環境を整えており、新卒過去5年間の離職率は0%！(2025年実績) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発経験3年以上(Java、C#、Python、Flutter、Reactなど) ■顧客との折衝・調整業務経験 ※プロジェクトの規模は不問。 【尚可】■Web/スマホアプリ等の開発におけるPLまたはPMのご経験 ■要件定義などの上流工程経験 【当社の強み】■東京の大手企業を中心とした100%プライム案件で、上流から下流まで一気通貫で提供できる体制。 ■残業月10時間程度・週4日在宅勤務可・転勤なしと、長期的に働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求めている人材 ▼必須 ・5名以上の組織マネジメント経験 ・顧客折衝経験（業界問わず） ▼活かせるスキルや経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・スマートフォンアプリやWebシステムの開発経験 ・Git等のバージョン管理ツールの利用経験

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験10年～20年程度 ■社内SEとしてのシステム導入/保守経験、またはITベンダでのシステム開発経験(いずれも3年以上) ■ITシステムやネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識 【歓迎】■金融機関にてサイバーセキュリティに関する情報収集や分析に従事した経験 ■セキュリティ関連資格（CISSP、情報セキュリティスペシャリストなど）の保有 ■セキュリティポリシーやガイドラインの策定経験 ■サイバーセキュリティ分野に興味があり、最新の技術やトレンドを学び続ける意欲がある方 ■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・セキュリティまたはITガバナンス実務経験（目安3年以上） ・またはシステム開発・インフラ実務経験（目安3年以上）がありITセキュリティ・ガバナンスに理解がある方 【魅力・やりがい】 ■東証プライム上場・イオングループの強固な経営基盤のもと、国内約600店舗およびASEAN海外子会社を含むグローバル規模のITセキュリティ強化を牽引する大きな手応えを得られます ■単なるルール運用に留まらず、社内の体制構築から外部パートナーを活用した導入ディレクションまで一貫して担えます ■年間休日120日・在宅勤務可能と、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に活躍できる環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社でのIT部門経験【魅力】介護という社会インフラの中でITを機能させられる人財は、まだ圧倒的に少ないです。だからこそ、この経験は将来、市場価値として確かな差になります 【当社について】ニチイグループでは、1968年の創業以来、現在医療関連事業、介護事業・ヘルスケア事業、保育事業という幅広い事業を展開しています。各分野で実績を残し、信頼され、価値あるサービスを提供してきました。中でも株式会社ニチイ学館における介護事業及び医療関連事業はそれぞれ業界トップシェアを誇り、10万人以上のお客様にサービスを利用いただいております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】アプリ開発エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】 ■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士等の資格保有 ■生成AIツールの業務活用経験 ■英語での情報収集やグローバル対応経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ実務経験 （セキュア開発、脆弱性管理、ツール導入・運用など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ウィメンズアパレル業界でのMD経験3年以上 ■Excelを用いた売上・在庫・粗利等の管理経験 ■PowerPoint・Wordの使用経験 【歓迎】 ■アパレル製品の企画から販売までの一連の知識■中価格帯～高価格帯アパレルブランドでのMD経験■Adobe製品の使用経験 【魅力・やりがい】 MD企画からスタートし、将来的にMDマネージャーへステップアップできる環境です。ディレクターや他部門と一体となり、ブランドの魅力を高めながらビジネスの拡大に直接貢献できる大きな手応えが得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■シェル等を用いたスクリプト作成経験 ■加えて、以下いずれかの経験 (1)Linuxサーバーの設計・構築・運用(2)LinuxベースのOSSを用いたミドルウェアの設計～運用 【歓迎】 ■Webサービス/Webサイトの運用経験 ■案件/プロジェクトにおけるリーダー経験（規模不問） 【働き方】ハイブリットな勤務環境：週1日は上司やメンバーと顔を合わせるため、出社勤務を行っています。出社日には口頭・対面でのミーティング予定を組み、リモートワークでは、開発業務に集中する、というように勤務環境でメリハリをつけて働いていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ネットワークの設計・構築・運用保守のご経験 【歓迎】■クラウドシステムおよびバックエンドシステムの構築・サポート経験■SI案件のプロジェクトリーダーあるいはサブリーダー経験 【出張】出張有。頻度は低い（月1回程度）、長期出張は殆ど無し。 【休出】ほぼ無し（代休取得していただきます） 【将来のキャリア】プロジェクトマネージメント統括 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■インフラエンジニアとして設計構築以上の経験をお持ちの方 【魅力】 ■「みんなで経営する」という理念のもと、従業員の意見やアイデアが尊重され、新規事業創出にも携われる環境です。 ■年に一度、全従業員から「やってみたいこと」を集め、実現に向けたプロジェクトを企画可能。 ■ITをツールとして活用し、地方創生や教育など社会課題解決に取り組み、従業員発案から生まれた自社サービス（米の区画販売、ふるさと納税商品開発など）の実績があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務経験3年以上（中途または新卒の一連の選考プロセスに携わった経験） 【歓迎】■金融・ベンチャー・成長企業での人事採用経験■広報やダイレクトリクルーティング（スカウト）運用経験 【魅力】■経営陣や運用チームとの距離が近く、自ら携わった採用や職場環境の改善がダイレクトに会社の成長へ繋がります。 ■採用領域だけでなく庶務・オフィス管理までバックオフィス全般を経験し、管理部門としての総合力を身につけられます。 ■フレックスタイム制（コアタイム11～17時）や時間単位での有休取得、健康管理アプリ導入など柔軟で快適な就労環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■AWSなどのクラウドを利用したシステムの運用に関わった経験 （保守対応、運用改善の一部担当、ベンダーコントロールなど、関わり方は問いません） 【魅力】SREチームは今年新たに立ち上がったばかりのチームです。決まった型や完成された運用モデルがないからこそ、既存運用を前提にせず、「どうあるべきか」から設計できるフェーズにあります。運用改善や自動化を“実行する側”として、仕組みづくりの初期から関われる環境です◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■オンプレミスサーバーの運用経験をお持ちの方 【尚可】■Python・Goを用いた運用自動化やスクリプト開発の経験 ■音声基盤（通信交換機・PBX等）の運用経験 ■クラウドの運用経験 【魅力】長年運用されてきたことで属人化しているオンプレ運用環境を、**Agentic SRE（AIエージェントを活用したSRE）**の形にトライ・刷新していける＝それが本ポジションならではの挑戦です。手作業・暗黙知に頼ってきた運用を、形式知化から一歩進めて、AIエージェントによる自動化・省力化された運用体制へと作り変えていくプロセスを、自分の裁量で推進できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Java等を用いたWebアプリケーション開発経験5年以上 ■運用・保守を考慮したシステム開発経験 ■要件定義または基本設計など上流工程の経験 【歓迎】 ■PL・PM・PMOとしてプロジェクトを推進した経験 ■ベンダーコントロール経験 ■システム運用・保守の実務経験 ■決済システムまたは金融システム開発経験 ■業務改善や自動化推進の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■PdM/PMとしてのPJT主導経験 ■業務・システムの課題構造化及び要件定義・文書化スキル ■事業影響（顧客・負荷・コスト・リスク等）を踏まえた優先順位の整理能力 【歓迎】■銀行・カード会社・決済代行会社等での不正対策経験 ■不正検知ルールやモニタリング設計・運用改善経験 ■資金決済法やAML/CFTを踏まえた運用設計経験 ■取引データ・顧客データ等を活用した分析経験 ■SQLやBIツールを用いたデータ抽出・分析経験 ■AIツールを活用した業務改善・効率化経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】受託やSaaSでのPM/PO経験3年以上、年間予算5000万円以上または10～30名規模の推進経験、英語に抵抗のない方【尚可】オフショア開発のマネジメント経験、データ基盤の要件定義経験 ■必須：要件変更の多い環境でのスコープ管理・契約交渉・影響評価の実務経験、リリース後のKPI設計・ダッシュボード運用改善の主導経験、スクラム開発経験、GitHubでのIssue管理、PowerPointによる資料作成。■尚可：Azure関連資格、ビジネスでの英語を使用したコミュニケーション経験（翻訳ツール使用でも可）、提案から契約・運用まで一気通貫の責任経験。変化を楽しみ能動的に課題解決へ行動できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発経験3年以上(Java、C#、Python、Flutter、Reactなど) ■Web/スマホアプリ等の開発におけるPLまたはPM経験 【尚可】■リーダーまたはマネジメント経験 ■要件定義などの上流工程経験 ■顧客への提案・折衝経験 ■AIアシスタントを用いた、開発工程（設計～テスト）における生産性向上の実務経験 【当社の強み】■東京の大手企業を中心とした100%プライム案件で、上流から下流まで一気通貫で提供できる体制。 ■残業月10時間程度・週4日在宅勤務可・転勤なしと、長期的に働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：