求める人材:  【必須】  PCの基本操作（Google環境・Slack・Notionなどを使用） ※ホテル・宿泊業の経験がある方、キャッチアップ可能な方は不問  【歓迎】  ・接客・販売・飲食・サービス業でのリーダー経験 （アルバイト・部活動のキャプテン経験も歓迎）  ・数字を見ながら改善を回した経験 ・チームをまとめて動かした経験（業界・規模問わず）  【こんな人と働きたい】  ・プロアクティブに業務改善に取り組み、顧客満足度を向上させることができる方 ・新しいことにチャレンジしたい意欲がある方 ・変化の激しい市場に臆せず立ち向かえる方 ・主体的に課題を発見し解決できる方 ・リモート環境においても自律的に業務を推進できる方

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求める人材:  【必須条件】  ●PCの基本操作、オフィス系ソフトを使用できる方 （スプレッドシート、PowerPointなど）  【歓迎条件】  ●接客・リーダー経験が3年以上ある方 （業種不問／アルバイトも可）  ●ホテルでの勤務経験がある方  ●何かしらの接客・サービス業種におけるメンバーマネジメント経験がある方  ●業務を行う上でのコミュニケーション能力、リーダーシップ能力がある方  【こんな方にオススメ】  ●積極的に業務改善に取り組み、顧客満足度を向上させる行動ができる方  ●新しいことにチャレンジしたい意欲がある方  ●変化の激しい市場に前向きな姿勢で挑める方  ●主体的に課題を見出し解決できる方  ※ホテル業界経験は不問  ※他業種から活躍している支配人スタッフ多数（販売・飲食・営業など）  --------------------  ●学歴不問  ●職種・業界未経験OK  ●新卒・第二新卒OK  ●ブランクOK  ●ホテルで働きたい方、ホテルが好きな方

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