求める人材:  【必須スキル／経験】 ・事業会社でInstagramアカウントを伸ばした実務経験、または運用代行会社で複数アカウントを伸ばした実務経験 ・SNS運用を「事業成果から逆算する戦略」として組み立てられる方 ・研修・教育コンテンツ・カリキュラム設計のいずれかに関わった経験  【求める人物像】 ・クライアント視点で戦略を組み立てられる方 ・表面的なノウハウではなく、本質的なマーケティングを考えたい方 ・事業成果を生む戦略設計として考えられる方 ・成果創出に強くコミットし、クライアントの事業成長に向き合える方 ・SNS単体ではなく、マーケティング全体視点で提案できる方  ▼歓迎条件 ・SNS運用に関する研修／講師経験 ・複数SNSの横断的な戦略設計・運用経験 ・マーケティング全体（広告／SEO／CRM等）の知見 ・クロスセル／アップセルを意識した提案経験 ・ディレクションまたはプロジェクト推進経験

Instagram戦略・研修設計を担う上流SNSマーケター

事業理解からSNS戦略を設計する上流ポジション

求める人材:  【必須条件】 ・大卒以上 ・応募時に新規事業案の提出が可能な方 （※形式自由：スライド、動画もOK）  職種（新規事業企画）未経験OK！ 貴方の「挑戦したい」「これが売れる」という 意思を重視します。  【歓迎する経験】 ・事業企画、新規事業立ち上げの経験 ・営業企画、コンサルティングの経験 ・マネジメント経験（人数不問） ・P/L管理など数値責任を持った経験 ・スタートアップやベンチャーでの経験  ▼当社で得られること ・経営直下で事業をリードできる裁量 ・数値責任や戦略立案など、経営層レベルの貴重な経験 ・成果次第で「事業部長」→「共同経営」 「独立サポート」へのキャリア選択も可能 ・女性も働きやすい環境が整っています （産前・産後休暇／育児休暇）  ▼こんな方にピッタリです ❏現職で「もっと裁量が欲しい」 「自分の判断で事業を動かしたい」と モヤモヤしている方  ❏上からの指示待ちではなく、 自分のアイデアを試したい方  ❏大きな組織に埋もれるのではなく、 少数精鋭チームで存在感を発揮したい方  ❏実績をつけ、キャリアの次の ステージに進みたい方

新規事業責任者(フルリモート)

【要：応募時に事業案の添付】指示待ち社員から“新規事業責任者”へ！経営直下で「自分の事業」を創る

求める人材:  ＜必須要件＞  * LINE配信の戦略設計・運用経験 * CTR／CVR改善に向けた分析・検証スキル * 数値根拠をもとに改善を進められる方（事業成長にコミットできる方）  ＜歓迎要件＞  * 広告・CRM施策の成果設計・運用経験 * Liny／Lステップ／Kuzen などのツール運用経験 * マーケ施策の企画立案・横断推進経験 * クライアント折衝・プロジェクトリード経験（将来的に事業責任者を目指せる方を歓迎）

【正社員】CRMスペシャリスト/大手企業の公式LINE設計・運用担当

事業拡大中！大手クライアントのLINE売上最大化プロジェクトへ参画。事業成長をつくれる人に、20代役員・1,000万プレイヤーへの最速ルートを。

求める人材:  【MUST】 ・事業責任者またはマネージャーとしてのチームマネジメント経験（目安5名以上） ・KPI・収益目標を基点にした戦略設計および実行推進の経験 ・複数部署・ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・数値分析に基づいた課題抽出・改善提案力 ・組織やメンバーの成長支援・育成経験

マーケティング戦略企画、リモート面接OK、800万円以上の転職・求人情報

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