不動産個人営業、土日祝休み、700万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【こんな方は大歓迎！】 ・高卒以上 ・普通自動車免許第一種 ・土地活用営業のご経験が5年以上ある方 もしくは不動産賃貸営業、不動産売買営業で実績を積まれてきた方 ・不動産、建築について、 実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方 ・数名の部下を持ったマネージメントのご経験がある方 ・新規エリア開拓のご経験がある方 （ビジネスパートナーとの協働活動推進） ＜以下の資格をお持ちの方は優遇します＞ ・宅地建物取引士 ・ファイナンシャルプランナー2級以上 ＜求める志向・タイプ＞ ・社内外との関係構築が得意で、信頼をベースにした営業活動ができる方 ・部下の育成にやりがいを感じ、組織マネジメントにも意欲的に取り組める方 ・チームワークを大切にしながら、自らもリーダーシップを発揮できる方 ・物事に対して思慮深く、慎重かつ丁寧に進められる方 ・柔軟な発想と工夫を持ち、環境変化に適応しながら前向きに業務を遂行できる方 ・真面目で誠実、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

求めている人材 ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ▼必須要件 ・住宅、不動産会社での営業経験 ▼歓迎要件 ・宅地建物取引士 ・買取再販経験者 ▼転職理由（一例） ・不動産業界には興味あるも、レガシーな会社の社風は合わないと感じる。 ・単純な数の営業ではなく、お客様目線でのサービスにこだわりつつも、リノベーションや不動産の経験を積んでいきたい。 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・上質な暮らしや住まいに 興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・相手の想いを丁寧にくみ取れる方 ・自ら動いて提案できる方 ⭐ 物件の魅力を伝える仕事に 挑戦したい方を歓迎します。 ※学歴・社会人経験は問いません。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: "①②どちらかと③を満たす方 ①投資用ワンルーム不動産の営業経験者であり、平均して月1件以上の成約をアポインターではなくクローザーとして出されていた方 ② アウトバウンド型の営業手法で明確な成果（営業成績上位20％） 、売上を出されている方（反響営業での優れた実績を出されている方も検討します） ③現在の年収が800万円以上の方（実績により年収800万円未満でもご相談可能です）"

資格 未経験者歓迎！ 営業職・不動産業界デビューの方もぜひご応募ください。 ★20~30代の若手社員が多く活気ある社風！ ★どれか1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！！ どんな方でも半年で1人前、2年で年収1,000万プレーヤーまで育ててみせます。 ・社会人未経験者OK！ ・目標達成にコミットできる方 ・チームでの作業が得意な方 ・キャリアアップを目指したい方！ ・チームでの仕事をするのが好きな方！ ・チームビルディングに挑戦してみたい方！したことのある方！ ・スポーツや部活などで実績を出している方、継続して取り組んできた経験のある方

求める人材: 【応募条件】 ・学歴や職歴は問いません ・成長意欲の高い方 ・企業理念に共感できる方 ・熱意を持って取り組める方 【活かせる経験】 ・事務経験を活かせます ・営業や接客経験を活かせます ・不動産や金融業界の経験を活かせます

求めている人材 【必須条件】 ✅4年制大学卒業以上 ✅新築分譲マンション販売 または不動産仲介経験3年以上 ✅宅地建物取引士資格 ✅基本的なPC操作 （Excel・Word・PowerPoint） 【求める人物像】 ⏩お客様に寄り添った提案ができる方 ⏩高品質な住まいを提案したい方 ⏩販売戦略にも携わってみたい方 ⏩チームワークを大切にできる方 ⏩安定企業で長く働きたい方 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★長期歓迎 ★経験者歓迎 ★資格者歓迎 ＜活かせる経験・スキルなど＞ 新築マンション／分譲マンション 不動産営業／住宅営業／宅建士 宅地建物取引士／モデルルーム 反響営業／不動産仲介／売買仲介 カウンターセールス／接客営業 コンサルティング営業／提案営業 住宅販売／マンションギャラリー など、当てはまる方はぜひ◎

応募資格 【以下の要件に当てはまる方】 ◇普通自動車運転免許（AT限定可） ★内定の可能性が高い人★ 【求める人物像】 ◇前向きに行動でき、成長意欲が高い方 ◇人と話すことに抵抗がない方 ◇目標に向かって努力できる方 ◇チームワークを大切にできる方 【活かせるスキル】 ◇営業・接客などの対人折衝経験 ┗ 業界未経験でも強みになります。 ◇行動量を担保できるフットワーク ┗ アプローチ数が成果に直結します。 ◇基本的なPC操作スキル ┗ 顧客管理・資料作成で使用します。 年齢制限：34歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＼応募条件／ ★経験業界は問いません！ ・営業・接客のご経験があり、より大きな市場で「営業職」を目指している方 ・コミュニケーション能力 ・高い倫理観（誠実で正直な対応・行動や態度、姿勢を大事にできる方） ・柔軟な自己学習能力（最新の情報を学び続け、多様な文化やビジネス習慣に対応する柔軟さがある方） 【こんな方に向いています】 ・ベンチャーで圧倒的な成長をしたい方 ・大きな市場のビジネスに携わりたい方 ・不動産TECHなど新しいことに挑戦できる仕事に興味がある方 ・海外に関わるチャンスのある仕事をしたい方 ※海外出張も可能です！ ・お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションができる方 ・20代中心の若いチームに馴染める方 ・自発的にPDCAサイクルを回していける方 【以下のご経験や資格をお持ちの方は優遇します】 ・宅地建物取引士免許保有者 ・英語でのスピーキングができる方

資格 ・不動産仲介営業経験1年以上 ・不動産業界経験3年以上 ・宅建保有＋社会人経験1年以上 上記をいずれか1つ含むこと 職種未経験OK ※高卒以上

資格 2027年度卒業見込みの方（中退者もOK） 職種未経験OK 業種未経験OK ※大卒以上

求める人材: ≪必須条件≫ ・資産活用営業経験をお持ちの方

求める人材: ≪必須条件≫ ・売買仲介もしくは買取再販営業のご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 お客様の懐に飛び込み、ニーズを聞き出して、関係構築することが重要です

求める人材: 【いずれも必須】 ・不動産売買の仲介営業経験または金融業界での投資信託の不動産担当経験 ・課長クラス以上のマネジメント経験 ・賃貸マンション売買経験 ・マンション一棟売買やデューデリジェンスのご経験者の方 ・資格：第一種運転免許普通自動車・宅地建物取引士

資格 ※※※※※ 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。 ※※※※※

資格 営業未経験者でも研修からサポートします。 ほとんどのスタッフが営業未経験でスタートしています。 職種未経験OK 業種未経験OK ※学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・明るく前向きに仕事へ取り組める方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・用地仕入れ、不動産開発に興味をお持ちの方 【歓迎条件】 ・不動産仲介営業の経験がある方 ・土地取引に関する営業経験がある方 ・不動産売買の経験・知識がある方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・仲介営業からデベロッパー側へキャリアを広げたい方 ・一つの案件を粘り強く進められる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・街づくりや不動産開発に興味がある方 【職場環境】 用地仕入れから設計・建築・開発までグループ内で連携できる環境です。先輩社員によるOJTや各種研修制度もあり、仲介営業などの経験を活かしながら、用地仕入れ・不動産開発の専門性を高めていけます。

求める人材: 必須： 普通自動者運転免許　必須（AT限定可） 未経験者も応相談 歓迎： 不動産業務経験、宅地建物取引士

求める人材: 性別不問 学歴不問 職種未経験NG 業種未経験OK 【応募条件】①または②に該当する方 ①上位セールス経験者（業界不問） 新規開拓営業で明確な成果（社内上位20％など） を継続して出されている方で、現年収が800万円以上の方 ②投資用不動産営業経験者 平均して月1件以上の成約をアポインターではなくクローザーとして出されていた方で、現年収が800万円以上の方 ・履歴書の写真で清潔感が感じられない、覇気が感じられない方 ・営業での実績（目標ハイ達成、上位20%以上、MVP受賞など）がない方 ・転職理由や志向性が当社の方向性と一致していない方 ・書類の記載が簡略的で判断が難しい方 ・書類の誤字脱字や記載不備が散見された方

資格 ＜必須条件＞ ■未経験OK ＜最終学歴＞ 学歴不問

資格 ■必須 ・売買仲介営業経験（3年以上） ・普通自動車免許（AT限定可） ・宅地建物取引士 ・育成経験（3名以上） ※大卒以上