倉庫管理（倉庫/配送センター）、服装自由、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ■必須スキル ・ECサイト・ネット通販で買い物をしたことがある方 ・スニーカーダンクが取り扱う商品に興味がある方 ・ECでの購入体験の改善に興味がある方 ■歓迎スキル ・物流やECに関わる業務経験がある方 ■求める人物像 ・SNKRDUNKの取り扱い商品への強い興味と関心 ・正確性と几帳面さをもって、コツコツと作業に取り組める方 ・チームの一員として、責任感と協調性をもって業務に取り組める方

求める人材: 【必須】■簡単なPC操作（スキャン入力等） 自発的に行動する事ができ、状況の変化に柔軟に対処できる方、歓迎いたします。

求めている人材 《下記の方は大歓迎》 〇文具・雑貨業界の経験者 〇普通免許(AT限定可) 〇フォークリフト免許 《こんな方が入社しています》 ■ステーショナリーが好き ■管理業務や細かい作業が得意（苦にならない） ■スピードと正確性に自信がある ■安定した業界で長く働きたい ■いつものお客様と良い関係を築きたい ■協力性や積極性がある

求めている人材 物流・倉庫業務の経験を活かして、 現場をまとめる仕事に 挑戦したい方を歓迎します。 ＜歓迎する経験＞ ✅物流倉庫での実務経験 ✅仕分け・入出庫・在庫管理経験 ✅スタッフへの指示・管理経験 ✅現場リーダー・班長などの経験 ✅フォークリフトを使用した業務経験 ＜必要なPCスキル＞ 簡単なWord・Excel操作ができる方 ※文字・数字の入力など基本操作程度 ＜優遇する資格＞ フォークリフト免許をお持ちの方 ＜こんな方におすすめ＞ ・物流経験を活かして正社員として働きたい方 ・現場作業だけでなく管理業務にも関わりたい方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲を見ながら段取りを考えることが得意な方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・将来的に責任あるポジションを目指したい方

求めている人材 【必須条件】 ・最低限のPCスキル(Excel) ・物流・倉庫業務の実務経験2年以上 （入出荷・在庫管理・現場オペレーション理解のある方） 【優遇条件】 ・フォークリフト免許がある⽅ ・物流倉庫で5〜10⼈のリーダー経験者 ・物流センターの設計、⽴ち上げ、移管経験者 ・現場改善（業務効率化・コスト削減など）に関わった経験がある方 ・KPI管理や数値をもとに改善提案を行った経験がある方 ・経験を活かしたいフリーターさん ・ブランク復帰で働きたい元物流経験者 ・上昇志向のある⽅ ・コミュニケーション⼒のある⽅ ・指⽰待ちではなく、⼀歩先を読んで⾏動できる⽅ ・報連相がしっかり出来る⽅ ・トラブルが発⽣した時に真摯に対応できる⽅ ・物事を多⽅⾯から分析できる⽅ ・現場の状況を把握し、課題抽出→改善→効果検証まで一連で回せる方 ＜こんな経験活かせます＞ ・生産管理、マネジメントスキル ・Excel、Ward、PowerPoint、VBAなどのPCスキル ・物流KPI管理（生産性・在庫回転率など） ・業務フロー改善・標準化の経験 ・人員配置・シフトコントロールの実務経験

求めている人材 ✅物流・発送・倉庫業務の 経験をお持ちの方歓迎！ ✅業界未経験OK！無資格OK！ ✅マネジメント経験がある方は尚歓迎！ ＜こんな方を歓迎します！＞ ◎現場リーダー・班長・ スタッフ管理の経験者 ◎スタッフへの指示出しや進捗管理の経験者 ◎チームで連携しながら 業務改善に取り組んだことがある方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎安定した環境で腰を据えて働きたい方 ◎物流倉庫の経験がある方 ◎倉庫管理・入出庫管理・ 商品管理の経験がある方 ◎商品の検品・ピッキング経験がある方 ◎在庫管理などの物流事務経験がある方

求めている人材 ◆要フォークリフト免許 ＊ブランクのある方も大歓迎！ ＊経験者の方は優遇いたします！ ＊経験が浅い方も歓迎！ ◆社内ルール・規則に従い正確に働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ＊正社員として、責任感を持って業務を遂行されてきたご経験 【歓迎する経験・スキル】 ＊倉庫管理の実務経験（責任者のご経験をお持ちの方は、即戦力として優遇します） ＊パート・アルバイトスタッフ等の人材育成やマネジメントのご経験 ＊生産管理、在庫管理、工程管理などのご経験 【このような方を求めています】 ・チームメンバーと丁寧にコミュニケーションを取り、協働できる方 ・現状のやり方にとらわれず、主体的に改善提案や行動ができる方 ・当社の事業内容や商品に興味を持ち、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方

求める人材: 未経験大歓迎！必要なのは普通免許だけ。 <必須条件> ・普通自動車免許(AT限定可) <こんな方が活躍中> ・自分のペースで働きたい方 ・Wワーク／副業と両立したい方 ・ガッツリ稼ぎたいフルタイム希望の方 ・主婦(夫)さん／フリーターさん ・10〜60代まで幅広い年代 服装・髪型・ネイル・ピアス自由。短期スタートもOK！

求める人材: ＜未経験者歓迎！学歴不問・経歴不問！＞ 普通自動車免許があればOKです！ （経験者・免許保有者は優遇します） ●中型免許・大型免許の取得費用は会社が全額サポートします。 ●座学研修・同乗研修のほか、積み下ろしや車庫入れの研修もあります。 ●経験者や免許をお持ちの方は優遇します。 ※前職の例 農家／理容師／パチンコ屋スタッフ／IT企業　ほか ▼こんな方、待ってます。 □そろそろ安定した職に就きたい □従業員同士、仲が良い会社に入りたい □もっと働きやすい会社に転職したい □老後まで安心できる仕事を探している など 【こんな働き方ができます】 ▽会社のサポートで中型・大型免許を取る ▽完全週休2日制でムリなく働いていく ▽稼ぎたい時期は隔週休2日制で収入UPする ▽無事故を続けてクオカードで何度も得する ▽家庭を持ったらお祝い金をもらえる ▽勤続表彰で表彰＆旅行にも出かける ▽ゆくゆくはオフィスワークにも挑戦できる 退職金で積み立てがあるから、ずっと安心です。 従業員を守る、従業員の家族も守る。 それこそ藤川商運の誇りにほかなりません。 《高い定着率のヒミツは？》 ドライバー以外に事務、配車管理などさまざまな仕事があり、ライフステージや体調にあわせて仕事を変えられることが理由です。勤続25年の社員もいます。 「家庭に合わせて日勤にしたい」や「体力が落ちたから台車の仕事だけしたい」のような、働き方の希望が通ります。ドライバーから事務や倉庫仕分けの仕事に切り替えたり…社員の都合に合わせて仕事を任せる社風だから、多くの社員が長続きしています。

求めている人材 ■必須スキル ・入出荷業務の経験および生産計画の作成 ・業務管理指標を用いた業務進捗・実績管理 ・PCスキル中級程度（pivot,vlookup,sumif,countif関数など） ■歓迎スキル ・3PLとの連携・業務調整の経験 ・チームリードや人材教育・育成の経験 ・複数のオペレーション工程に携わった経験 ■求める人物像 ・SNKRDUNKの取り扱い商品への強い興味と関心 ・正確性と几帳面さをもって、コツコツと作業に取り組める方 ・チームの一員として、責任感と協調性をもって業務に取り組める方

求めている人材 ■学歴・職歴・経験・年齢不問 資格や知識は一切必要ありません。 ご経験のある方も未経験の方も 大歓迎です。 ＊お人柄重視の採用 ＊ブランクOK ■こんな方もぜひ ・過去に物流業界にいたことがある ・アルバイトで倉庫作業をしていた ・早起きが苦手・夜更かしが好き ・通勤ラッシュや渋滞は避けたい ・大手企業で安定して働きたい ・経験を活かしてキャリアアップしたい ・頑張りを評価してくれる環境で働きたい ■先輩の前職 飲食、アパレル販売、製造（工場）、 倉庫作業、事務、不動産、営業など

求める人材: ◼︎準中型・中型（8t限定可）免許をお持ちの方（AT限定OK） ＜免許の確認方法＞ 免許証の「種類」欄に「準中型」または「中型」と記載があればOKです！ ※2017年3月12日以降に取得した普通免許だけの方は、4tトラックを運転するために「限定解除（中型免許取得手続き）」が必要です。 ◼︎フォークリフト運転免許をお持ちの方 ┗フォークリフト免許についてお持ちでない方は入社後に資格取得の費用支援可能✨ ＜こんな方にピッタリ！＞ ✅今より早く帰れる職場を探しているドライバー ✅夜型から生活リズムを整えたい ✅家族との時間を増やしたい ✅固定ルートで黙々と仕事がしたい ✅煩わしい人間関係なしで黙々働きたい ✅体を動かすことが苦にならない ✅柴田屋ホールディングスでキャリアアップを目指したい

求めている人材 特別な経験やスキルは求めていません！ 正社員デビューの方や、 ブランク期間がある方も歓迎です！ 今までではなくこれから頑張りたい人を応援しています。

求めている人材 ＜✨歓迎条件＞ ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■基本的なPC操作（メール・Excel・Word）ができる方 ■コツコツと正確に作業を進められる方 ＜こんな方におすすめ＞ ■体を動かす仕事と事務作業の両方に興味がある方 ■物流・倉庫管理の仕事にチャレンジしたい方 ■チームワークを大切にできる方 ■安定した環境で長く活躍したい方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 必須 ・倉庫または物流オペレーションにおける実務経験 ・リーダー、スーパーバイザー等のマネジメント経験 ・入出荷および在庫管理に関する知識 ・日本語での業務遂行能力 ・英語でのコミュニケーション能力（ビジネスレベル） 歓迎 ・SAPまたはWMSの利用経験 ・3PL業界での経験 ・顧客折衝経験 ・新規物流拠点または倉庫立ち上げ経験 ・フォークリフト免許および実務経験 ・Lean、Kaizen、Continuous Improvement活動経験

求めている人材 ＼職歴・業界経験一切不問！完全未経験・第二新卒大歓迎✨／ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・姫路本社に出勤が可能な方（※原則リモートワークなし） ・日本語スキル（日常会話〜N1レベル以上） 【こんな方にピッタリの環境です✨】 ・「未経験から正社員として腰を据え、安定してしっかり稼ぎたい」方 ・「販売・飲食・サービス・製造・営業など、異業種から新しい挑戦がしたい」方 ・「ルーティンワークだけでなく、チームをまとめるリーダーへ成長したい」方 ・「一人で抱え込まず、仲間とコミュニケーションを取りながら楽しく働きたい」方 ・「会社の利益が賞与（年平均234万円）として正当に還元される環境で働きたい」方 ・文字入力や検索など、PCの基本操作に抵抗がない方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必要な資格・条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）のみ！ ・学歴・経歴・年齢不問（未経験者・ブランクのある方も大歓迎） ・性別不問（軽めの荷物が中心のため女性やシニアも活躍中）

求める人材: ＼腰を据えて長く働きたい方／ 学歴や経験はいっさい不問！ 正社員として安定して 働きたい方を応援します。 ✨手厚い福利厚生で働きたい方 ✨安定企業で長く活躍したい方 ✨周囲と協力して進められる方