求めている人材 ＼経験者採用になります／ 【必須】 ■給与計算または社会保険手続きの実務経験 ■普通自動車免許（AT限定可）  【歓迎】 ・社会保険労務士事務所での勤務経験 ・企業の人事・総務経験 ・社会保険労務士資格保有者 ・給与計算ソフト利用経験 ・電子申請経験 ・顧客対応経験

社会保険労務士補助者

幅広い実務を通して、お客様の経営を支える仕事です。 

求めている人材 ＊・―必須条件･･―･―･―･―･―･―･―･＊  ✅社会保険労務士の資格をお持ちの方 ✅給与計算・社会保険手続き・労務管理  など人事総務の実務経験  ＊・―歓迎・優遇条件―･―･―･―･―･＊  ◆管理部の統括および業務運営経験 ◆チームマネジメント経験 ◆グループ内各社との連携・調整業務  組織の仕組み作りを進めたい志向や 「会社のためにどうすればできるか」を 柔軟に考える志向の方ですと 実際に社内で制度構築に携わる中で 活きてきます。  ＊・―職場の雰囲気･―･―･―･―･―･―･＊  全員中途入社のため フォロー体制はバツグンです。 20代～40代の社員が中心に活躍しており 困ったときはすぐに相談し合える チームワークの良い職場です。

多事業グループの労務基盤を担うインハウス社会保険労務士

自社専任だから実現◎土日休み・有休取得推奨・正社員登用前提

求める人材:  《必須条件》  * PC操作が得意な方（エクセルで簡単な関数を用いた作業ができる程度）  《以下のいずれかに当てはまる方の応募をお待ちします》  * 社労士試験勉強中の方（未経験可） * 社労士資格保有者（未経験可） * 士業事務所経験者（社労士事務所未経験可） * 入退社等の労務事務の経験者 * 給与計算（勤怠集計のみNG）の経験者

【1日6時間の時短社員】社会保険労務士補助/給与計算

掲載終了間近！時短社員☆週休3日制もOK！✨労務経験者優遇✨20〜30代活躍中！

応募資格 ※社会保険労務士事務所での実務経験がある方 ※給与計算・社会保険・労働保険手続きの両方の実務経験がある方 ※基本的なPC操作（Word・Excel）ができる方  【こんな経験がある方は特に歓迎します】 ・給与計算を、勤怠確認から計算・チェックまで一連で担当した経験 ・社会保険・雇用保険の電子申請を一連で担当した経験 ・担当顧客を持ち、お客様との確認・連絡を行った経験 ・後輩への業務指導やチェックをした経験 ・社会保険労務士資格をお持ちの方  ※社会保険労務士資格は必須ではありません。  【弊所で使用しているソフト】 手続き業務 ・オフィスステーション ・e-gov  給与計算 ・弥生給与 ・マネーフォワード ・ミロク  上記ソフトを使用したことない方でも大丈夫です  高卒以上

社会保険労務士補助、時短勤務あり、契約社員の転職・求人情報

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