MD、賞与あり、契約社員の転職・求人情報

応募条件 【必須】・アパレルのMD経験（同価格帯のインポートブランド）・英語に抵抗がない方（初級程度でOK）・マネジメント経験【人物像】・リーダーシップを発揮できる方・本国との連携に意欲的な方【活かせる経験・スキル】・MD業務経験・VMD経験・チームマネジメント経験 経験を活かせる環境経験必須

応募条件 【活かせる経験・スキル】・靴下・ストッキング・インナーのMD、企画、営業経験者・商品企画、企画営業経験者（量販店流通経験者）・流通でのバイヤー、アシスタントバイヤー経験者【必須】・Excel、PowerPointの使用に問題のない方【人物像】・商品開発に情熱を持って取り組める方・営業やデザイナーと連携しながら仕事を進められる方・新しいアイデアを積極的に提案できる方 経験を活かせる環境

資格・経験 以下、いずれかのご経験がある方 ・アパレル業界でのデータ分析含むMD経験 ・営業職としてデータ分析経験のある方 ・マーケットリサーチ会社等で企業に対しての消費財を担当された経験

経験・資格 ＜必須スキル・経験＞ ・社会人経験5年以上 ・ファッション業界(ウィメンズ)での経験者 ・バイヤー経験5年以上(ウィメンズアパレルバイヤー経験) ・MD経験5年以上(ウィメンズアパレルMD経験者) ※アシスタントバイヤー5年でもOK ＜歓迎スキル・経験＞ ・セレクトショップのバイヤー・MD経験 ・ウィメンズの生産知識がある人(MD) ・マネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・当社の世界観に共感できる方 ・提案力(現状のエストネーションをリブランディングしていく中で、新しい提案ができる方) ・センスだけでなく、交渉、折衝力、冷静な判断力 ・体力がある方、コミュニケーション能力が高い方、柔軟性がある方 ・素直さがあり、前向きな方 ・衣食住に幅広く興味を持っている方