電気/電子デバイス設計、高定着率、正社員の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上（理系） ■電気設計/制御設計等 電気系設計業務経験者（10年程度） 【尚可】■TOEIC450点以上 【魅力】 ■所掌業務内に限定されますが、やる気次第では様々な事へのチャレンジを支援します。 ■個人の裁量を設計に発揮できる様、極力規制しない風土です。 ■設計担当者が出荷まで関わる事により、機械との組合せ運転まで工場で携われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【下記いずれか必須】 ・電気設計/開発のご経験をお持ちの方 ・PLCやサーボを使用した制御システム回路設計のご経験をお持ちの方 ※文系/理系は問いません。CAD使用経験のみの方も可能です。 《入社後の教育体制》実業務については、御入社者のご経験をみてのOJT 教育を考えています。その他、導入・受入教育、情報セキュリティ教育、 安全教育、ISO教育、英語教育（外部機関を利用）などがございま す。伊勢事業所は、6割～7割が中途入社なので安心して働ける環境！ 《募集背景》受注拡大による増員。品質向上に向けた体制強化 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■CADの使用経験または製造業での設計経験10年以上 【求める人物像】■これまで培ってきたキャリアを活かして活躍されたい方。 【働き方改革】■毎週水曜日ノー残業デー実施■定時退社率毎週100％の実績！【有給取得率】前年度実績 平均80％！【働きやすさ】DX推進や従業員の働きやすさを追求しているため、無理な業務差配がされず過度な残業等がありません。そのため従業員の定着率も高いです。また、休日に関しても有給取得を推進しており、あえて連休を取りやすいよう会社カレンダーを作っているので、連続した休みが取得しやすいです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：