求める人材:  がんばる人を応援したい、人に寄り添うのが好きな方  相手の立場になって丁寧で誠実なコミュニケーションができる方  未経験からコツコツ一歩ずつ学びたい方  まずは面接対応からスタート。わからないこともポジティブに吸収していける方  落ち着いて対話ができる方  無理にテンションを上げる必要はありません。相手の話をじっくり聞ける方  会社の新しい変化や挑戦を楽しめる方  「週休3日」や「時短勤務」など、新しい環境の変化を前向きに捉えられる方

人事事務リモート(在宅)ポジション

【これから先も出勤し続けますか...？】悩みに寄り添う、縁の下の力持ちの人事ポジション

求める人材:  《必須条件》  * コミュニケーション能力が高く、チームでの協力ができる方 * 基本的なPCスキル（Word・Excel） * ４年制大学卒以上 * 労務管理業務（入社・退社書類作成または給与計算）経験１年以上  《こんな方に向いています》  * 周囲への気配りを大切にし、チーム全体で目標達成に向けて行動できる方 * 業務で複数のITツールを使用するため、基本的なパソコン操作に抵抗がない方 * まずはやってみよう、という気持ちで新しいことに挑戦できる方 * 期限や優先順位を意識し、自分で時間管理ができる方 * 学ぶ意欲があり、知識や仕事の幅を広げていきたい方  《優遇》  * 社会保険労務士有資格者は資格手当を支給します。

【実務経験を活かして、キャリアアップしたい方】社会保険労務士のサポート事務(正社員)

電子申請から助成金、就業規則へ。段階的に業務の幅を広げて確実にキャリアアップできる環境です

求める人材:  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））  普通運転免許必須（AT限定可） ※取得予定の方もOKです。  学歴・職歴不問。 人事・採用未経験の方も歓迎します。  人と話すことが好きな方、相手の立場に立って丁寧に対応できる方、採用や人事の仕事に挑戦したい方を求めています。  社員の約半数が20代で、若手が中心となって活躍している会社です。現在の採用担当者によるOJTがあるため、採用業務を一つずつ身につけられます。  以下の経験をお持ちの方は、業務に活かせます。  ・営業、接客、販売など人と接する仕事の経験 ・人事または採用業務の経験 ・人材紹介会社での勤務経験 ・求人広告や採用支援に関する営業経験 ・応募者、顧客、社内関係者との日程調整や連絡対応の経験  経験よりも、コミュニケーション力、主体性、相手に誠実に向き合う姿勢を重視します。

人事職　採用業務中心

会社の未来をつくる仲間を採用する、やりがいの大きな仕事です。  ご自身の仕採用だけでなく幅広い人事業務に携われるため、専門知識やコミュニケーション力、調整力など市場価値の高いスキルを身につけることができます。

資格・経験 定年60歳 再雇用制度により65歳まで勤務可能 Office（Word・Excel・PowerPoint）での資料作成などが可能なスキルをお持ちの方

人事採用担当アシスタント

学校訪問やSNSで会社の魅力を伝える仕事／まずは同行・サポート業務から／日曜固定休

資格・経験 下記の[人事経験]と[労務経験]を1～2年程度お持ちの方 給与計算や社会保険手続き、入退職処理、採用関連対応

人事事務、出張なし、300万円以上の転職・求人情報

人事事務リモート(在宅)ポジション

【実務経験を活かして、キャリアアップしたい方】社会保険労務士のサポート事務(正社員)

人事職　採用業務中心

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