ビジネスコンサルタント、高定着率、600万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ■必須条件： ・M&A仲介でのM&Aアドバイザー経験

求める人材: 【求める経験値】 ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・立ち上げメンバーとして柔軟にかつ愚直に努力できる方 【歓迎する能力・経験値】 ・コンサルティング業界での実務経験 ・戦略立案、データ分析、プロジェクト管理などの経験 ・IT/業務プロジェクトにおける分析、提案、デリバリー経験がある方 ・事業会社での企画業務経験（経営企画・事業企画・営業企画等） ・FAS / 監査法人等での勤務経験

求める人材: 【求める経験値】 ・営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎する能力・経験値】 ・中小企業オーナー向けの営業経験 ・税理士向けの代理店営業経験 ・M&A仲介会社での税理士向けの営業経験

必要な経験・能力等 【必須】・ネットワーク/サーバ/ストレージ/セキュリティ/クラウド等のいずれかの商材を用いた提案/要件定義/設計/構築のご経験(4年以上)をお持ちの方/ 【魅力】 ・社会的影響力：国家プロジェクトや自治体DXの変革に直結 ・キャリア拡張：最上流の構想から事業を創る側へ挑戦可能 ・最先端技術：クラウド、ゼロトラスト、AIの専門性を磨く ・就業環境：テレワーク、フレックス制度あり。 社会基盤を支え、事業を動かすダイナミズムを体感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須：コンサルファーム出身の方で下記いずれかの経験】〇PJマネジメント〇業務コンサル(業務要件定義orBPRor業務分析～設計のいずれか)〇ITコンサル(IT企画・構想策定orPJ計画策定orRFI/RFP作成のいずれか) 【働き方・環境】■コンサルタントの働き方改善に拘りを持っている企業です。知識習得も本人任せにせず、手厚いフォローでサポートする教育体制にも拘りがあり■ホワイト企業認定プラチナランクを2年連続で取得※GOLDを含むと3年連続認定■全社平均残業16.6時間×有給取得率84％×年間昇給率10％超×土日稼働なし■急拡大する会社の成長に直接貢献し、早期昇格・昇給を得たい人や組織や事業創りにも関与いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

求める人材: 【求める経験値】 ・営業のご経験（個人、法人問いません） M&Aのご経験がない方、歓迎です！ 【歓迎する能力・経験値】 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 【求める人物像】 ・論理的思考力のある方 ・相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方

求める人材: 【求める経験値】 ※以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファームや事業会社における中期経営計画策定、新規事業開発、経営戦略、 ガバナンス改革、企業変革（BPR、DX推進等）、財務・経理業務（連結決算業務等）の実務経験 【歓迎する能力・経験値】 ・財務モデリングや企業価値評価（バリュエーション）に関する知識・実務経験 ・M&Aの実行支援やPMI（買収後統合）の経験 ・戦略コンサルファーム、FAS、投資銀行、PEファンド等での5年以上の実務経験 ・会計・ファイナンスに関する専門知識（公認会計士・USCPA・CFA資格保有者歓迎） ・M&A・コーポレートファイナンスに関する資格・知識（証券アナリスト、CMA等） ・英語・中国語などの語学スキル（海外案件の経験がある方歓迎）

求める人材: 【求める経験値】 以下のいずれかもしくは複数のご経験がある方 ●サイバー戦略人材 ・グローバルのサイバー戦略、ゼロトラスト対応など、戦略レベルのサイバー領域経験 ●攻撃サイド(Red Team) ・脅威ペネトレーションテストやRedTeamオペレーション等、攻撃者サイドからの脆弱性監査 及び対策策定経験 ●防御サイド(Blue Team)※いずれか ・監視強化・改善に伴う、ソリューション(EDR、SIEM、SORA、CASB等)導入、MITERATTACK やSOC-CMMを用いたアセスメント経験 ・IAM、ITAMの有識者 ・クラウドセキュリティに特化したご経験 ・SASE構築経験 ●法令・アセスメント ・中国サイバー法規制やNIST SP800,CAT評価などの、ガバナンスを含めたサイバーセキュリティの アセスメント経験 ●SOC,SIRT ・SOC（監視部隊）、C-SIRT(対応判断部隊)などの経験者ないし、構築経験

求める人材: 【求める経験値】 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、 クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること

求める人材: 【必須スキル/資格】■M＆Aの実務経験がある方 【優遇】 ・M＆Aエキスパート認定資格 ・M＆Aスペシャリスト 【あれば尚よいスキル】 ・法人営業実務の経験 ・ソリューション型営業実務の経験 ・銀行・証券会社等、金融機関での実務経験 【必須OAスキル】PC基本操作

求める人材: 【求める経験値】 ・営業のご経験（個人、法人問いません） M&Aのご経験がない方、歓迎です！ 【歓迎する能力・経験値】 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 【求める人物像】 ・論理的思考力のある方 ・相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方