一般事務、契約社員、500万円以上の転職・求人情報

応募資格 ＜経験＞ 不要 ＜資格＞ 不要 ＜スキル＞ 基本的なOAスキルをお持ちの方 例：Word⇒ビジネス文書作成、Excel⇒データ入力 ※障がい者手帳をお持ちの方、または障がい者手帳を取得予定のある方 （ご応募後は早めに履歴書や職務経歴書をご用意いただけると、選考がスムーズです） 【仕事番号】21155-aaZ

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 将来を見据えたキャリア形成を応援！ ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「そろそろ腰を据えて働きたい」 「ゼロから一生モノのスキルを身につけたい」 そんな新しい一歩を踏み出すあなたを、私たちは全力でサポートします★ 現在、現場では20代・30代の若手スタッフが中心となって活躍中！ 同世代の仲間が多いからこそ、困ったときも相談しやすく、 活気ある雰囲気の中でお仕事に取り組める環境です。 ★ ここがポイント！ ・知識やスキルは不要！イチから丁寧に教える研修制度あり ・将来のキャリアを見据えた「長期育成」を前提とした採用です ・収入面や待遇面も安定しており、長く安心して働けます 「今の自分に何ができるかわからない」という方も大丈夫。 これから先の数年、数十年を支える技術や知識を、 ここで一緒に磨いていきませんか？ ※学歴・職務経験・ブランクは一切不問です。 ※ハローワークで求職中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。

資格 ＜必須条件＞ 【必須スキル・経験】 以下の中から（1）もしくは （2） を含む二つ以上の実務経験（3年以上）があること （1）海外からの外国人受け入れ業務、若手人材育成に関わる業務経験。 （2）役員、シニア研究者等の秘書業務に関わる経験があること。 （3） 非営利団体、シンクタンク、財団などの事業運営補助経験、もしくは総合事務業務経験（稟議/決裁文書区制、経理/支出管理含む） （4） 政府諸機関（各省庁等）、政府系団体等での内部システムを利用した事務業務従事経験（稟議/決裁文書区制、経理/支出管理含む） （5） 国際機関事務所、主要国大使館などにおける、事業運営補助経験、もしくは総合事務業務経験 ※上記（3）～（5）の団体におけるイベント運営・ロジ経験 ※上記（3）～（5）の団体における出張手配（航空券、ホテル、現地移動、食事、アポ： インバウンド、アウトバウンド両方） 【必要言語・レベル】 ・日本語：ネイティブレベル ＜最終学歴＞ 大学院卒以上

応募条件 【必須業務経験】 ・一般事務または営業事務等の実務経験 ・Excel/Word/PowerPointを用いた業務経験 ・文書管理・資料整理経験 ・社内外との調整業務経験 ・正確性を求められる事務作業経験 ・高い事務処理能力 ・正確性・継続性を重視した業務遂行能力 ・Excelを用いたデータ管理能力 ・マルチタスク対応能力 ・コミュニケーション能力 ・情報管理・守秘意識 【優遇要件】 ・補助金・委託事業等の事務経験 ・研究開発プロジェクトの事務経験 ・契約・発注・購買関連業務経験 ・経理補助・経費精算業務経験 ・大学・研究機関・官公庁との業務経験 ・PMO/プロジェクトアシスタント経験 ・スタートアップ環境での業務経験 ・公的研究費管理経験 ・NEDO/JST/AMED等の案件経験 ・補助金制度・研究費制度への理解 ・契約・購買・経理に関する基礎知識 ・クラウドツール利用経験 ・英文資料への抵抗がない方 ・宇宙・航空・研究開発分野への興味関心 【必要資格】 特になし 求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。 「単なるソフトウェア実装」ではなく、”搭乗員が安全に飛行・判断・運用できるシステムを作るエンジニア”です。 人と機体をつなぐインターフェースを設計しながら、前例の少ない有人宇宙遊覧システムの運用成立性を支える中核ポジションです。 この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。 リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。 本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。 経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。 (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。