日本語（講師/トレーナー）、社員割引あり、200万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ■必須要件 ・小学校または中学校の教諭免許状をお持ちの方 ・常勤として国語教師の実務経験をお持ちの方 ・授業・学年業務において、企画・改善・調整などを主体的に担ってきた経験のある方 ・英語での基本的な業務コミュニケーションが可能な方（日常会話以上） ※IB校での勤務経験は必須ではありません。 入職後の研修・OJT・IBトレーニングを通じて習得していただきます。 ■歓迎要件 ・IB PYP / MYPに関する知識・実践経験をお持ちの方 ・探究型学習・プロジェクト型学習の設計経験 ・学年主任・副担任・教科主任などリーダー的役割の経験 ・カリキュラム開発や評価設計に関わった経験 ・海外での就学・就労経験、または多様な文化的背景を持つ人々と働いた経験 ・国語教育における独自の実践・研究テーマをお持ちの方 ・新事業立ち上げや新しい取り組みに関わることに前向きな方 ■CGKが重視するスタンス・価値観 スキルや経歴以上に、以下のような姿勢を重視します。 ・子どもの学びを中心に考え、授業を常にアップデートし続けられる方 ・チームで教育をつくることを前向きに楽しめる方 ・国語教育を「教科」ではなく「思考と言語の基盤」として捉えられる方 ・変化の多い成長フェーズを、チャンスとして捉えられる方 ・将来的に、部門や学校全体により広く関わっていきたい方

求める人材: ＜必須＞ 以下いずれか①～⑤に該当する方 ①登録日本語教員の方 ②4年制大学卒業以上 かつ 日本語教師養成講座（420時間以上）を修了した方 ③大学または大学院にて、日本語教育の主専攻 または副専攻を修了・卒業された方 （※国の基準・指針を満たした課程に限ります。 大学によって認められない場合があるため、 採用時に確認させていただく場合がございます。） ④日本語教育能力検定試験に合格された方 （2023年度までの合格者に限る） ⑤新制度の「現職者（経過措置）」に該当する方 （※2019年（平成31年）4月1日以降、 法務省告示校で通算1年以上の日本語教員経験があり、 新国家資格への移行ルートに該当する方） ＜歓迎＞ ●未経験歓迎 ●経験者歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●性別不問 ＜こんな方をお待ちしております✨＞ ●日本語教育に情熱を持って取り組みたい方 ●学生一人ひとりの成長を支えたい方 ●異文化交流に興味がある方 ●チームワークを大切にできる方 ●日本語教師として長くキャリアを築きたい方

求めている人材 以下のいずれかの要件を満たしている日本語教員であること。 １）大学で日本語教育に関する主専攻または副専攻を修了している者 ２）日本語教育能力検定試験に合格している者 ３）420時間以上の日本語教師養成講座を修了している者 ４）日本語教員に関する国家資格「登録日本語教員」に合格した者 ・日本語学校、大学、語学学校やカルチャーセンターで日本語教員として働いた経験がある方。 ・ご自身で学習プログラムを組んだご経験のある方。 ・外国人に日本語を教えたご経験のある方。 ＊オンラインレッスンの運用経験者は優遇いたします！ ・Zoom、Google Meetなどでの日本語レッスンの実施経験 ・ブレイクアウトルームやチャットなどを活用した指導実績 ・授業準備・教材共有・課題提出などの授業全体のフロー管理 ・音声トラブル・通信不良などの初歩的なITトラブルへの即応力 ・基本的なIT知識（ファイル形式の理解、リンクの共有など）

資格 下記のいずれかに該当する方 ◇日本語教師養成講座修了（420時間） ◇日本語教育能力検定試験合格 ◇日本語教育主専攻又は副専攻 ◇登録日本語教員 求める人物像 パソコン基本操作ができる方 日本語教員として経験をお持ちの方は優遇いたします。