服装自由の材木の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社の情シス部門、またはSIer等でのITインフラ/セキュリティ実務経験 ■セキュリティ対策、IT資産管理など、いずれかの領域における運用経験 【IPOを目指し、事業・組織ともに大きな成長フェーズ】 ■IT部門は事業成長と経営基盤を支える重要な役割を担っており、IPOを目指す成長フェーズの中核メンバーとして活躍することが可能です。 ■新しいSaaSや技術の導入提案を歓迎する風土が根付いているため、上場を見据えたIT基盤や業務プロセスを自ら企画/改善していくことが可能な環境およびポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】- Webメディア・Webサイトの運営、ディレクション、コンテンツ制作、Web制作のいずれかの実務経験 - GA・Search Consoleなどで数値を分析し、改善につなげた経験 【魅力】 ■記事を読んだ方が、何件の契約につながったかまで追えます ■これまでの強みを軸に、担当を広げられます：SEO、コンテンツ制作、Web制作、分析など、どこを強みにしてきた方でも、その軸を活かして仕事を始めていただけます。Web制作からマーケティングまで経験してきた責任者が、一緒に施策を考えます。 ■Webマーケターとしての幅が広がります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■物流会社での管理職経験（特に運送会社での経験が望ましい）■運行管理者としての実務経験■ドライバーのマネジメント経験■予算管理などの経営管理経験 【魅力】 ■物流業界での豊富な経験を活かせる環境です。特に運送会社での経験者にとって、スキルと経験を存分に発揮できるポジションです。 ■将来的には経営幹部としての成長も期待できます。会社の経営方針である「永遠に続く会社創り」の中核を担う存在となれます。 ■現在、倉庫業への展開も計画中で、事業拡大のフェーズに立ち会えるチャンスがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■設計の実務経験をお持ちの方 【研修】入社後1か月間の研修を行い、ビジネスマナー/業務上必要な基礎知識の習得/会社の歴史や理念等を学んで頂きます。 【働く環境】穏やかで社員同士を尊重する風土です。育休や産休からの復帰率が100％で長く働きたいと思える環境です。社員の内20～30代が全体の70%、男女比が約1:1という社員構成で、自由闊達な社風です。【育成環境】階層別研修、各職種ごとの毎月の研修など、実践的フォローUP研修も行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■設計の実務経験をお持ちの方 【研修】入社後1か月間の研修を行い、ビジネスマナー/業務上必要な基礎知識の習得/会社の歴史や理念等を学んで頂きます。 【働く環境】穏やかで社員同士を尊重する風土です。育休や産休からの復帰率が100％で長く働きたいと思える環境です。社員の内20～30代が全体の70%、男女比が約1:1という社員構成で、自由闊達な社風です。【育成環境】階層別研修、各職種ごとの毎月の研修など、実践的フォローUP研修も行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■施工管理のご経験をお持ちの方 【研修】入社後1か月間の研修を行い、ビジネスマナー/業務上必要な基礎知識の習得/会社の歴史や理念等を学んで頂きます。 【働く環境】穏やかで社員同士を尊重する風土です。育休や産休からの復帰率が100％で長く働きたいと思える環境です。社員の内20～30代が全体の70%、男女比が約1:1という社員構成で、自由闊達な社風です。【育成環境】階層別研修、各職種ごとの毎月の研修など、実践的フォローUP研修も行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験 または コンサルティング経験（3年以上推奨） 【歓迎】■不動産仲介・賃貸・管理業経験■業務改善・ツール導入の提案経験■AIやITツール（ChatGPT、Claude Codeなど）への興味・実務経験 【魅力】 ■既存顧客4,000社超の不動産ネットワークをベースにできるため、飛び込み営業が少ない ■顧客の困りごとに対して、自ら提案し、相手の意思決定に影響を与える営業スタイル ■最新のAIツールを実務の中で試し、自分たちも学びながら顧客に提案する ■初期メンバーとして、営業戦略・営業フロー・提案テンプレートなど、事業の仕組みづくりに主体的に関わる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】生成AIを業務に組み込んで成果を出した実績（モデル・ツールは不問）。「壁打ち利用」 ではなく、業務プロセスに恒久的に組み込み、定量的成果（時間削減・品質向上・属人化排除等）を出したこと 【入社後のステージ】1. 入社初期 3-6ヶ月: メンバー業務として、データ一元化・煩雑化マニュアルの整備・料金表参照先の明確化など、現場の具体的業務改善から着手 2. 6ヶ月以降: 試用期間終了時の評価で リーダー候補 or メンバー継続 を判定※ 即戦力前提のオファーは行いません。入社後の自己学習と現場OJTを前提とした評価制度 です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発経験 ■プロジェクトマネジメント、またはチームリードの経験 【当社について】「日本の新生活のあり方を革新する」をミッションに、ライフラインサポートセンターや自社開発サービスなどを運営しています。■当社の開発部門においてはClaude Code等を標準採用し「目的達成に最適な技術」を合理的に追求するAIネイティブな開発組織を大阪から発信しています。■現在エンジニア組織を倍増させる拡大フェーズにあり、AIを合理的に活用するモダンな開発環境を整備しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発経験 ■TypeScriptを用いたフロント・バックエンド双方の開発知見 【当社について】「日本の新生活のあり方を革新する」をミッションに、ライフラインサポートセンターや自社開発サービスなどを運営しています。■当社の開発部門においてはClaude Code等を標準採用し「目的達成に最適な技術」を合理的に追求するAIネイティブな開発組織を大阪から発信しています。■ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーションの開発経験 ■フロントエンドまたはバックエンドいずれかの強み ★新規立ち上げや、モダンな技術/生成AIを活用した開発環境へ関心がある方歓迎 【当社について】「日本の新生活のあり方を革新する」をミッションに、ライフラインサポートセンターや自社開発サービスなどを運営しています。■当社の開発部門においては「課題解決が最優先」という考え方を徹底し、エンジニアが本来の「設計と判断」に集中できる環境を整えています。■生成AIなどの最新技術に積極的に触れられ、幅広いスキルを習得可能で特定の言語や技術に限定されず、技術的好奇心を満たせる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーションのバックエンド開発経験 ■決済/契約/SaaSなどの業務要件のテーブル・API設計経験 【当社について】「日本の新生活のあり方を革新する」をミッションに、ライフラインサポートセンターや自社開発サービスなどを運営しています。■当社の開発部門においては「課題解決が最優先」という考え方を徹底し、エンジニアが本来の「設計と判断」に集中できる環境を整えています。■生成AIなどの最新技術に積極的に触れられ、幅広いスキルを習得可能で特定の言語や技術に限定されず、技術的好奇心を満たせる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーション開発経験 5年以上 ■10名以上のエンジニアチームのマネジメント経験 2年以上 ■エンジニア採用（JD設計・技術面接・評価）の実務経験 ■アジャイル／スクラム開発プロセスの設計・運用経験 【求める人物像】□開発組織をゼロから設計・構築したい方 □AIネイティブ開発組織のベストプラクティスを自ら定義したい方 □経営と技術の翻訳者として組織を牽引したい方 【期待】「ひとりで抱えるよりも、チームで動く」文化を根づかせ、困難な案件をチームの結束力で乗り越えられる組織をつくってください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：