山梨県、大卒以上、600万円以上の転職・求人情報

資格・経験 普通自動車運転免許（AT限定可） 定年60歳 ＼メンテナンスに関する経験・資格は問いません／ むしろ歓迎したいのは、こんな方！ ・今より収入を上げたい ・頑張った分だけ評価されたい ・安定した仕事をしながらしっかり稼ぎたい ・未経験から手に職をつけたい ・将来も活かせるスキルを身につけたい ・生活を変えずに転職したい 実際、スタッフの多くが未経験からのスタート。 前職も、飲食・配送・工場・営業・サービス業・清掃・ハウスキーパーなどさまざまです。 「水道の仕事は初めて」 「自分にできるかな…」という方も大丈夫。 異業種から転職して、収入アップを実現しているスタッフも多数活躍しています。 まずは仕事内容や働き方について、気軽に話を聞いてみませんか？ ＜こんな経験を活かせます＞ ・設備メンテナンス、設備管理、保守点検の経験 ・配管工事、衛生設備工事、部品交換などの実務経験 ・施工管理、設備保全の経験 ・建設現場での作業経験（職種不問） ・太陽光発電、再生可能エネルギー関連の営業経験 ・個人向け／法人向け営業の経験 ・訪問営業／ルート営業／フィールドセールスの経験 ・蓄電池／オール電化／住宅設備などの提案・販売経験 ・不動産／住宅／リフォーム業界での実務経験 ・反響営業での成約実績、クロージング経験 ・AmazonなどのEC配送、軽貨物配送ドライバーの経験 ・宅配便、個人宅配などの配送業務経験 ・ハウスキーパー、家事代行などの経験 ・清掃、クリーニング、客室清掃などの経験 ・ホテル、宿泊施設などでの接客・顧客対応経験 ・飲食、販売、接客などのサービス業経験 ＜こんな方にもおすすめ＞ ・異業種から新しい仕事にチャレンジしたい方 ・転職を機に収入アップを目指したい方 ・人と接することが好きな方 ・お客様の「困った」を解決する仕事に興味がある方 ・一生使えるスキルを身につけたい方 ・地元で長く働きたい方 ・転勤せず、生活を変えずに働きたい方

求めている人材 ＜ MR実務経験者歓迎！＞ これまでのMRの知見や実績を正当に評価し、 さらなる専門性を追求できる環境を しっかりと整えています。 また、難易度の高い新領域へ挑戦したい という意欲も重視します！ ★各プロジェクト先で、幅広い年齢層 30代・40代・50代のMR経験者が 中心となって活躍中！ [必須] ・大卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・MRとしての実務経験 （CSO、メーカー不問） ・MR認定資格 [歓迎] ・オンコロジー、希少疾患、中枢神経等 のスペシャリティ領域経験 ・大学病院の担当経験 ・変化を楽しめる方 ・自ら専門性を磨き続ける意欲がある方 ・相手の目線に立って考えられる方 ・人や仕事に誠実に向き合える方 ・チームで協力して働ける方 ・プライベートも大切にしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ｜ こんな経験・スキルが活かせます ｜ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜経験職種＞ ・MR（医薬情報担当者） ・コントラクトMR（CSO） ・オンコロジーMR ・スペシャリティMR （希少疾患・中枢神経等） ・地域医療連携担当 など ＜活かせる経験＞ ・オンコロジー（がん領域）の担当経験 ・大学病院/基幹病院の担当経験 ・希少疾患/オーファンドラッグ担当経験 ・中枢神経系（CNS）の担当経験 ・新薬/先発品の上市・プロモーション経験 など ＜経験業務＞ ・KOL(Key Opinion Leader)マネジメント ・病院採用/フォーミュラリへのアプローチ ・PMS（製造販売後調査）の管理・実施 ・説明会/講演会の企画運営(ウェビナー含む) ・意思決定ルート（DT）の把握と戦略的攻略 など ＜活かせるスキル＞ ・高度な学術知識に基づく提案力 ・専門医・薬剤師との信頼関係構築力 ・コメディカルへの情報提供・連携スキル ・エリア戦略の立案・実行能力 ・変化の激しいプロジェクト環境への適応力 など 年齢の条件と理由：あり（60歳未満（定年60歳のため））

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代活躍！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □教育業界の経験を活かしステップアップしたい □直接指導ではなく、教室運営を通じて教育に関わりたい □チームを引っ張り成果を出すのが好き □安定した環境で、早期に管理職を目指したい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営・管理のご経験 ・飲食店や販売店での店舗マネジメント経験 ・営業や接客など人と関わる実務経験 ・不動産、人材、ITなどの営業経験 ・店舗運営のご経験 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーになっている人も。 マネージャーの先のキャリアも、 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■トライの教育■ トライグループの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境マネジメント」です。 教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織を作りたいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）