製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、ブランクOK、500万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須】 □食品工場経験3年以上 （製造現場の経験があれば職種不問） 【下記いずれかの経験がある方歓迎】 □マネジメント経験1年以上 □課長・係長・リーダーなど管理職経験 【こんな方を歓迎します】 ・食品工場での製造経験を活かし、 腰を据えて働きたい方 ・管理職として さらに大きな裁量を持ちたい方 ・人材育成や組織づくりに興味がある方 ・長期的なキャリア形成を考えている方 【30～40代が中心に活躍中】 ＊ブランクOK・ブランク歓迎 ＊仕事復帰した方も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼以下いずれかの経験を活かせます／／ ※※ すべて必須ではありません！ ※※ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 工場・製造現場でのマネジメント経験 □ 課長・係長・リーダーなどの管理職経験 □ 生産計画の立案、進捗管理の経験 □ 人員配置・スタッフ育成の経験 □ 技能実習生・派遣社員の管理経験 □ 品質管理・衛生管理・安全管理の経験 □ 生産性改善・歩留まり改善の取組み経験 □ 現場改善の経験 （5S、業務改善、標準化など） □ 現場と本社をつなぐ役割の経験 □ コミュニケーション力が高い方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 「人間性」「責任感」を重視します！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 42名規模の工場を支えるリーダーとして、 周囲への気配りができる方を求めています。 ｢これは自分の仕事ではない｣と線引きせず、 必要なことがあれば率先して行動する。 困っている仲間がいれば 自然と手を差し伸べる。 問題が起きた時も 前向きに解決へ向けて行動する。 そうした姿勢に共感いただける方と、 一緒に働きたいと考えています。

求めている人材 学歴・経験一切不問！ これまでの職歴、社会人経験の有無は一切問いません。 「これからどうなりたいか」という意欲や人柄を最重視した採用を行います。 まずは気軽に仕事内容を聞いてみたい、カジュアル面談をしたいでもOK！ 【必須条件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造工場（業界不問）での生産管理・工程管理の経験 ・製造現場でのリーダー・マネジメント経験（チーム規模不問） 【このような想いを持つ方を歓迎します】 ・「食」のビジネスを通じて、地域社会を盛り上げたり誰かを笑顔にしたりしたい方 ・既成概念にとらわれず、自分のアイデアを伸び伸びと形にしたい方 ・多様な人との出会いやコミュニケーションを楽しめる方 ・日々の成果や頑張りを、ポストや給与などの目に見える形で評価されたい方 【こんな方におすすめ】 ・現場リーダーから、工場全体を動かす管理職へステップアップしたい方 ・年次ではなく、成果で正当に評価されたい方 ・転勤なしで、地元広島に腰を据えて働きたい方 ・「食」を通じて地域のお客様を笑顔にしたい方

資格・経験 経験不問 １８歳以上の高校、専門学校、短大、大学の卒業者

求める人材: * 調理経験をお持ちの方歓迎！ * 学歴・性別不問／お人柄重視の採用です！ * 飲食店での調理経験者歓迎 * 精肉店・鮮魚店での勤務経験者歓迎 * 食品工場・セントラルキッチン経験者歓迎 * ブランクのある方歓迎 * 第二新卒歓迎 * フリーター歓迎 * ハローワークでお仕事を探されている方も歓迎