求める人材:  【応募条件】 高卒以上 警備員指導教育責任者資格(1号/3号/4号いずれか)をお持ちの方  【こんな方にピッタリ！】 ・警備、セキュリティ業務の経験者  ・責任感、正義感が強い方  ・残業禁止で家庭やプライベート充実させたい方  他にも、警備業界での実務経験や管理経験がある方なども大歓迎！

警備責任者(警備員指導教育責任者)

☆残業禁止・有給消化率85.7％✓福利厚生充実✓ブランク・未経験歓迎！

求める人材:  ＜必須条件＞ ■ 警備業法の欠格事由に該当しない方 ※面接時に確認いたします ■ ビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方 （英語での会議・メール・レポート作成・外資系クライアント対応あり） ※外国籍の方はビジネスレベル以上の日本語力必須 ■ マネジメント経験をお持ちの方 （チーム管理・スタッフ指導・課題対応など）  ＜歓迎条件＞ ■ 管理職・マネジメント経験1年以上 ■ CCTV（監視カメラ）やアクセス制御システムの使用経験 ■ セキュリティ・警備・施設管理業界での経験 ■ 英語を使用した実務経験 ■ 緊急時対応やトラブル対応の経験 ■ 人材育成・チームビルディング経験  ＜こんな方におすすめ＞ ■ 英語力を活かしてグローバル環境で働きたい方 ■ マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■ 外資系企業で裁量を持って働きたい方 ■ スピード感のある環境で成長したい方 ■ 問題解決力・対応力を活かしたい方 ■ チームをまとめることが得意な方 ■ 安全管理・施設運営に興味がある方  ＼警備業界未経験の方も歓迎！／ 研修・サポート体制が整っているため、 業界経験が浅い方でも安心してスタートできます◎

外資系企業のインフラを支えるビジネスで責任者・マネジャー

【外資系案件×高年収】グローバル環境で活躍！英語×マネジメント力を活かせる環境✨英語力を武器にキャリアアップ！

求める人材:  【必須条件（MUST）】 ・ビジネスレベル以上の英語力（海外クライアントとの交渉・英語でのレポート作成が可能な方） ・管理職／マネジメント経験（目安：1年以上。チームのタスク管理や育成経験） ・警備業法の欠格事由に該当しない方（面接時に確認いたします）  【 早期に活躍し、スピード昇格しているマネージャーの特徴 】 ◇ 緊急時やイレギュラー発生時に、冷静な状況分析と迅速な意思決定（問題解決）ができる方 ◇ 外資系の重要施設にふさわしい、プロフェッショナルな顧客対応スキルをお持ちの方 ◇ スピード感を持ってタスクを遂行し、自らチームを巻き込んで業務改善を主導できる方 ◇ これまでの語学力と管理経験をフル活用し、さらに裁量と高収入を手に入れたい方

【英語力必須/外資系データセンター】サイトセキュリティマネージャー

【管理職採用／月給50万〜】英語力を活かす外資系セキュリティ責任者！土日祝休み／ゴールドジム無料

求める人材:  ＜応募条件＞ ◎警備業法の欠格事由に該当しない方（面接時確認） ◎外国籍の方は在留カードに就労制限が「なし」の方 ◎ビジネスレベル以上の英語力（海外クライアントとの交渉、英語でのレポート作成が可能な方） ◎PCスキル：Word／Excel／メール／チャット ◎管理職経験4年以上 ◎20代30代の若手スタッフが活躍中  ■ 当社でスピード昇格・定着している方の特徴 ・マネージャーの右腕として、組織を支えながらプロジェクトを推進することにやりがいを感じる方 ・クライアント対応や折衝を任され、柔軟に課題解決にあたってきた経験がある方 ・外資系特有の変化やスピード感に対し、ストレスなく適応できる方 ・責任感を持ち、20代〜30代の若手スタッフとも円滑に協力しながら業務を進められる方

警備管理/運営、産休・育休あり、600万円以上の転職・求人情報

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