甲斐市（山梨県）、介護・福祉、退職金ありの転職・求人情報

資格 無資格・未経験からスタートできます ※多くの方が当社で未経験から介護職を始め専門スキルを身につけています。 ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のため安心です。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながら資格の取得が可能です。 【先輩社員の前職】 飲食/接客/販売員/レジ/事務/受付/営業/カフェ/ ホテル/ファミレス/パチンコ/スーパー/品出し/コンビニ/ 保険販売/百貨店/コールセンター/アパレル/ スポーツジム/フリーター/介護職/ホームヘルパー/ デイサービス/老健/特養/ショートステイ/病院/ その他介護施設 など <こんな方も歓迎！> 経験者はもちろん未経験者、無資格者も歓迎！ ブランク歓迎！U・Iターン歓迎！

応募資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ・福祉用具専門相談員 （若しくは介護福祉士等の介護・医療系国家資格保有者） ＜このような方おすすめ＞ ・未経験から始める方もOK ・介護スタッフなど業界経験者は優遇 ・中高年/シニアなど幅広く活躍中 ・安定した職場で長く働きたい方 ・お仕事にブランクのあるシニアの方もOK ・U・Iターンも歓迎

求める人材: 【必須資格】 ※業界・職種未経験の方、無資格の方も大歓迎です！ * 普通自動車運転免許 【こんな方にぴったり♪】 * 0歳〜18歳のお子さまとじっくり向き合い、一人ひとりに寄り添った療育をサポートしたい方 * 音楽やアート、身体を動かす活動など、多彩なプログラムで子どもたちの成長を引き出したい方 * 福祉の仕事に興味があり、手厚いサポート体制のもとで長く安定して働きたい方

求めている人材 ◎児童発達支援管理責任者の資格をお持ちで、これまで児発管として経験してきたことをもう一度子どもたちの支援に活かしたい方。 個別支援計画を作成するだけでなく、現場のスタッフと一緒に「この子にとってどんな支援が必要なのか」を考えながら、チームで支援を作っていきたい方に向いている仕事です。 児発管としての経験を生かして子ども一人ひとりともっと関わりたい方。 個別支援計画の作成だけでなく、支援の実践や振り返りに関わりたい方を募集します。 ◎運転免許をお持ちの方 AT限定でもOK！ 安全運転ができる方。

求めている人材 普通自動車運転免許(AT限) 【以下の資格をお持ちの方】 ・介護職員初任者研修以上 ・ヘルパー2級 ・実務者研修 ・介護福祉士 ★経験不問 ＜こんな方に是非！＞ ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中

資格 要介護資格 （初任者研修/実務者研修など） 経験者優遇 （未経験者は日勤帯からスタート） 【先輩社員の前職】 介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/社会福祉士 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホーム/病院/その他介護施設 など

資格 介護福祉士 【先輩社員の前職】 介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/社会福祉士/ホームヘルパー/介護スタッフ/などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホーム/ショートステイ/病院/その他介護施設 など

資格 要介護福祉士 ※スタッフの育成経験者優遇 【先輩社員の前職】 介護主任/介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/社会福祉士/ホームヘルパー/介護スタッフ/ユニットリーダーなどの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホーム/病院/老人ホーム/その他介護施設 など

応募資格 ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者（※） ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方（サービス提供責任者有資格者） ＜このような方おすすめ＞ ・新卒、第二新卒、現場未経験OK! ・ミドル世代、中高年など幅広く活躍中 ・安定した職場で長く働きたい方 ・お仕事にブランクのあるシニアの方もOK ・U・Iターンも歓迎 【下記経験者は歓迎 】 ・訪問介護での勤務経験 ・ケアマネの勤務経験 ・サ高住、施設や老人ホームでの勤務経験 ・通所、デイケアなどでの介護スタッフのパート経験

資格 要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇 【先輩社員の前職】 管理者/ホーム長/施設長/介護福祉士/ケアマネージャー/認知症ケア専門士/社会福祉士 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホーム/病院/その他介護施設 など

資格 要ケアマネ資格 【先輩社員の前職】 介護士/介護福祉士/計画作成担当者/施設ケアマネ/ 認知症介護実践者研修修了者/介護支援専門員 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/ デイサービス/有料老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/ 認知症高齢者グループホーム/病院/老人ホーム/その他介護施設 など

求める人材: 【必須資格】 * 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（実践研修修了者等） * 普通自動車運転免許 【こんな方にぴったり♪】 * 児発管としての経験を活かして、より良い療育環境や事業所づくりに携わりたい方 * 0歳〜18歳のお子さまとご家族に寄り添い、きめ細やかな相談援助・移行支援を行いたい方 * 待遇や福利厚生が充実した職場で、長く安定してキャリアを築きたい方

求める人材: 【必須資格】 * 保育士資格をお持ちの方（経験年数不問・5年未満） * または、児童指導員任用資格をお持ちの方（大学・短大・専門学校等で社会福祉学、心理学、教育学、社会学等を専修して卒業された方、または障がい福祉事業での実務経験者） * 普通自動車運転免許 【こんな方にぴったり♪】 * 0歳〜18歳のお子さまとじっくり向き合い、一人ひとりに寄り添った療育をサポートしたい方 * 音楽やアート、身体を動かす活動など、多彩なプログラムで子どもたちの成長を引き出したい方 * 待遇や福利厚生が充実した職場で、長く安定してキャリアを築きたい方