求めている人材 《学歴・職歴に自信がなくても、月30万円から人生を変えられる。》  ▼こんな方を歓迎します  ✅今の給料に限界を感じている方 ✅未経験から月給30万円以上を狙いたい方 ✅学歴や職歴に自信はないけれど、真面目に働ける方 ✅現場作業ではなく、人を動かす側に回りたい方 ✅飲食・ドライバー・物流・販売・営業などの経験を活かしたい方 ✅夜遅くまで働く生活を変えたい方 ✅将来的に年収700万円・1000万円以上を目指したい方 ✅いつか自分の拠点や事業を持ちたい方  ▼活かせる経験  ・飲食店での勤務経験 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・ドライバー、配送、軽貨物の経験 ・物流、倉庫、ピッキング、発送作業の経験 ・販売、接客、サービス業の経験 ・営業職の経験 ・建設現場、職人、現場作業員の経験 ・警備、引越し、イベント設営などの現場系業務 ・スタッフ管理、シフト管理、リーダー経験  もちろん、上記に当てはまらない方も歓迎です。 建設業界の経験や特別な資格は必要ありません。  ▼経験よりも重視すること  ・朝きちんと起きられる ・約束を守れる ・連絡をこまめにできる ・人に対して誠実に対応できる ・言われたことを素直に実行できる ・担当拠点の売上を伸ばしたいと思える  最初から完璧である必要はありません。  作業員さんの集め方、現場への手配方法、日々の管理の流れは、すでに仕組み化されています。  《真面目に働いてきた経験が、武器になる。》  「今より収入を上げたい」 「作業する側ではなく、人を動かす側に回りたい」 「いつか自分で事業を持てるようになりたい」  そんな方には、かなり面白い仕事です。  少しでも気になった方は、ぜひ一度お話ししましょう。

人材コーディネーター(月給30万円~・現場作業なし)

「未経験から月給30万円。現場作業なし｣

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル ・無形商材における法人営業または法人折衝経験  【歓迎条件】 ・人材紹介会社でのCA・RA・両面型コンサルタント経験 ・人材派遣会社での営業・コーディネーター経験 ・数値管理経験 ・採用に関わった経験 ・新人育成経験 ・障がい者雇用・就労支援領域での経験  【求める人物像】 ・数値をもとに課題を捉え、改善に取り組める方 ・プレイヤーとして成果を出しながら、チームづくりにも挑戦したい方 ・変化を前向きに捉え、周囲を巻き込みながら行動できる方 ・企業・求職者双方にとって最適なマッチングを追求できる方  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

キャリアコーディネーター(リーダー職)

【月給37万〜】採用支援のリーダー職/残業少なめ/服装自由

求めている人材 【応募条件】 ◆営業経験をお持ちの方（業界不問） ◆目安：3年以上の営業経験をお持ちの方  「これまでどうだったか」より 「これからどうなりたいか」を 大切に採用をしています。  「ちょっと気になる」 「今のままでいいのかな」 それくらいの気持ちでも まずば面接にお越しください！  ◎無資格歓迎 ◎就業ブランク歓迎 ◎U・Iターン歓迎 ◎ブランクOK ◎早期離職からリスタートしたい方 ◎高卒OK・中卒OK ◎東京で働いてみたい方  【こんな人、向いてます】 ・頑張った分ちゃんと稼ぎたい ・同世代と差つけたい ・人と話すのがわりと好き ・何か新しいことやってみたい  【歓迎条件】 ※なくてもOKです！アルバイトも◎  業界のことを知っていると  提案もしやすくなります！  □一般事務、営業事務、総務、  受付、コールセンターなどの  オフィスワーク □アパレルなどの接客販売 □居酒屋・バー・レストランなどの  ホールスタッフ □ヘルパーなどの介護 □建設・建築の職人・技術職 □営業職を中心とした顧客対応 □人材派遣・求人広告など人材業界 □採用事務・人事事務  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業職（20代・男性） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【生活の変化は？】 前職は居酒屋のフリーターでした。 手取りは毎月18万でスキルも身につかない。 体力の限界だし、普通に将来終わるな、 って焦ってました。 ここに転職してからは 土日祝は完全に休み。 カレンダー通りの生活が送れるだけで、 最初は普通に感動しました。  【未経験でも大丈夫？】 今まではふらふらやってこれたけど、 これを逃したらもう次はないと思って 国の法律とかビザの仕組みとか 最初はめちゃくちゃ必死に勉強しました。 あんまり勉強とか得意じゃなかったので笑  でも、その知識を持って 企業の社長に提案しに行ったら、 「他社の営業はただ人を 入れようとするだけだけど、 君はリスクまでちゃんと説明してくれるから 安心して任せられる」って 言ってもらえたんです。 がんばって覚えた知識で信頼されて、 それがインセンティブとして給料に直結する。 やりがいも感じられます！  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

人材コーディネーター

未経験も年収650万円｜土日祝休＆年休120日｜残業月10h

応募資格 未経験OK  ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 現場事務や不動産事務、大学事務などの経験がある方 大学既卒の方 事務職のお仕事をお探しの方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方  <応募→登録もカンタン> 応募後に届くフォームから、WEBで即登録可能！ 条件によっては翌日からの勤務もOKです！ まずはお気軽にご応募ください♪

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人材コーディネーター(月給30万円~・現場作業なし)

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