求めている人材 【歓迎条件】 ✅Excel、Wordの基本的なスキル ✅土日勤務可能な方 （マンション理事会や  総会が土日が多いため） ✅マンション管理士・管理業務主任者  宅地建物取引士の資格をお持ちの方は  尚歓迎！（保有者には資格手当有）  ☆20代や30代の方々はもちろん、  中高年やミドルシニアの  方々も活躍中です！  特にシニア層が多く活躍している点が  特徴で、セカンドライフを充実  させたい方にも最適な環境です！  ☆40代や50代からの転職事例も豊富で、  様々な年齢層の方が働ける職場です。  生涯現役を目指す方にもぴったりな  職場で、定年退職後も嘱託としての  勤務が可能です！長く働ける環境を  提供しており、新築マンションや  プロパティマネジメントなどに  興味のある方も大歓迎です！  ☆セカンドキャリアや  サードキャリアも大歓迎！  マンション管理者として、  新しいキャリアをスタートするチャンス！  ⏩学歴不問 ⏩ブランクOK  ✨＼先輩スタッフの声／✨ 前職では長時間働くことが 評価されるような風潮もあり、 正直、自分の時間を持てる余裕は ほとんどありませんでした。 しかし、当社に転職してからは 驚きました。『残業を良しとしない』 社風が根付いているおかげで 家族や趣味の時間を しっかりと確保できるようになり、 ワークライフバランスが改善したのです。 自分の時間を取り戻せたことが、 転職を決めて良かったと感じる ポイントです。  ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･  ⏩今回募集するお仕事では、 マンション管理、分譲マンション管理、 不動産管理、建物管理、フロント業務、 管理事務や各種調整業務など、 業務に近い経験があれば 資格や実務未経験でも活かせます。 専門知識は入社後に身につけられるので、 安心してスタートできる環境です！

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求めている人材 “未経験”は、最大の強みです！ ◇その経験、最高の武器になる。 【不動産業界の経験は一切不問！】 営業や販売で培った、そのコミュニケーション能力や 顧客目線こそが最高の店舗創りに不可欠なスキルです。  業界未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ ◆こんな経験をお持ちの方は特に歓迎！ ・法人または個人向けの営業経験（年数不問） └顧客との折衝・交渉経験を想定しています ・小売業界での店長、マネジメント経験 ・販売促進やイベント企画の経験 ◆一つでも当てはまれば、ぜひご応募を！ □安定した環境で大きな仕事に挑戦したい □自分のアイデアを形にできる仕事がしたい □チームで協力して目標を達成したい

ヨドバシカメラを核とした複合商業施設の施設運営

安定のヨドバシグループで仕掛ける、駅前再開発の主役へ。

求めている人材 【必須】 ★高卒以上 ★設備管理経験（年数や建物の用途は問いません） ★普通自動車運転免許（AT限定可）  現場管理や業者対応の経験がある方は尚可  オフィスワークや管理業務、 SVのお仕事が初めてでも大丈夫！ 経験を活かしつつ、今とは違う 働き方がしたい方にはピッタリ！  ★スピード選考実施中！ 今、在籍中の方も離職中の方も、 入社日のご相談・ご要望等、 あなたのご希望を伺いながら 面接を実施させていただきます。  こちらからの一方的な 面接にならないよう、会話形式で お話ができればと考えております。  疑問、質問、何か不安なことがあれば お申し付けください！  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳以下（定年のため））

施設管理/保全、固定給35万円以上、500万円以上の転職・求人情報

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ビルメンテナンス会社の支店長候補

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