広報/PR、連続休暇取得可能、正社員の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須スキル・経験】（以下の経験を3年以上） ■企業ブランディング(CI/VIの運用・ガイドライン管理など)の実務経験 ■広報、PR、コンテンツマーケティングにおける戦略立案や実務経験 ■Webコンテンツの企画・ライティング・制作経験 ■社内外におけるディレクション経験、円滑な関係を築ける高いコミュニケーション能力 【フジヤのデータ】平均年齢:41歳 / 平均勤続年数:11年 / 月平均所定外労働時間:20時間 / 年次有休取得率:66% / 外国籍の従業員の比率:4% / 離職率:6％ ※25年度実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広報、PR、情報発信いずれかの実務経験（年数不問）■文章作成やコンテンツ企画に対する高い意欲や素養 【尚可】■人事・採用業務の経験■SNSやオウンドメディアの運用経験 【当社について】不動産やインフラなど街づくり産業に特化し、スポーツ協賛等も行う独自の立ち位置を築いています。 【採用背景】現在代表らが兼務する広報・人事機能を独立させ、当社の世界観や魅力を広く社外へ発信するための増員採用です。 【求める人物像】素直で吸収力があり、チームで連携して文化をゼロから作ることにやりがいを感じられる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかの5年以上の経験必須】 1）広報業務経験者：当社の技術理解が出来る方もしくは入社後に学ぶ姿勢がある方 （自社での広報経験は不問。展示会・イベント担当経験、メディア・業界誌の記者なども可） 2）理系卒もしくは技術営業、マーケティング担当として、BtoB企業における勤務経験のある方 製品紹介資料作成、展示会企画、技術セミナー運営、顧客向けコンテンツ制作などの業務経験者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■数字・データを見ながら施策を考えた経験■AIやデジタルツールへの抵抗がないこと■目標から逆算して自律的に動ける方 【歓迎】■営業企画・営業・マーケティングいずれかの実務経験（年数・業界不問）■イベント企画・運営の経験■SNS・ブログ等のコンテンツ発信経験（個人でも可）■Wantedly・ビズリーチ等の採用媒体運用経験 【人物】■人と組織づくりを重視し、チームの力を引き出すことにやりがいを感じる方■状況を構造的に捉え、建設的な提案や判断ができる方 学歴・資格 学歴：大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上■一般企業での実務経験5年以上■Adobeを用いたデザイン実務（またはそれに準ずる制作）スキル 【歓迎】■簡易的な動画編集スキル■プレスリリース作成、SNS運用、Webサイトの更新経験 【こんな方にピッタリの環境です】 ■外注管理（ディレクション）ではなく、自らデザインや表現を手掛けたい方 ■「広報未経験」から、PRやブランディングのキャリアを広げたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・事業会社での広報・PR実務経験 ・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の作成経験 ・メディア対応、取材対応の経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力 【やりがい】 当社の広報部の最大の魅力は、メンバー全員が、広報戦略の立案から実行まですべてのフェーズに関われることです。さらに2026年度、広報部は経営及び事業の双方の戦略を担う事業戦略グループのもと、これまで以上に企業ブランディングの観点を広報に取り入れて活動していきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業における広報・PRの実務経験(目安/3～5年以上)■PR施策の企画～実行までを一気通貫で推進した経験 ■プレスリリースの執筆、メディアへのプロモート経験 ■各種メディア(TV・新聞・雑誌・WEB)との リレーション ■経営層への直接的な提言や、事業部門から情報を引き出し、社内を横断的に動かした経験 【歓迎】■不動産業界での広報経験 ■テクノロジー系・経済系メディアとの関係性 ■危機管理広報の実践的な知識と経験 ■マネジメント経験（人数不問） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】いずれか■エディター、撮影セットアップなどのコーディネーター経験1年以上■アパレル業界でのプレス・PR経験をお持ちの方【歓迎】■ラグジュアリーブランドへの関心、ブランドコンセプトへの共感 【働き方について】 ◆残業は少なめで、定時退社している社員もいます。 ◆産休育休からの復帰実績もあり。 ◆社員一人ひとりの働きやすさを重視しています。 ◆子育てと両立する方も多くおり、助け合いの文化が根付いています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【2点必須】 ・スタートアップ支援に対する何かしらの想い ・SNS運用のご経験※業務でもプライベートでも問題ございません！ 【当社について】国、VC(ベンチャーキャピタル)、投資家を含む国内最大級2万5000以上の大規模なデータベースを有しており、累計600社以上の成長企業を支援しています。企業の創業期から当社のデータベースで経営幹部採用を支援。さらに国やVCと連携をして資金繰りなどを支援。当社は単なる人材会社では無く、「人材・資金・データ」の複合力でスタートアップの事業成長を総合的に支援している上場会社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社またはPR会社での広報経験 ■企業広報・採用広報いずれかの実務経験 ■発信企画、文章編集、進行管理の経験 【尚可】■ブランドマネージャー経験 ■BtoB広報経験など 【必須・尚可要件】SNSやオウンドメディア運用経験、経営陣の壁打ち相手としてメッセージ設計できる方は歓迎です。 【採用背景】点と点の活動を線にし、当社の思想を社会へ届けるための増員募集です。 【当社の強み】大手インフラ企業等、エンタープライズ中心の安定した取引実績を誇り、プロスポーツチームとのトップパートナー契約や独自メディア事業の展開など、他社にはない多角的なアプローチが強みです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業広報経験（戦略策定/メディア対応/社内広報等） 【魅力】■展示会・各種イベントをワンストップで支援する独自の強みを持ち、直近では最新デジタル技術の導入など新規施策を積極的に展開しています。■IPO準備フェーズという変革期において、経営陣のパートナーとして広報戦略の基盤をゼロから構築できるやりがいがあります。■リモートワーク制や各種制度を活用し、メリハリを持って働ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■情報発信・企画業務経験 ■文章作成・編集など、情報を整理・発信する力 ■関係者との円滑な連携、主体的に進める力 ■複数業務の調整・スケジュール管理能力 ■PowerPoint、Excel、Word等の基本的なPCスキル ■SNS・Web等を活用した情報発信への関心 ■未経験の業務も学び、挑戦できる方 【歓迎】■企業広報・PRの実務経験 ■SNS・社内報等のコンテンツ制作経験 ■採用広報・採用サイトの企画・運営経験 ■イベント等の企画・運営経験 ■取材・記事作成等の経験 ■不動産・建築・住宅・金融・ホテル・旅行等の業界経験 ■写真・動画・デザイン等の制作経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・社内外問わず、コミュニケーションに積極的な姿勢を有する方 ・PCスキルに加え、広報・広告に関する企画・実務の業務知識を有する方 ・金融、経済の動向に興味があり、知識が豊富な方 ・各種会議体の運営に必要な資料作成能力および論理性 【歓迎】 ・サステナビリティ推進業務における実務経験 ・（NISAやiDecoの制度を利用して）投資信託への投資経験のある方 ・投資信託委託会社等の資産運用会社において業務経験があり、投資信託に関する基礎知識を有する方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ・30歳未満の方 ※例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため これまでの経験や専門スキルは一切問いません。 学歴・経験不問 ・未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・正社員デビュー歓迎 ・オフィスワークデビュー歓迎 20代前半はもちろん、20代後半から未経験でスタートした社員も活躍しています。

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下（例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・高卒以上 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・職種未経験OK ・業種未経験OK ・広告・マーケティング業界に興味がある方 ・地頭が良く、自分の言葉で論理的に対話ができる方

求める人材: ⭐未経験でもフリーターでも大丈夫！⭐ ・35歳未満の方 （例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ✅未経験歓迎（知識・スキル不要） ✅社会人デビュー、第二新卒歓迎 ✅仕事を楽しみたい方 ✅手に職をつけたい方 ✅プライベートと仕事を充実させたい方

求める人材: 20代～30代が活躍中！ 【必須条件】 ※日本企業での就業経験がある方 ※ビジネスレベル以上の日本語能力（読み書き・会話） ┗ネイティブレベルの日本語力が求められます 【未経験でもフリーターでも大丈夫！】 ・未経験大歓迎 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修

求める人材: 20代～30代が活躍中！ 【必須条件】 ※日本企業での就業経験がある方 ※ビジネスレベル以上の日本語能力（読み書き・会話） ┗ネイティブレベルの日本語力が求められます 【未経験でもフリーターでも大丈夫！】 ・未経験大歓迎 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修

求める人材: ・30歳未満の方 ※例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため これまでの経験や専門スキルは一切問いません。 学歴・経験不問 ・未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・正社員デビュー歓迎 ・オフィスワークデビュー歓迎 20代前半はもちろん、20代後半から未経験でスタートした社員も活躍しています。

求める人材: ⭐未経験でもフリーターでも大丈夫！⭐ ・35歳未満の方 （例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ✅未経験歓迎（知識・スキル不要） ✅社会人デビュー、第二新卒歓迎 ✅仕事を楽しみたい方 ✅手に職をつけたい方 ✅プライベートと仕事を充実させたい方

資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方