BPO管理/運営、社員割引あり、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須】 ・普通自動車免許（MT） ・フォークリフト免許 ・牽引免許 ・TT車（トーイングトラクター）の運転経験 ・航空貨物（上屋）または郵便取り扱い業務経験 【こんな方にオススメ】 ⭐チームワークを大切にできる方 ⭐責任感が強い方 ⭐️管理職にキャリアアップしたい ⭐管理業務の経験がある方 ⭐今までの経験を活かしたい方 その他に、こんな方も活躍中！ ⭐学歴不問！ ⭐ブランクOK！ ⭐30代～40代を中心に活躍中！ ⭐ハローワークでお仕事を探されていた方も必見です！