求める人材:  ＼意欲重視のポテンシャル採用です／ ■学歴/資格/業界経験不問 ■未経験者歓迎 ■接客・販売経験がある方歓迎 ■ブランクOK  ＼こんな方にもピッタリ／ ◎指示待ちではなく、主体的に働きたい ◎プライベートも大事にしたい ◎安定成長企業で腰を据えて働きたい

ミスドの店舗スタッフ

＼飲食＝休めない はもう古い ！／▶年休113日▶リフレッシュ休暇あり▶残業月25h以下▶ キャリアアップも充実！

求めている人材 学歴･経験･資格一切不問！ 主婦(夫)さん、ブランクがある方、第二新卒歓迎！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため)  ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅チームワークを大切に働ける方 ✅「食」や「料理」に興味がある方 ✅プライベートの時間も大切にしたい方  過去の採用実績は、介護職、販売職などの異業種や 他飲食店からの転職が多数！ 結婚･出産を機に退職され、再就職された方も活躍中です。 人柄重視の採用を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方  【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。  【入社3年目 Bさん(子育て中のママ社員)】 「短時間勤務社員」の制度を使って働いています。 夕方までの勤務で残業もないため、 子供のお迎えにも間に合いますし、 急な発熱などの際も店舗のみんなが 協力してくれるので本当に助かっています。 「正社員＝長時間労働」だと思っていたので、 この働き方は目からウロコでした。  【先輩社員 Cさん(店長クラス)】 大戸屋の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 シフト次第で土日休みや3連休も取得でき、 メリハリをつけて働けます。 住宅手当や奨学金支援などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

大戸屋の店舗スタッフ

未経験やブランクも歓迎★年休120日可★短時間等も相談OK

資格 高卒以上／既卒・第二新卒も歓迎 経験不問／未経験者・ブランク歓迎  ＜活かせる経験・スキル＞ ＊飲食店での店長経験者(業態・ジャンル不問) ＊らーめん店での実務経験者 ※いずれも必須ではありません  ＜以下のような方も歓迎！＞ ＊未経験から飲食業・接客業を始めたい方 ＊らーめんが好き・食べることが好きな方 ＊店長などへのキャリアアップを目指したい方 ＊オンとオフのメリハリをつけて働きたい方  <応募後の流れ> [1]WEB(https://kourakuen.recruitsite.net/)またはお電話(080-7998-7942)にてご応募 [2]面接（WEB面接も可） [3]採用  ※応募内容を確認後、速やかにご連絡致します。 ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

店舗スタッフ(一般社員)

求める人材:  ＼＼飲食店で店長を目指したい方へ／／  ⭕️こんな方をお待ちしています ・調理とホール、どちらの現場にも立ってみたい方 ・スタッフの育成に関わっていきたい方 ・将来は複数店舗のマネジメントに挑戦したい方  ⭐こんな経験活かせます 飲食店でのホール・キッチンの経験／店長やリーダーのご経験／アルバイトスタッフを育てたご経験  応募条件の詳細はお問い合わせください。 まずはお気軽にご応募ください✨

中央市（山梨県）、調理スタッフ、正社員の転職・求人情報

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大戸屋の店舗スタッフ

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店長候補_大戸屋の調理・ホール/スタッフ育成・店舗運営

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【理学療法士(PT)向け】子ども向けオンライン運動コーチ(フルリモート/業務委託/週1〜)

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