企画/開発、職場見学可、700万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＜資格・経験＞ ◆不動産業界での勤務経験をお持ちの方 ＜こんな方は大歓迎！＞ ◆用地仕入、または不動産管理の経験をお持ちの方歓迎 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎 ◆社内外の関係者と良好な関係を構築し仕事に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆コツコツと業務に取り組める方 ◆少数精鋭の会社で存在感を発揮したい方 ＜ガツガツよりコツコツ、そんな方にピッタリ＞ 用地の情報収集は地道な作業ですが、真面目にコツコツと取り組んでいけばしっかり結果が後からついてくる仕事でもあります。努力を積み重ね、実直な姿勢で仕事に取り組める方や、腰を据えてムリなく長く働ける職場をお探しの方はぜひご応募ください。

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ ●学歴不問 ●営業・不動産・リノベーションの 知識や経験は問いません。 ●第二新卒歓迎/既卒歓迎 【今の仕事で、本気で“裕福な未来”が見えていますか？】 今まで働いてきた仕事で、本気で「人生を変えられる」と思えましたか？ 毎日朝から夜まで働き、時間を削り、体力を使い、それでも収入は大きく変わらない。 一緒に働いていた仲間で、本当に夢を叶え、自由な人生を手に入れた人はいましたか？ 「このまま安い給料で一生終わるのか…」 そんな不安や危機感を感じている方へ。 まだ間に合います。 人生を変えるのに、遅すぎる事はありません。 必要なのは、“最初の一歩を踏み出す勇気”。 そして、その後はあなたの「本気」と「やる気」次第です。 私たちは、ただ働くだけの会社ではありません。 働きながら、不動産・リノベーション・民泊事業を学び、将来的には“資産を持つ側”を目指せる環境を本気で作っています。 高収入で得た給料を、不動産投資や物件運営へ回し、資産を増やしていく。 古くなった中古住宅や空き家も、オシャレな民泊や再生物件へと生まれ変わらせ、新たな収益を生み出す。 “労働収入だけに頼らない人生” それを本気で目指せる仕事です。 その為に、 ■ OJT研修制度 ■宅建など資格取得サポート ■不動産・営業スキルアップ支援 ■民泊運営・リノベーション研修 ■独立支援制度 ■高収入を目指せる評価制度 など、未経験からでも成長できる様々なサポートを用意しています。 私たちは、一人ひとりが未来を楽しみ、夢を現実へ変えられる企業を本気で目指しています。 学歴や過去ではなく、これからの未来で勝負したい方。 本気で人生を変えたい方。 私たちと一緒に、夢の始まりを語り合いませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 営業・不動産業界未経験歓迎。学歴不問です。 ▼必須条件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なPC入力ができる方 ▼こんな方を歓迎します ・新しい仕事に挑戦してみたい方 ・正社員として働きたい方 ・仕事を覚えながら収入アップを目指したい方

求める人材: 営業・不動産業界未経験歓迎。学歴不問です。 ▼必須条件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なPC入力ができる方 ▼こんな方を歓迎します ・新しい仕事に挑戦してみたい方 ・正社員として働きたい方 ・仕事を覚えながら収入アップを目指したい方

求めている人材 【求める人材】 ✅ 応募条件 ＼企画職・リノベーションに興味がある営業経験者、歓迎！／ 必須スキル・知識: 法人・個人を問わず営業の実務経験（目安：社会人経験1〜3年程度） 歓迎スキル・経験: 不動産営業の経験（1社程度でも可。売買・仲介・賃貸など） 宅地建物取引士の資格 こんな方と働きたい！: 20代のうちに年収を大きく上げたい方 一度営業を経験し、専門性を身につけたい方 水日祝休みでメリハリをつけて働きたい方

求めている人材 【求める人材】 ✅ 応募条件 ＼他業界の営業経験者、歓迎！（有形・無形は問いません）／ 必須スキル・知識: 法人・個人を問わず営業の実務経験（目安：社会人経験1〜3年程度） 歓迎スキル・経験: 不動産営業の経験（1社程度でも可。売買・仲介・賃貸など） 宅地建物取引士の資格 こんな方と働きたい！: 20代のうちに年収を大きく上げたい方 一度営業を経験し、専門性を身につけたい方 水日祝休みでメリハリをつけて働きたい方

求める人材: 【必須】 ・不動産売買仲介／ハウスメーカーでの営業経験 ・宅地建物取引士または2級建築士以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・仲介・ハウスメーカーでの管理職経験 ・デベロッパーでの営業責任者経験 ・マンションデベロッパーでの販売責任者

求める人材: 【必須】 ・不動産売買仲介の営業経験（3年以上） ・宅地建物取引士 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・ハウスメーカー・デベロッパーでの営業 ・チームや後輩の育成経験 ・2級建築士以上