インフラエンジニア、転勤なし、契約社員の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■ＮＷ設計構築、サーバ設計構築何れかの経験 （業界不問・専攻や文理などのバックボーン不問） 【歓迎】◎ＮＷ運用経験 ◎ＰＭＯ・管理・サーバ運用経験 【当社の魅力】◆大手顧客（NTT-JFE等）からの案件が中心◎→創業60年以上の企業だからこその安心感で多くのお客様から安定的に仕事を頂ける関係です。◆長期就業環境◎→平均勤続年数16.4年に及び、入れ替わりの激しいIT業界だからこそ、腰を据えて働きたい方におすすめ◎ ◆働き方◎→残業20時間未満/リモートワーク相談可など柔軟な対応★ 【採用背景】増員の為の募集です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ITエンジニアの勉強をしている方(ハローワーク可)【尚可】■ＩＴエンジニアの何らかの実務経験■システム開発/運用に携わった経験(上流下流問わず)■サーバー/ネットワーク/クライアントの構築経験 【歓迎】基本情報技術者の資格、Network＋等の資格 ☆自己研鑽に意欲的な方を会社として応援する社風です。 【入社事例】物流・製造等異業種からの転職で、完全未経験入社者が多数おり活躍しています。教育制度が充実していますので、安心してご入社ください！【強み】親会社サンテクに地場大手電力会社の子会社が資本参加しているため、案件が長期的かつ安定的に入ってくる状態です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■AWS実務経験3年以上■Linuxサーバー操作経験■Webアプリのインフラ構成、ネットワーク基礎知識■障害調査、ログ確認経験 【尚可】■IaC経験■Docker環境構築■CI/CD構築 【当社について】業界初の水商売専門システムで1500店舗以上と契約。エクシング社等とも提携し安定基盤を確立しています。 【働き方について】年間休日122日。入社3ヶ月後からリモートや時短勤務が可能です。残業代は超過分別途支給で副業もOK。 【求める思考】安定運用にやりがいを感じ、手作業ではなく仕組み化・標準化に関心がある方。「とりあえず動く」ではなく継続運用を大切にできる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■サーバーインフラの構築または運用経験（目安3年以上）■Windows Server または Linux の構築経験■設計書 / 手順書などのドキュメント作成経験 【キャリアパス】 サーバーインフラエンジニアとして構築経験を積みながら、AWSを中心としたクラウド案件や設計工程にも携わることが可能です。 将来的にはインフラアーキテクトやプロジェクトリーダーなど、志向に応じたキャリア形成を目指すことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■大量データ処理を想定したクラウドインフラ設計・構築・運用経験 ■システムセキュリティに関する知識をお持ちの方★経験がダイレクトに地域経済の変革（DX・事業承継・新規事業）につながります！ 【働き方】残業は月10時間程度と非常に少なく、19時以降の残業は原則禁止されています。社宅や独身寮も完備されており、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 【当社の強み】「トレーニーチャレンジ」や資格取得支援制度が充実しており、個々のスキル習熟度に応じた研修や、専門性の高い業務への人材配置が行われます。資格取得者には褒賞金も支給されます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】･インフラ環境の設計構築または運用保守の実務経験 ･中堅層としてご活躍いただける技術スキルをお持ちの方 《事業の魅力》社会貢献度の高い金融や通信インフラの長期案件が豊富であり、受託開発への拡大も進めています。 《ポジションの魅力》自身のスキルを正当に評価し単価へ反映。やりたい方向性を叶える案件アサインが魅力です。 《企業の強み》待機時の100％給与保障など社員を守る制度が整っており、中長期的なスキル形成を後押しします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■クラウド(AWS、GCP)を利用したインフラ、サーバ構築経験 ■インフラ設計、構築、セキュリティに関する基礎知識 【歓迎】■Terraformなどのインフラ構成管理ツールの利用経験 ■Docker/kubernetesなどを利用したコンテナ運用経験 ■高負荷サイトの運用経験 ■ゲームインフラの設計、構築、管理 ■監視システムの設計、構築、管理 ■Python等でのコード書き経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■サーバ、NWの設計構築、運用保守のいずれかの実務経験（年数不問）【尚可】■AWS、Azure、GCP等のクラウド構築経験■仮想化、IaCの経験■上流工程への挑戦意欲を強くお持ちの方 【働き方】年間休日130日、平均残業10h、リモート併用とワークライフバランス抜群。私生活を大切にしながら、クラウド等のモダンな技術を習得可能です。【教育支援】代表はKDDI出身の元PM。資格取得支援（全額）や書籍購入補助（月1万）など全面的に支援。【評価・還元】前給保証に加え、年2回の賞与と昇給（4・10月）で利益を還元。幅広い年齢層が互いの技術を共有し合う文化です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかの経験必須】■サーバー、ストレージ、パソコンなどのインフラ環境構築、保守の経験■Linux、WindowsなどのOSに関する知識/経験■仮想化技術、クラウド技術に関する知識/経験【必須資格】■基本情報 技術者試験（FE）または相当の基礎IT知識■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎】■銀行、証券会社、保険会社など金融機関のシステムに携わった経験■ベンダーコントロール、見積/工数管理、品質評価■ネットワーク設計、構築、トラブルシュートの実務経験■サーバ、ネットワーク、データセンター、災害対策に関する実務経験■システム間連携に関する設計、構築の実務経験■応用情報技術者試験（AP）または高度情報処理試験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】 ■インフラの設計、構築、運用経験がある方 ■クラウド関連の知識があり、クラウドの設計、構築、運用経験がある方 《当グループについて》弊社は、九州北部を地盤とする4つの地方銀行（福岡銀行/熊本銀行/十八親和銀行/福岡中央銀行）と国内初のデジタルバンク"みんなの銀行"を中心に、証券会社、カード会社、コンサルティング会社などをグループ傘下にもつ、地銀総資産規模No.1、国内で最大規模を誇る地域金融機関になります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかの経験必須】■AWSまたはAzure等のクラウド環境において、サーバー、ストレージ、データベース、および各種マネージドサービスの環境構築、保守の経験■AWSまたはAzure等のクラウド環境に関する知識/ 経験 【必須資格】■クラウド関連資格（AWS認定資格、Azure認定資格など）■基本情報技術者試験（FE）または相当の基礎IT知識■普通自動車免許（AT限定可） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須条件】・AWSを利用したインフラ、サーバ構築経験3年以上 ・Terraformなどのインフラ構成管理ツールの利用経験 ・Docker／kubernetesなどを利用したコンテナ運用経験 【歓迎スキル・経験】 ・Linux / RDBMS を使ったサーバシステムの構築・運用経験 ・ゲームインフラの構築・運用経験 ・監視ツールの構築・運用経験(Datadog/NewRelic等) ・自動化フローの構築と運用経験(Jenkins等) ・サービス障害時のトラブル対応経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】Windows ServerまたはLinuxサーバーの設計・構築経験■オンプレミス環境でのサーバー設計・構築・運用経験■VMware、Hyper-Vなど仮想基盤環境での設計・構築経験■サーバー移行またはインフラ更改プ ロジェクトの経験■設計書、手順書、運用ドキュメントなどの作成経験 【プロジェクトに関して】 オンプレミス／物理・仮想サーバー環境からMicrosoft Azureへの移行がテーマとなる見込みでサーバー規模は200～300台、プロジェクト全体では50名規模の体制が想定されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■AWS環境での設計・構築・運用経験（2年以上）■Linuxサーバの構築・運用経験■インフラ構成設計（セキュリティグループ、VPC、ネットワーク設定等）の実務経験 ■開発チームとの連携を意識したクラウド基盤の構築スキル 【魅力】・希望やスキルに基づく最適な案件アサインと手厚い参画後フォロー ・代表1on1や年2回の人事考課を通じた確実なキャリア形成支援 ・月1回の社内勉強会で技術キャッチアップや上流工程への挑戦をバックアップ ・案件単価を個別開示し自身の市場価値を実感 ・スキルアップや成果がダイレクトに給与へ反映される明確な昇給還元制度 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：