社内システムエンジニア、管理職・マネジメント経験歓迎、1000万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須スキル】 ・Reactでの開発経験3年以上 ・TypeScriptでの開発経験3年以上 ・WEBアプリケーションの開発経験5年以上 ・テックリード or リーダー経験者 【歓迎スキル】 ・バックエンド開発経験2年以上 ・AWS上での開発経験

求める人材: 【必須スキル】 ・クラウド基盤（AWS/Google Cloud等）の設計・構築経験 3年以上 ・コンテナ技術： Docker / Kubernetesの理解 ・IaC： Terraform ・一気通貫で実務を完遂できる「一人称」での対応能力 ・円滑なコミュニケーション能力 【歓迎スキル】 ・リーダー経験（工数試算等のマネジメント経験があれば尚可） ・監視・可観測性： Datadog ・マルチクラウド経験： Azure等の知見

求める人材: 【必須スキル】 ・ゲーム開発におけるディレクション プロジェクト推進経験 ・新規ゲームの企画立案 ゲームコンセプト策定経験 ・ゲームデザイン 仕様策定および開発チームとの調整経験 ・開発チームの進行管理 マネジメント経験 【歓迎スキル】 ・新規ゲームプロジェクトの立ち上げ経験 ・ゲームの事業計画策定 企画推進経験 ・ゲーム開発におけるディレクター プロデューサー経験 ・少数精鋭チームを率いたプロジェクトマネジメント経験

求める人材: 【必須スキル】 ・アジャイル開発でのプロダクトマネジメント経験がある ・リモートでも問題なく円滑なコミュニケーションが取れる方 ・仕様をチケットに落とし込むことができる方 【歓迎スキル】 ・小規模組織(5~10名)での開発・マネジメント経験がある方 ・エンジニアとしての開発経験がある

求めている人材 ＼調査・設計力を活かしたい方へ／ ✅必須の経験・スキル ・PHPおよびLaravel等の主要PHP フレームワークでの設計・開発経験 ・MySQL等のデータベース、 SQLの実務経験 ・HTML、CSS、JavaScriptを 含むWeb開発経験 ・Git／GitHub、Linuxでの 開発・運用経験 ・AWS上のWeb・業務システムの 開発・保守・運用経験 ・既存サイトのSEO評価を維持し、 URLまたはシステム構成を 移行・刷新した経験 ・既存コードを調査し、現状・問題・ 対応案・推奨案を説明できる能力 ✅歓迎する経験 ・長期間運用された独自PHP システムの解析・再設計 ・大規模Webサイトの無停止移行 ・Vue、React等の開発 ・API設計、Docker、CI/CD ・Webセキュリティ、性能改善 ・テクニカルリード ・コードレビュー、開発標準化 ✨こんな方をお待ちしています ・既存環境を自ら調査し、 課題を整理できる方 ・複数の対応案を比較し、 推奨案を提案できる方 ・フレームワーク導入を目的化せず、 事業と保守性を踏まえられる方 ・SEOを技術とコンテンツの 双方から考えられる方 ・AWSの構成・権限・監視・運用まで 含めて考えられる方 ・非技術者とも要件を整理し、 保守できる資料を残せる方