コンビニ販売/フロアスタッフ、髪型・髪色自由の転職・求人情報

求めている人材 ＼接客・販売経験がある方歓迎／ ⭐スキルよりも人柄を重視！ ⭐マネジメント経験者は即戦力◎ 人と話すことが苦手でなければ大丈夫◎ 業務上、お客様との対話や スタッフとの連携が多いため、 日本語で円滑にコミュニケーションを 取れる方を歓迎します。 ┏━━━━━━━━━┓ こんな方に向いています ┗━━━━━━━━━┛ ■新しいことを覚えるのに抵抗がない ■人と話すのが好き ■おしゃれしながら働きたい ■無理なく長く働きたい ■家から近いところで働きたい ┏━━━━━━━━━┓ こんな経験も活かせます ┗━━━━━━━━━┛ ■コンビニ・小売の販売経験 ■居酒屋・カフェなど飲食経験 ■食品・雑貨・書籍・アパレル販売 ■ホテルフロント・コンシェルジュ ■イベント・サービス業 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊未経験歓迎 ＊経験者歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK ＊UIターン歓迎 ＊女性が活躍中 ＊主婦・主夫歓迎 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

求めている人材 《必須条件》 ◎高卒以上 ◎小売業界の正社員として3年以上の勤務経験がある方 ◎販売や接客など 人と関わる仕事の経験がある方 ※日本語能力試験N2以上の会話レベルの方 《歓迎条件》 ■研修などの教育経験がある方 ■シフト管理やバイトリーダーの経験がある方 ■第二新卒歓迎 ※販売経験者の方歓迎します！ ＜前職がこのような先輩も活躍中！＞ ■接客、商品陳列、商品管理、レジ対応、 販売などのショップ店員のお仕事 ■法人営業やルート営業などの営業のお仕事 ■家電量販店や百貨店などの接客のお仕事 ■カフェや喫茶店、レストランでの ホールスタッフのお仕事 ■コンビニでのスーパーバイザー ＜通勤事例＞ 金山駅、栄駅、伏見駅、今池駅、 久屋大通駅、大曽根駅などから 通勤するスタッフが活躍中！

求めている人材 未経験ok！入社後は充実した研修制度でしっかりサポートします。 商売に興味がある方、接客に興味がある方、地域密着の仕事に魅力を感じる方 完全週休2日制なのでしっかり休める！残業ほぼなし

求めている人材 ━━━★ フリーター歓迎 ★━━━ 【 応募条件 】 ✅ 資格・経験不問 ✅ 学歴不問 ※即日勤務OK 【 こんな方を歓迎します 】 ・未経験の方、ブランクがある方 ・第二新卒、新社会人の方 ・接客や販売の経験を活かしたい方 ・将来的に店舗運営にも携わりたい方 【 活かせる経験・スキル 】 ✅ 飲食店やサービス業での接客経験 ✅ 商品管理や発注業務の経験 ✅ 売場づくりや販促に携わった経験 ✅ リーダーや後輩指導の経験 ✅販売スタッフ、接客販売の経験 ✅受付や案内スタッフなどの接客業の経験 ✅コンビニ・スーパー・ドラッグストアなど小売業での勤務経験

求める人物像 未経験者応募OK フリーター応募OK 年齢 深夜勤務（22〜翌5時を含むもの）は18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

求める人材: こんな人が来てくれたら最高です！ * 楽しいことが好き * 人と話すことが好き * BBQ・キャンプ・旅行などが好き * じっとしているより動いていたい * 未経験だけど新しいことをやってみたい * 仲間と一緒に何かするのが好き * 「とりあえずやってみよう！」と思える * 将来は自分で何かやってみたい * 仕事も遊びも思いっきり楽しみたい そして一番は、 明るく前向きに取り組める人！ すごい経歴も、特別なスキルもいりません。 「なんかこの会社、楽しそう（笑）」 最初の応募理由は、それくらいでもOKです。 人生一度きり二度​ないのに楽しんだもがちでしょ(笑)

求めている人材 ⭐必須条件 ──────── ◇高卒以上の方 ⭐こんな方を求めています ─────────────── ◇人と話をすることが好きな方 ◇人が良い会社で働きたい方 ◇接客未経験の方、業界未経験の方 ◇自分だけのお店作りをしたい方、店舗経営を学びたい方 ◇アルバイトでのコンビニスタッフ経験者 ◇第二新卒、既卒の方、主婦（主夫）さん、フリーターさん ⭐こんな経験活かせます ─────────────── ◇コンビニ接客販売経験 ◇スーパーやドラッグストアなどでの接客経験 ◇カフェなどの飲食店経験、居酒屋など飲食店でのホール経験 ◇お弁当や、惣菜店での勤務経験 ◇アパレル販売経験、店長経験 ⭐こんな方が活躍中 ──────────── ◇20代30代40代活躍中 ◇お仕事復帰で社員として働いている主婦さん ◇元コールオペレーター、元ITエンジニア、元倉庫内作業スタッフ ◇元一般事務、受付事務、元営業事務 ⭐キャリアアップもスピーディー！ ─────────────────── スタッフの皆さんが モチベーション高く働ける環境づくりのため、 明確な役職制度を設けています。 キャリアモデル例： 社員 ▼ アシスタントマネージャー ▼ 店長 ▼ 係長 ▼ 統轄店長 ▼ 管理職 評価は年功序列ではなく、日々の頑張りや成果をしっかり反映。 早期のキャリアアップも可能です！

求める人材: ＜このような方歓迎＞ ・自分を変えたい、人生やり直したい ・毎日に刺激がほしい ・周囲に置いていかれて焦っている ・本気になれる仕事についてみたい ・能力が高い人の中で揉まれたい ＜約束すること＞ ・労働時間や休日など法令は遵守します ・昇給や賞与額は明確な評価基準を元に算定します ・仕事は覚えるまで何度でも教えます ・人格を否定するような言葉は使いません

求める人材: 不動産業界における実務経験

求める人材: 未経験OK！（学歴・経験不問） ＊長期勤務できる方歓迎！ ＊フリーター歓迎！ ＊主夫・主婦活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊ブランク歓迎 ＊留学生歓迎 （資格外活動許可証の取得が必要です） 10代,20代,30代,40代の女性が活躍中！ --------------------------------------------