仕入/流通、契約社員、500万円以上の転職・求人情報

応募条件 【必須】・アパレルのMD経験（同価格帯のインポートブランド）・英語に抵抗がない方（初級程度でOK）・マネジメント経験【人物像】・リーダーシップを発揮できる方・本国との連携に意欲的な方【活かせる経験・スキル】・MD業務経験・VMD経験・チームマネジメント経験 経験を活かせる環境経験必須

応募条件 【必須】・小売流通業でのディストリビューター経験（3年以上）・データ分析に基づく在庫調整経験・数値管理およびロジカルな分析力【活かせる経験・スキル】・店舗の状況やブランド特性を踏まえた判断ができる方・業務改善や仕組み改革に前向きに取り組める方 経験を活かせる環境経験必須

応募条件 【必須要件】・ウィメンズアパレルにおけるMD（商品企画）の実務経験（3年以上）・非喫煙者であること（健康経営推進施策のため）【【活かせる経験・スキル】】・レディスアパレルやスポーツアパレル業界での商品企画・開発経験がある方・デザイナーや生産管理など社内各部署と円滑なコミュニケーションが取れる方【求める人物像】・フットワークが軽く、市場の変化やニーズに対して柔軟な発想で対応できる方・ブランドの強みを捉え、能動的に事業成長へ向けた企画提案ができる方・学歴不問で、これまでの実務経験や専門スキルを活かして活躍したい方 経験を活かせる環境経験必須

経験・資格 ＜必須スキル・経験＞ ・社会人経験5年以上 ・ファッション業界(ウィメンズ)での経験者 ・バイヤー経験5年以上(ウィメンズアパレルバイヤー経験) ・MD経験5年以上(ウィメンズアパレルMD経験者) ※アシスタントバイヤー5年でもOK ＜歓迎スキル・経験＞ ・セレクトショップのバイヤー・MD経験 ・ウィメンズの生産知識がある人(MD) ・マネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・当社の世界観に共感できる方 ・提案力(現状のエストネーションをリブランディングしていく中で、新しい提案ができる方) ・センスだけでなく、交渉、折衝力、冷静な判断力 ・体力がある方、コミュニケーション能力が高い方、柔軟性がある方 ・素直さがあり、前向きな方 ・衣食住に幅広く興味を持っている方

求める人材: 「お洋服に関わる仕事がしたいな」 　そんな方をお待ちしています！ ◎【接客】【販売】経験がある方、必見！ 　※年数不問 　※経験が浅め・ブランクOK ＼こんな方にぴったり／ ◎ファッションに興味ある ◎お洒落が好き ◎トレンドを追うのが好き ◎好きな業界で働きたい ◎第二新卒の方 ◎フリーターさん ◎主婦（夫）さんも ≫ このワードでお探しの方 ≪ レディスアパレル・セレクトショップ アパレル販売・アパレル店員 アパレルスタッフ・ブティック ファッションスタイリスト　 ブランドショップ・デパート 百貨店など