求めている人材 ■求める人物像 【必須】 ・Adobe Premiere Proを使用した動画編集経験 ・ポートフォリオまたは制作物をご提出いただける方（自主制作・練習作でも構いません） ・チャットでの連絡が円滑に取れ、納期を守れる方  【歓迎】 ・広告・プロモーション動画の編集経験 ・ドキュメンタリー系など、長尺動画の編集経験 ・Adobe After Effectsの使用経験 ・依頼者の意向を汲み取りつつ自ら改善案や表現方法を提案できる方  ※歓迎条件を満たしていなくてもご応募いただけます。

短尺広告動画編集(業務委託・フルリモート)

短尺広告動画／実績次第で長尺案件へ

求めている人材 《こんな人に向いています》  【未経験者大歓迎】 ・やってみたい方 ・興味がある方 ・動画編集・クリエイティブに興味がある方 ・スキルを身につけて将来の武器したい方  その他に、 スキルや経験よりも、前向きに挑戦しながら成長していける方を求めています。  私自身も未経験からのスタートです。 最初は不安もありましたが、挑戦を続けることで少しずつ成長することができました。 だからこそ、未経験でも挑戦したいという気持ちを応援したいと考えます。

SNSの動画編集クリエイター

完全未経験OK

応募条件 【必須】 ・映像制作における企画・演出・進行管理の実務経験をお持ちの方 ・Premiere Proなどの動画編集ソフトを使用した制作経験 ・クライアントや社内メンバーとのコミュニケーションを円滑に行える方 ・目的に対して筋道を立てて考え、論理的に提案・改善ができる方  ※即戦力採用のため、SNS動画やYouTubeなど実務でディレクション経験をお持ちの方を歓迎します。  【歓迎】 ・YouTubeやInstagram、TikTokなどSNS動画の制作・運用経験をお持ちの方 ・テレビ業界（AD／ディレクター）出身者で、企画・撮影・編集の一連を経験された方 ・広告代理店や制作会社での映像ディレクション経験をお持ちの方 ・チームマネジメントやクライアント折衝の経験がある方 ・マーケティング視点を持ち、データに基づいて企画改善を行える方 ・トレンド感度が高く、SNS上での「バズる構造」や視聴者心理を理解している方 ・スピード感を持ってPDCAを回し、成果を追求する姿勢をお持ちの方 ・「演出」だけでなく、ブランディングや事業成長に貢献する映像づくりに挑戦したい方  当社では、ただの「映像制作」ではなく、経営視点でSNSを設計できるディレクターを求めています。 再生数やフォロワーといった数字の裏にある“ブランドの成長”を見据え、顧客の本質的な課題解決をリードできる方を歓迎します。  【どんな選考プロセスか】 （1）書類選考 （2）1次面談（役員／オンライン／30分程度） （3）2次面接（代表／オンライン／30分程度） （4）最終面接＋ケーススタディ（代表・役員／対面またはオンライン／1時間程度） （5）内定

その他Webサービス/制作、ピアスOK、600万円以上の転職・求人情報

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