学歴不問の心幸の転職・求人情報

求めている人材 ＼20代・30代・40代活躍中！／ ・第二新卒やブランクのある方 ・フリーターからの正社員デビュー ・子育てと両立したい方も大歓迎です！ ■応募条件 ┈┈┈┈┈┈•• 【必須】 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎基本的なPC操作ができる方（入力・メール対応程度でOK） 【こんな方は特に歓迎！】 □ 未経験から営業にチャレンジしたい方 □ 頑張りや成果が、収入やポジションに直結する環境で働きたい方 □ 目標達成への意欲が高く、自ら考えて行動できる方 □ 自分の裁量で、効率的に仕事を進めたい方 □ 地元で長く働ける仕事を探している方 □ 接客・販売など人と関わるお仕事の経験がある方 □ 営業経験や広告業界の経験を活かして活躍したい方 ■異業種出身のスタッフも多数！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• たとえば… ・飲食／アパレルの接客スタッフ・SV ・不動産・保険などの営業職 ・人材派遣 ・建設業界 ・コンビニの店長 ・パチンコのホールスタッフ ・トラック運転手・バスの運転手 ・自動車ディーラーの営業 ・製造・金融・事務 … と本当に様々な業界・職種の方が大活躍！ 「稼ぎたい」「家庭と両立したい」 「土日休みがいい」 「女性が働きやすい職場で働きたい」… 応募理由はなんでもOKです◎ あなたらしいスタートを、 ここから始めてみませんか？ ■スタッフインタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 住宅会社で測量や土地調査をしていた経験が、 思わぬ形で活かせました。 法人営業は初めてでしたが、 人脈も広がって刺激的。 前職では土日出勤が当たり前でしたが、 今は家族との時間もしっかり持てて、 とても満足しています。 （30代・元住宅営業）

求めている人材 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎店長・店舗責任者を目指す意欲がある方 ▶︎社会人としての基本的なマナーがある方 ▶︎お客様の話を丁寧に聞ける方 ▶︎スタッフと協力して仕事を進められる方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎営業・販売・接客の経験 ▶︎店長・副店長・リーダーの経験 ▶︎スタッフの教育・育成経験 ▶︎売上管理や在庫管理の経験 ▶︎バイクショップや自動車業界での経験 ▶︎大型自動二輪免許 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎自分のアイデアで店舗を動かしたい ▶︎地域性を考え、販売戦略を工夫したい ▶︎年齢や役職に関係なく、 相手を尊重して接することができる ▶︎プレイヤーとして現場にも立ち続けたい ▶︎仲間の成長を自分のことのように喜べる

求めている人材 35歳まで※未経験・第二新卒歓迎 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎人としての基本的なマナーがある方 ▶︎お客様の話を丁寧に聞ける方 ▶︎基本的なPC入力や書類作成ができる方 ▶︎周囲と協力して仕事を進められる方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎自動車・バイク関連業界の知識 ▶︎大型自動二輪免許 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎売り込むより、信頼関係を大切にしたい ▶︎忙しい時でも感情をコントロールできる ▶︎小さなミスを防ぐため、確認を徹底できる ▶︎お客様と長く付き合える営業を目指したい ▶︎異業種から新しい仕事に挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 ＜学歴・年齢不問＞ ＊新卒・第二新卒・脱フリーター活躍中 ＊ブランクのある方もOK！ ＊年数・ジャンル問わず 飲食店勤務経験者優遇（アルバイト経験でも可） ＊落ち着いて丁寧に接客できる方、お待ちしています！ 高級感のある店内ですが、 スタッフは明るく楽しくアットホームな雰囲気。 わからないことがあっても助け合える安心感があります！ ＜こんな人と働きたい＆話してみたい！＞ ＊常に「新しいこと」「面白いこと」「善いこと」にチャレンジしたい ＊仲間と一緒にゴールに向かって突き進みたい ＊表にはなかなか出ないけど、内に｢熱いもの｣を秘めている ＊愛媛の郷土料理を世の中に発信したい ＊働くって楽しいを体現したい ＊飲み会では上司の悪口よりもビジョンを熱く語りたい ＊自分の力で会社を大きくしたい人 ＊誰もやっていない食ビジネスを生みただしたい ＊将来、自分でお店をつくりたい ＊ゆくゆくは愛媛に戻って働きたい ＊一度は海外で働いてみたい ＊メニューやサービスの方向性を考えたり店づくりを一緒に楽しんでくれる方 ＼弊社のスタッフがダシマスというメディアで紹介されました★／ ?愛媛宇和島の味と文化を届けるかどや。 霞邸・日比谷邸二人の店長が語る飲食業界で働く面白さとは https://www.dashimasu.com/posts/detail/kadoya-miyazuchi-kagajyo ※上記URLもしくは「かどや ダシマス」で検索！

求めている人材 ✅歓迎条件 いずれかに当てはまる方 ・木造住宅の施工管理経験者 ・住宅の構造についての専門的知識がある ・二級建築士の資格、または 2級施工管理技士の資格をお持ちの方 ✅WOODYY LIFEに合う方 ・品質を妥協したくない方 ・良い家を作るためにチームで協力したい方 ・循環型の住宅に興味がある方 └私たちの仕事は、建てて壊してを繰り返す スクラップ&ビルドではなく、 今の家の価値をより高めていくことが本領です。 大量消費の社会問題を 解消する役割も担っています。 ・自然素材、県産材の利用について興味のある方 └ひだまりほーむグループは 「森を守る」から始まった会社です。 森・自然を守るために、自然素材を使い、 県産材で家を建てる、地球にも人にも、 優しい家作りを行っています。 ✅合わない人 ・とにかく数をこなしたい方 ・ルーティン化した現場を求める方 ✅仕事のしやすい環境を整備 ――――――――――――― ・作業環境について iphone・iPad・ノートPCを完備。 ANDPADなどの基幹システムのほか、 LOGWALK(360°カメラ)を用いた、 オンラインでの現場確認なども行っており、 効率的に作業を進められます。 また、プロボックスやハイゼットなどの 個人工事車両も完備されています。 さらに、他社のモデルハウスや 現場の視察なども積極的に行い、 新しい建築の情報を積極的に吸収しています。 ✅お客様の声も聴けるやりがい ――――――――――――― 「着工式」や、お引き渡し後の 「引き渡しアンケート」などで、 お客様の声を聞くことができます。 担当物件に対するお声が、 自分のやりがいになり、 また、次の現場でも活かせる経験です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 35歳まで※未経験・第二新卒歓迎 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎人としての基本的なマナーがある方 ▶︎お客様の話を丁寧に聞ける方 ▶︎基本的なPC入力や書類作成ができる方 ▶︎周囲と協力して仕事を進められる方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎自動車・バイク関連業界の知識 ▶︎大型自動二輪免許 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎売り込むより、信頼関係を大切にしたい ▶︎忙しい時でも感情をコントロールできる ▶︎小さなミスを防ぐため、確認を徹底できる ▶︎お客様と長く付き合える営業を目指したい ▶︎異業種から新しい仕事に挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※主な移動方法は車での移動となります。 【歓迎条件】 ・業種、職種問わずサービス業・接客経験のご経験のある方 （保険営業、飲食店、営業、ホテル、介護、不動産、引越し、居酒屋など） ・業界未経験歓迎 ・これを機に正社員を目指す方歓迎 ・ブランク歓迎 ・経験や学歴不問 ・とにかく人の役に立ちたい、人から感謝される仕事がしたい！という方 ・人とお話しする事、人の話を聞くのが好きだ！という方 ・家族の為にがんばって働くために、業績の良い安定した職場で働きたい！という方 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求めている人材 カウンターで寿司を握った経験がある方を歓迎します。 経験年数は問いません。「もっと技術を伸ばしたい」「良い食材を扱いたい」という想いを重視しています。 ・仕込み〜握りまでの一連の流れを理解している方 ・食材の状態を見極めながら仕事ができる方 ・将来独立を目指し、経験を積みたい方 そして何より、 “食は人を良くする”という想いを持って料理に向き合える方。 お客様の笑顔を想像しながら、一貫一貫に心を込められる方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上（労働基準法））

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・未経験歓迎 ・業界経験不問 ・営業経験不問 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・数字のプレッシャーから離れたい ・家族との時間を大切にしたい ・地元で腰を据えて働きたい ・人と話すことが好き ・車が好き ・地域とのつながりを感じながら働きたい

資格・経験 ■飲食業界経験者歓迎 ■未経験の方も歓迎 ■学歴不問 ■正社員経験がない方も歓迎 ■定年60歳（65歳まで雇用延長制度有） ＼こんな方にピッタリ／ ◎「自分らしさ」を体現して仲間と楽しく働きたい ◎新しいことにどんどんチャレンジしたい ◎自分の想いや考えをカタチにしたい ◎いつまでも「学ぶこと」を忘れずに成長したい ◎出世や独立開業を目指してキャリアを積みたい

求めている人材 【必須条件】 ◆正看護師 上記の資格をお持ちであれば、 これまでのご経験年数などは一切問いません。 人物重視、お人柄重視の採用を行っております。 【このような方を歓迎いたします】 ◆フラットな人間関係の中で働きたい方 ◆病院勤務から施設看護へ転身したい方 ◆現場を離れていたブランクのある方 ◆夜勤に入ってしっかり収入を確保したい方 ◆利用者様に寄り添った丁寧なケアがしたい方 ◆系列施設では40代、50代の 中高年層の方が活躍中です！ ◆主婦（主夫）の方も大歓迎です 新しい挑戦や転職を、応援しています。 ぜひ、あなたの力を貸してください。

資格・経験 ■飲食業界経験者歓迎 ■未経験の方も歓迎 ■学歴不問 ■正社員経験がない方も歓迎 ■定年60歳（65歳まで雇用延長制度有） ＼こんな方にピッタリ／ ◎「自分らしさ」を体現して仲間と楽しく働きたい ◎新しいことにどんどんチャレンジしたい ◎自分の想いや考えをカタチにしたい ◎いつまでも「学ぶこと」を忘れずに成長したい ◎出世や独立開業を目指してキャリアを積みたい

資格・経験 ■飲食業界経験者歓迎 ■未経験の方も歓迎 ■学歴不問 ■正社員経験がない方も歓迎 ■定年60歳（65歳まで雇用延長制度有） ＼こんな方にピッタリ／ ◎「自分らしさ」を体現して仲間と楽しく働きたい ◎新しいことにどんどんチャレンジしたい ◎自分の想いや考えをカタチにしたい ◎いつまでも「学ぶこと」を忘れずに成長したい ◎出世や独立開業を目指してキャリアを積みたい

求めている人材 ＜必須＞ ●大型自動車免許をお持ちの方 《こんな方にオススメです》 ●大型免許を活かして働きたい方 ●土日祝休みでプライベートも大切にしたい方 ●安定した環境で長く働きたい方 ●安全運転を心掛けられる方 ＜歓迎＞ □実務未経験歓迎 □学歴・職歴・経験不問 □既卒・第二新卒歓迎 □ブランクOK □異業種からの転職歓迎 □U・Iターン歓迎 ●大型ドライバー・大型トラックドライバー・ダンプドライバーの経験がある方 ●10t・11t・大型ダンプの運転経験がある方 ●配送・運送・運搬業務の経験がある方 ●建設業・土木業での勤務経験がある方 ●ブランクのある方 ＜あれば尚歓迎＞ ・大型特殊自動車免許 ・車両系建設機械運転技能講習修了証 ・玉掛け技能講習修了証 ・フォークリフト運転技能講習修了証

求める人材: 調理経験のある方 普通自動車運転免許 ＞＞ 調理経験の目安は・・・？ * 調理スタッフまたは調理補助としての経験１年以上 * 居酒屋やレストランでの調理経験 * 料理人経験 【こんな方大歓迎！】 * 魚料理の経験がある方 * 和食調理の経験のある方 * 調理経験３年以上の方 * オープンキッチンでの調理経験 * 海鮮処や海鮮居酒屋での経験がある方 他には・・・ ＼＼UIターン歓迎！／／ ・利便性がよく美しい自然に囲まれた生活をはじめたい方 ・海の近くで暮らしたい方 ・地元に根差して活躍したい方 など、これを機に移住を検討されている方にもオススメです！ ＜人物重視の採用をします！＞＜学歴不問＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！

経験・資格 高校卒業以上 運転免許必須(MT) 未経験OK・経験者優遇

求める人材: 【必須条件】 ・18歳以上（警備業法により） ・35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・普通自動車免許所持（AT限定可） ・正社員歴3年以上の方（業界不問･前職不問） ・基本的なPCスキル（Word・Excel） 学歴不問！経験不問！未経験大歓迎！ 働きたい！という気持ちがあればOK♪ ＼ひとつでも当てはまる方はご応募を！／ ・誰かに頼られるとモチベーションが上がる方 ・長く腰を据えて働きたい方 ・地元で安心して働きたい方 ・体への負担が少ない職場で働きたい方 ・武道経験者の有段者の方 (柔道・剣道・空手有段者 等)

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＼✨こんな方を歓迎します✨／ ＜必須＞ ・屋外広告、看板営業の経験をお持ちの方（年数不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 ＜歓迎＞ ・頑張りや成果が、収入やポジションに直結する環境で働きたい方 ・自らの裁量で、効率的に仕事を進めたい方 ・同業他社でくすぶっていると感じている経験者の方

資格 ◆要調理師免許 ◆鉄板焼き調理経験歓迎 年齢の条件と理由：◆入寮は成人の方を対象としております（高校在学中の方は入寮対象外）

求めている人材 ＜＜ 未経験から店舗マネジメントに挑戦！ ＞＞ 「初めてでも始めやすい」 小規模な企業内売店で、店舗運営や 簡易な管理業務からスタートしません起。 丁寧なサポート体制があるため、未経験からでも 安心して始められます！ ★未経験スタート大歓迎！ ★接客・小売の経験がある方は尚可 ★ブランクがある方の仕事復帰も応援 【 応募資格 】 ＜ 必須条件 ＞ ・スマートフォンの 基本操作ができる方 ・普通自動車運転免許を お持ちの方 ＜ 歓迎条件 ＞ ・未経験の方歓迎！ ・小売や接客の経験者 （アルバイト経験も可） ＼ こんな方に向いています ／ ・売場づくりや 整理整頓が好きな方 ・周囲と連携しながら 協力して働ける方 ・店舗運営や簡易な 管理に興味がある方 ・ブランクから 仕事復帰したい方 ・安定した環境で 長く無理なく働きたい方 志望理由は、 「家から近い」 「働きやすそう」などでもOKです。 入社後はしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。

求めている人材 応募資格 ■ 必須条件 ・ 調理経験 ・ 飲食店経験 ※料理ジャンル・業態不問 （カフェ/ファミレス/セントラルキッチン/居酒屋/学校給食など） ■ 歓迎条件 ・ 店長やマネージャーの経験がある方 ※経験が浅くても 成長意欲のある方なら大歓迎です！ 《このような方にぴったりの職場です》 ◎日勤のみ・深夜勤務なしの規則正しい生活を 送りたい方 ◎飲食経験を活かしてキャリアアップしたい方 ◎今よりも働きやすい環境に転職したい方 ◎家庭やプライベートの時間も大切にしたい方 ◎将来も安心して長く働ける会社を探している方 ★若手からベテランまで幅広い世代が 活躍しています！ ★異業界などでブランクがある方も歓迎です。 ★現在はフリーターという方のステップアップも 応援します。

求める人材: 学歴不問・経験不問・未経験者歓迎・経験者歓迎！（ブランク歓迎） どのような方でも気になる方は気軽にご応募ください！ さらに自宅が遠い方！U・Iターン歓迎です！ 趣味も仕事も一生懸命な方と働きたいです！ 資格は普通自動車免許だけあれば、大丈夫です！ 年齢不問なので様々な年齢の方が在籍しており、中高年活躍中！ 主婦(主夫)も、学生も歓迎！ フォームから会社説明会や面接へご参加いただけます。 ちょっと話だけ聞きたいという方も、個別面談やお電話での質問でも構いません。 まずは履歴書もなしで応募フォームをお送りいただくだけで結構です。 こちらから連絡させていただきます！ 【データで見る土佐ハイヤーで働く乗務員さんの特徴】 * 様々な年代活躍中！40代が15%、50代が35%、60代が35％と50~60代の多い職場で60代以上のシニア活躍中です！ * 10年以上勤務が30%で5年未満勤務の方が40%とバランスが良い！ * 75%の乗務員が高知市から通勤されています！ * 50%の乗務員が自動車免許以外資格なしなので、特別な資格やスキルは必要なし！ * 会社に入ってから普通自動車二種免許(タクシーに必要な免許)を取得した方が6割！資格取得費用は土佐ハイヤーが負担！ * 未経験者歓迎！タクシー未経験スタートが7割！ 配送ドライバー・軽貨物ドライバー・トラック運転手等の運転手ドライバー、サービス(接客)、不動産業界からの転職が多いです！特に営業職の転職者多数！ ちょっとでも気になるという方は下記HPをご参照ください！ https://www.tosa-taxi.com/saiyo/

求めている人材 学歴不問 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・誠実な対応ができる方 ・地域の方々とのコミュニケーションを大切にできる方 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・何らかの営業経験がある方（法人・個人、業種、商材は一切不問） ・何らかのマネジメント経験がある方（リーダー、店長、所長など規模不問） ・「数字だけを追う営業」ではなく、人と向き合い感謝される仕事がしたい方 ・社会人経験やマネジメント経験を活かし、裁量を持って事業所を動かしたい方 ・意見が通る風土で働きたい方 ・コミュニケーションを重視してあたたかい職場をつくりたい方 ※ただスタッフに迎合するだけではありません。スタッフの意見も尊重しつつ、会社の意向やルールをしっかりと伝え、落としどころを見つけようと努力できる方にお願いしたい仕事です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

応募資格 ▼必須 ◎60歳未満の方（定年のため） ◎要普通自動車免許（AT限定可） ◎外国籍の方は、日本語能力試験（JLPT）N2以上の日本語力をお持ちの方に限ります。 【学歴不問（中卒高卒OK）・性別不問・UIターン歓迎】 ・20代〜30代後半の若手・ミドル活躍中！ ・飲食やサービス業での経験者は優遇！ブランクありOK ・フリーターから正社員へシフトチェンジを考えている方も歓迎！ ・店舗運営経験、マネジメント経験、店長や主任、リーダーなどの経験も活かせます！ 【私たちが求めているのはこんな人！】 ・小さな幸せをしっかり感じ、相手にもその幸せを共有できる人 ・小さなお子様が来店したら、手を振り子どもの笑顔を作れる人 ・悩んでいる仲間がいたら話を聞き、相手の気持ちになれる人 ・理論や理屈ばかりではなく、行動こそすべてだ！と思える人 ・新たな変化を苦悩と考えず、自己成長と考え前向きにとらえられる人 ・知らない人にも気軽に挨拶ができる人 ・電車やバスで高齢者の方などに自然に席を譲ることのできる人 ・誰かにサプライズだったり喜ぶことをしてあげるのが好きな人 ・人の話は最後まで関心を持って耳を傾けることができる人 ・会話の中でお互いの共通点を見つけるのがうまい人 ・気になることはなんでも調べがち。物知りで話題や会話のネタをたくさんストックしている人

資格 若手見習い職人からベテラン職人まで幅広い年代の方が働いています。 常にお客様との会話を大切にしており、お客様が何を期待されているのかまで把握したり、どうしたら心から食事を楽しんでいただけるかを考えられるような、ホスピタリティのある方々が働いています。 夢を持っている方、常に成長していきたい方は大歓迎です！ ■お寿司を握った経験をお持ちの方は優遇いたします。（経験年数は不問です） └見習い程度という方も、ご相談ください。 └回転寿司・立ち食い寿司など、業態は問いません。 ※社会人経験10年以上の方も歓迎。ブランクも問いません。 ※海外勤務の機会や海外からのお客様がいらっしゃるため、英語・中国語・その他の言語を使う機会があります。必須ではありませんが、語学力がある方は活かせます。

資格 未経験活躍中！無資格OK 20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 ＜以下の方、活躍中です！＞ ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修、 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方。 ●資格取りたて、取得中の方も活躍中 サービス業や接客業、飲食店でのご経験がある方や、専業主婦をやっていた方、それぞれに介護のお仕事に活かせることがあるはずなので、存分にあなたの良さを発揮してください。 ●ブランクのある方も活躍中 子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。 先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。 ●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。

求めている人材 【応募資格】 ■必須条件 ・調理経験がある方 ・飲食店での実務経験がある方 ※カフェ、ファミリーレストラン、居酒屋、 給食など、料理ジャンルや店舗の業態は 一切問いません。 ■歓迎条件 ・店長やマネジメントの経験がある方 ・ブランクのある方 ・異業界からの転職をお考えの方 【入社後のステップ・研修体制】 未経験からでも安心して成長していけるよう、 段階的な研修カリキュラムを整えています。 ▼ステップ1：まずは基本の調理と提供から 入社後は、社員食堂での基本的な調理や 盛り付け、カウンターでの料理提供など、 現場の基本業務からスタートします。 マニュアルが完備されているため、経験が 浅い方やブランクがある方も無理なく業務を 覚えられます。 ▼ステップ2：店舗運営やマネジメントの習得 現場業務に慣れてきたら、食材の発注、 売上管理、 シフト作成などの店舗運営・マネジメント業務を 少しずつ学んでいきます。先輩が実務を 通して丁寧にサポートしますので、 一歩一歩着実にスキルを身につけられます。 ▼ステップ3：店長候補としての活躍と キャリアアップ 運営全般を習得した後は、 店長候補として店舗の舵取りをお任せします。 将来的に店長やエリアマネージャーを 目指したいという意欲がある方を全力で 応援する体制があり、頑張りや成果を正当に 評価する仕組みが整っています。 【こんな方を求めています】 ・夜勤なし、夕方退勤の職場で働きたい方 ・生活リズムを安定させたい方 ・調理の経験を活かしてステップアップしたい方 ・将来的に店長やエリアマネージャーを 目指したい方 ・家庭やプライベートの時間も大切にしたい方 経験が浅い方でも、チームを 引っ張って成長したいという意欲がある方なら大歓迎です。お気軽にご応募ください。

資格 学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 業界・職種未経験の方歓迎 ＜こんな方と働きたいと思っています＞ ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、 U・I・Jターン応募OK ＜下記、いずれかでも当てはまる方尚可＞ ◇一般車両整備経験のある方 ◇重機整備経験のある方 ◇三級自動車整備士資格以上をお持ちの方 ◇車が好きな方や興味がある方 ◇機械いじりのような自分の手を動かすことが好きな方 ◇安全・丁寧に仕事をしていただける方 ※資格や経験のない方でも「やってみたい」という想いを1番大切にしております。 対象 新卒・第二新卒応募OK、既卒の方もOK、学部学科不問 定年制 60歳定年制（再雇用制度有、65歳迄）

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・経験年数2年以上（和洋食・会席料理、居酒屋キッチン業務・その他業種でのキッチン業務経験のある方） ・18歳以上（労基法61条・満18歳に満たない者の深夜業の禁止のため） 【求める人物像】 私たちが求めているのは完璧な技術よりもまず「料理が大好き」という純粋な気持ちです。 もちろん、これまで培ってきた基本は大切にしてほしいですが、頭を固くする必要はありません。 しっかりとサポートしますので安心してくださいね。 調理現場の経験年数2年以上の方も、栄養士の資格を持っていて旅館は初挑戦！という方も、 経験はあるけど高級旅館は…と迷っている方も、まずはお話をお聞かせください！ 一番大事なのは、「おいしいね」と笑い合えるチームワーク。 ゆったりとした景色と同じように、心にゆとりを持って、 仲間と助け合いながら、一皿一皿に愛情を込めていきましょう！

求めている人材 ＼✨こんな方を歓迎します✨／ ＜必須＞ ・屋外広告、看板営業の経験をお持ちの方（年数不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 ＜歓迎＞ ・頑張りや成果が、収入やポジションに直結する環境で働きたい方 ・自らの裁量で、効率的に仕事を進めたい方 ・同業他社でくすぶっていると感じている経験者の方 【選べる勤務地】 ★ご希望の勤務地を下記5拠点からお選びいただけます！ （※車・バイク通勤OK / 転勤なし / 直行直帰OK） ◆大阪北営業所 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国1丁目29-23 TEL.06-6836-9780 ◆大阪東営業所 〒578-0982 大阪府東大阪市吉田本町3丁目1番8 TEL.06-6369-1050 ◆大阪南営業所 〒587-0022 大阪府堺市美原区平尾415番1 TEL.072-362-8828 ◆大阪中央営業所 〒543-0052 大阪府大阪市天王寺区大道3丁目1-24 グランピア寺田町203号 TEL.06-6777-6606 ◆豊中営業所 〒561-0802 大阪府豊中市曽根東町１丁目８−８ 植村ビル 6F TEL.06-6335-7767

求めている人材 学歴･経験･資格一切不問！ 主婦(夫)さん、ブランクがある方、第二新卒歓迎！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅チームワークを大切に働ける方 ✅「食」や「料理」に興味がある方 ✅プライベートの時間も大切にしたい方 過去の採用実績は、介護職、販売職などの異業種や 他飲食店からの転職が多数！ 結婚･出産を機に退職され、再就職された方も活躍中です。 人柄重視の採用を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。 【入社3年目 Bさん(子育て中のママ社員)】 「短時間勤務社員」の制度を使って働いています。 夕方までの勤務で残業もないため、 子供のお迎えにも間に合いますし、 急な発熱などの際も店舗のみんなが 協力してくれるので本当に助かっています。 「正社員＝長時間労働」だと思っていたので、 この働き方は目からウロコでした。 【先輩社員 Cさん(店長クラス)】 大戸屋の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 シフト次第で土日休みや3連休も取得でき、 メリハリをつけて働けます。 住宅手当や奨学金支援などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ◆「人々を楽しませることを心から楽しむ」という理念を体現できる方 ◆チームワークを大切に業務に取り組める方 経験・学歴・資格は不問です◎ ブランクのある方も歓迎！ U・Iターンをご希望の方も大歓迎！ 飲食関連の学校の卒業生や経験者の方は即戦力！ スキルや経験を活かして、早期から様々な業務にチャレンジできます。 ＜ こんな方にぴったり ＞ ◆安定した企業で、腰を据えて長く働きたい方 ◆調理スキルだけでなく、マネジメント力も身につけたい方 ◆充実した福利厚生のもとでプライベートも大切にしたい方 ー ◆ わたしたち“ポトマック”とは わたしたちは 「人々を楽しませることを心から楽しむ」 を理念にカフェ・レストラン＋αの 価値を創造します。 「TOOTH TOOTH」をはじめ、 和パスタが自慢の「こなな」 「PEANUTS Cafe」 「THE ALLEY」「Cafe 1894」など 全国で100店舗以上の飲食店運営、 ブランドプロデュースやライセンス事業、 ホテル運営など多岐に渡る事業を展開し 成長し続ける企業です。

求めている人材 学歴･資格一切不問！ ブランクのある方もOK。 ※飲食店での店長経験(1年以上) ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅年収500万円以上を確実に目指したい方 ✅現場だけでなく本部職などのキャリアも視野に入れたい方 ✅しっかり休みが取れる環境で長く働きたい方 ✅大手企業の安定したポストで力を発揮したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【中途入社 店長(前職：居酒屋店長)】 前職では休みが月4回あれば良い方でしたが、 大戸屋は社員数が多く、 しっかり休めるのが衝撃でした。 リフレッシュできるので 仕事のパフォーマンスも上がり、 入社2年目で年収アップも実現。 住宅手当が月3万円出るので、 以前よりグレードの高い マンションに引っ越せました！ 【中途入社 本部スタッフ(元店長)】 現場経験を活かして、キャリアチャレンジ制度で 商品開発部門へ異動しました。 「ずっと現場」だけでなく、 自分のライフステージに合わせて キャリアを選択できることが この会社の最大の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ＜＜ 未経験からスタートできます！ ＞＞ セルフレジ中心で接客対応が少なめのため、 未経験の方も安心して始められます。 異業種から転職したスタッフも多数在籍！ 画面をポチポチと 操作できればOKのシンプルなお仕事なので、 専門知識は一切いりません。身構えずに スタートできる優しい環境です。 ★ブランクがある方も歓迎 ★丁寧なサポート体制あり ★店舗運営に興味がある方歓迎 【 応募資格 】※必須 ・スマートフォンの 基本操作ができる方 ・普通自動車運転免許を お持ちの方 ・業務で使用可能な 自家用車をお持ちの方 ※商品移動や他店舗対応時に使用します ＼ こんな経験が活かせます ／ ・小売や接客の経験 （アルバイトも可） ※必須ではありませんので、未経験の方も 安心してご応募ください。 ＼ こんな方に向いています ／ ・売場づくりや 整理整頓が好きな方 ・コツコツ作業するのが 好きな方 ・子育てが落ち着き、 再スタートしたい方 ・安定した環境で 長く働きたい方 志望理由は、 「家から近い」 「働きやすそう」などでもOKです。 スマホでメニューを選ぶような直感的な作業が メインなので、すぐに慣れていただけます。 しっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。

資格 調理師免許又は栄養士免許お持ちの方を歓迎いたします。 学校給食経験4年以上の方、優遇いたします。 ★以下の方も活躍中！ "和食調理","食品品質管理","フードスペシャリスト","食品衛生管理者","食品/飲料倉庫管理","炒め物","清掃","下処理","調理","食品保健指導士","栄養士","煮物/シチュー","仕込み","オーブン調理","管理栄養士","洗い場","揚げ物","スイーツ調理","学校施設管理","調理師","食品工場","食品衛生推進員","食品衛生管理","食品","食材発注","食品安全基本法","洗浄","衛生管理","給食管理","食材","食品安全検定","食品製造","調理補助","消毒","学校管理","データ/文字入力","給食調理","食品衛生責任者"

求めている人材 ＼ 学歴職歴不問！ 20代・30代が多数活躍中 ／ ◆経験・未経験問わず大歓迎！ ◆人と接することや サポート業務が好きな方！ ＜こんな方にピッタリ＞ ・週2日～の柔軟なシフトで 副業やWワークを始めたい方 ・ガツガツした営業より、 寄り添う接客がしたい方 ・お客様からの「ありがとう」 にやりがいを感じる方 ・通勤しやすく残業の少ない 環境で無理なく働きたい方 ◎履歴書不要・LINE面談OKで 最短当日内定もあります！

求めている人材 ＼ 学歴職歴不問！ 20代・30代が多数活躍中 ／ ◆経験・未経験問わず大歓迎！ ◆人と接することや サポート業務が好きな方！ ＜こんな方にピッタリ＞ ・安定してシフトに入り、 確実な収入を得たい方 ・ガツガツした営業より、 寄り添う接客がしたい方 ・お客様からの「ありがとう」 にやりがいを感じる方 ・通勤しやすく残業の少ない 環境で無理なく働きたい方 ◎履歴書不要・LINE面談OKで 最短当日内定もあります！

求める人材: 学歴不問 飲食業での調理経験がある方（ジャンル不問） 【こんな方に来てほしいです】 ・今の職場では自分のキャリアの先が見えない、と感じている方 ・深夜営業なし・体への負担を抑えながら、長く料理の仕事を続けたい方 ・スタッフの育成や店舗マネジメントにも挑戦してみたい方 ・経験をちゃんと評価してもらえる環境に移りたい方 和食・居酒屋はもちろん、洋食・中華など異ジャンルからの転職も歓迎。 「今の環境を変えたい」という気持ちがあれば、まずお話しください。