atomicaの転職・求人情報

求める人材: 【必須スキル】 ・接客・販売・営業・カスタマーサポートなど、人と接する仕事で相手のニーズを聞き取り、対応した経験 ・周囲と協力しながら、複数の業務や関係者との調整を進めた経験 ・基本的なPCスキル（メール、Google Workspace、チャットツール等） 【歓迎スキル】 ・店舗や施設の運営経験 ・イベントやコミュニティ施策の企画・運営経験 ・大学、企業、自治体など複数の関係者と連携した経験 ・SNS運用や情報発信に携わった経験 ・業務改善や後輩・スタッフの育成に取り組んだ経験 【求める人物像】 ・人と関わることが好きで、相手の困りごとやニーズに関心を持てる方 ・誰かの挑戦や活動をサポートすることにやりがいを感じる方 ・日々の業務の中で課題に気づき、改善に取り組める方 ・さまざまな立場の人と協力しながら、主体的に仕事を進められる方 ・新しい業務にも前向きに挑戦したい方 ・ATOMicaのミッションやGYMLABOの取り組みに共感いただける方 ※学歴不問・業界未経験歓迎 ※コワーキングスペース運営経験やマネジメント経験は問いません。

求める人材: 【必須要件】 ・目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせた提案をしたご経験（個人・法人不問） ・自身で仮説を立て、自ら物事を推進していく力 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等の利用、クリエイティブの作成などにCanvaやPowerPoint等を活用しているため 【歓迎要件】 ・toBやtoGのビジネスに携わった経験 ・店舗運営や施設運営などの経験 ・地域活性やまちづくりに関する事業に携わった経験 【求める人物像】 ・誰かのために何かを取り組む、というのがやりがいに繋がる方 ・新しいことを学び、チャレンジしていくことを楽しいと感じられる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・地域や人に寄り添い、まちづくりに関わる強い関心がある方 ・一人ではなく、周囲を巻き込んで物事を成し遂げていける方 ■その他 ・学歴不問 ・業界、業種未経験歓迎 【どんな人が活躍しているか】 業界の経験者よりも異業種から参画した方が多く、多様なバックボーンの人たちが活躍しています。 これまでにクライアントの課題解決をしてきた方、社内で組織づくりに従事してきた方、営業企画をしてきた方など。 課題を自分ごととして捉え、解決のために実行までしてきた経験を活かしていくことができます。 志向性のマッチングを重視していますので、まずはカジュアルにお話をさせてください！

求める人材: 【こんな方と働きたい】 ■ 人と話したり、地域の人や企業と関係をつくることが好きな方 ■ 誰かの困りごとや「やってみたい」を応援することにやりがいを感じる方 ■ 新しいことを考えたり、まずやってみることを楽しめる方 ■ 決まった仕事だけにとらわれず、周囲と協力しながら取り組める方 ■ 地域の中に入り込みながら、長く信頼関係をつくっていける方

求める人材: ■必須スキル ・何らかの数字目標の達成に向けて、自ら考え、行動した経験 ・お客様のニーズを把握し、一人ひとりに合わせた提案や対応を行った経験（個人・法人不問） ・限られた時間の中で業務の優先順位を整理し、周囲と協力しながら業務を進めた経験 ・自らが起点となり、イベントやプロジェクトなどを企画・実行した経験 ・ビジネスメールやExcel、Wordなどの基本的なPCスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meetなどを使用します） ■歓迎スキル ・コミュニティの企画・運営に携わった経験 ・チーム運営やメンバー育成に関わった経験（役職不問） ・店舗や施設の運営経験 ・SNS運用やイベントなどを通じた集客・PRの経験 ■こんな方と働きたい ・幅広い年齢や立場の方とのコミュニケーションを楽しめる方 ・利用者の立場に立ち、相手に合った関わり方を考えられる方 ・チームや施設の課題を自分事として捉え、改善に向けて行動できる方 ・新しいアイデアを考え、周囲と協力しながら実行することが好きな方 ・ATOMicaのMISSION「頼り頼られる関係性を増やす」に共感いただける方

求める人材: □必須スキル ・社内外の関係者と、メールやオンラインツール、対面等で円滑にやり取りできる方 ・複数の業務を整理し、優先順位をつけながら期限に沿って進行できる方 ・複数の関係者と連携し、日程調整や確認事項の整理などを進められる方 ・進捗や課題を適切なタイミングで共有し、PMと連携しながら業務を進められる方 ・盛岡での打ち合わせやプログラム運営など、必要に応じて現地で対応できる方 □歓迎スキル ・プロジェクトマネジメントやPMO、プロジェクト推進のご経験 ・イベントや講座、研修、人材育成プログラム等の企画 / 運営のご経験 ・大学・自治体・企業等、複数の関係者を巻き込んだプロジェクトのご経験 ・コミュニティ運営・参加者フォロー・ファシリテーション等のご経験 ・地域プロジェクトや産学官連携に関わったご経験 □求める人物像 ・人と関わることが好きで、相手との関係性を丁寧につくれる方 ・現場の状況や相手の変化を捉え、「今何が必要か」を考えて動ける方 ・一人で抱え込まず、周囲と相談しながらチームで仕事を進められる方 ・地道な連絡や調整、フォローを大切にし、最後まで丁寧にやり切れる方 ・岩手や地域の企業・大学、人材育成などに関心を持ち、地域との関係を長く育てていきたい方

求める人材: □求める人物像 ・人の「やってみたい」を応援することにやりがいを感じる方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・人の話を丁寧に聞き、相手の想いを引き出せる方 ・正解のない環境でも自ら考え、試行錯誤しながら前に進める方 ・地方創生やコミュニティづくりに興味・関心がある方 □必須要件 ・目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせた提案をした経験（個人・法人不問） ・社内外問わず、さまざまな方と円滑なコミュニケーションを取れること ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） □歓迎要件 ・コワーキングスペースや施設運営のご経験 ・イベントやワークショップなどの企画・運営経験 ・地域企業、自治体、大学、商工会議所等との連携経験 ・地方創生、まちづくり、地域活性化に関わった経験 ・行政機関や企業、教育機関とのプロジェクト推進のご経験 □その他 ・学歴不問 ・業界、職種未経験歓迎 ・府外からＵ・Ｉターンをしたい方も大歓迎！ 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、志向性のマッチングを重視します。 まずはカジュアルにお話をさせてください！ 【どんな人が活躍しているか】 当社には多彩なバックグラウンドを持つスタッフがいます。 前職は受付、事務、塾講師、秘書、人事労務…などのバックオフィス経験の方から、アパレル店員、地域おこし協力隊員、店舗のフロアマネージャー、イベント代理店の営業、カスタマーサクセスなど様々。 入社される方の9割が職種未経験ですが、経験の有無に関わらず活躍しています！

求める人材: 【必須スキル】 ・自分で仮説を立て、正解や答えがない中でも業務を推進してきたご経験 ・複数タスクを整理しながら能動的に業務を進行されてきたご経験 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） ※業務上車の運転をする機会もあり、普通自動車免許をお持ちの方を募集しています 【歓迎スキル】 ・toBやtoGでのビジネス経験 ・スタートアップやベンチャー企業での就業経験 ・ATOMicaが目指すミッション、ビジョンへの興味 【求める人物像】 ・好奇心旺盛、幅広い分野の情報収集が苦ではない方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・誰かのために何かを取り組む、というのがやりがいに繋がっている方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・一人ではなく、人を巻き込んで物事を成し遂げていける方 全国の各拠点に在籍するメンバーの前職は、コンビニエンスストア店長、アパレルショップ店員、学習塾スタッフ、地域おこし協力隊などなど、あげたらきりがないほど個性豊か！ 幅広い年代のメンバーが、お互いに尊重・学び合いながら、人・社会・地域のために日々尽力しています。

求める人材: 【募集要件】 ✅求める人物像 ・現場での業務経験を活かして、次のキャリアに進みたい方 ・自ら考え、現場を前に進められる方 ・チームで安定した運営を実現できる方 ✅必須要件　 ・社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験 ・相手の立場や背景を汲み取り、丁寧なコミュニケーションをとりながら仕事を進めた経験 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meet等を利用するため） ✅歓迎要件 ・チームの業務進行や役割分担を考えた経験 ・コミュニティ運営やイベント運営の経験 ・施設運営、店舗運営、オフィス運営などの経験 ✅その他 ・学歴不問 ・業界や職種未経験からのチャレンジ歓迎！ 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、 志向性のマッチングを重視します。まずはカジュアルにお話をさせてください！