資格 ＼ こんな方、大歓迎です／ ◆飲食店（レストラン・居酒屋等）で  社員や店長として働いた経験がある方 ◆SV・エリアマネージャー経験者は優遇  ＼ 未経験OK。「初めて」でも安心の理由があります ／ ▼直属の上司は事業部長 ━━━━━━━━━━━━ 事業部長と直接やりとりできるからこそ、 判断に迷ったらすぐ相談できます。 経営視点のアドバイスをもらいながら 成長できるポジションです。  ▼17業態・40店舗を運営する会社の基盤 ━━━━━━━━━━━━ イーケーシーグループには他事業部のSVや マネージャーも在籍しています。 長寿韓酒房事業部では1名採用ですが、 社内に同じ目線で相談できる仲間がいます。

韓国ダイニング事業部のSV・エリアマネージャー

6店舗統括SV・月給40万円～｜飲食経験を活かしてキャリアアップ｜家賃半額・賄い無料

求めている人材 【求めているのは、この3つができる方です】  ①数字を見て店舗運営ができる方  売上・原価・人件費を見て判断できる方  一般的な店長業務として求められるレベルで構いません  ②雰囲気をつくれる方  明るく、周りを引っ張っていける方  ムードメーカーとしてチームをまとめられる方  ③複数店舗を統括できる方  2〜3店舗を見ていただきます  何十店舗を見るエリアマネージャーではありません  【歓迎する経験】 ✅店長・副店長としてのご経験 ✅複数店舗の管理・統括のご経験 ✅料理長としてマネジメント経験をお持ちの方 ✅売上・原価・人件費など数値管理のご経験 ✅スタッフ育成・採用のご経験  ＼イタリアンの経験は問いません／ ジャンルが違っても、お店をまとめてこられた方であれば歓迎いたします。  【歓迎条件】 ✅学歴不問 ✅資格不問 ✅ブランクOK  ＼将来的に経営に関わりたい方へ／ このポジションは、会社の二番手です。 店舗の方針を決め、代表と一緒に会社をつくっていく立場になります。 「店長で頭打ち」にならない環境です。

✅月給45万〜55万✅数字と育成を任せます✅日曜定休

求めている人材 ◆ 学歴不問・飲食業界でのマネジメント経験者（店長、副店長、エリアマネージャーなど）  ＼ こんな方にピッタリです ／ ・店長から次のステップ（複数店舗管理・SV・経営参画）へキャリアアップしたい方 ・月給40万〜／年収500万〜以上の高収入を得て、手腕を正当に評価されたい方 ・業態の異なる2店舗（イタリアン×焼鳥）の統括を通じて、幅広い経営ノウハウを身につけたい方 ・現場での接客・調理も楽しみながら、人財育成や組織づくりにやりがいを感じる方 ・ソムリエ等の資格や知識を店舗運営・ドリンク構成に活かしたい方  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

エリアマネージャー、ノルマなし、600万円以上の転職・求人情報

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