山口県、化学、面接1回の転職・求人情報

求めている人材 ✅高卒以上 ✅未経験者大歓迎 ✅無資格OK ✨20代活躍中 ✨30代活躍中 ✨40代活躍中 【こんな方も活躍中です】 ※製造オペレーターや自動車製造、電気製造や電子製造など製造系の経験者の方 ※工場作業員や組立作業、フォークリフト運転手の経験ある方 ※派遣や正社員、アルバイト・パートなどの様々な雇用形態の経験がない方 ※長く安定して働けるお仕事をお探しの方 ※前職が品質管理や生産管理、機械設計に携わっていた方 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。

求める人材: 【必須スキル】 ・18歳以上(深夜業務の制限がある為) ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)

求める人材: 【必須スキル】 ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能) 【歓迎スキル】 ・フォークリフト技能講習

求める人材: 【必須スキル】 ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)

求めている人材 ＜未経験歓迎＆ブランクOK！＞ 設備の操作や条件変更にコツコツ向き合いながら、着実にスキルを身につけていきたい方大歓迎！ 【歓迎】 ・明るく元気で素直な方 ・わからないことはそのままにせず、確認してから行動できる方 ・基本的なコミュニケーションがとれる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅未経験者大歓迎 ✅無資格OK ✅UIターン歓迎 【こんな方も活躍中】 ※製造オペレーター・製造スタッフ 自動車製造・製造ラインリーダー 電気製造・電子製造などの 製造系の経験者の方 ※工場作業員・組立作業・機械工 溶接工・フォークリフト運転手などの方 ※派遣・正社員・アルバイト・パート などの様々な雇用形態の方 ※未経験・高収入・夜勤・長期安定 などの条件をお探しの方 ※品質管理・生産管理・機械設計 前職だった方 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。 ――――――――――――――――――

求めている人材 学歴不問・経験不問 未経験者歓迎◎ 【必須】 ※特にありません！意欲重視の採用を実施中。 【歓迎】 リフトやホイスト、玉掛けの資格をお持ちの方 ＜以下のような方を歓迎します＞ ＊チームワークを大切にできる方 ＊黙々・コツコツと業務をこなすのが得意な方 ＊体を動かして働くことが好きな方 ＊明るく元気で素直な対応ができる方

求めている人材 学歴不問・経験不問 未経験者歓迎 ＜以下のような方を歓迎します＞ ＊仕事を休まず真面目に出勤できる方 ＊黙々・コツコツと業務をこなすのが得意な方 ＊身体を動かす仕事がしたい方 ＊長く安定して働きたい方

求めている人材 ＜未経験歓迎＆ブランクOK！＞ 設備の操作や条件変更にコツコツ向き合いながら、着実にスキルを身につけていきたい方大歓迎！ 【歓迎】 ・明るく元気で素直な方 ・わからないことはそのままにせず、確認してから行動できる方 ・基本的なコミュニケーションがとれる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方

求めている人材 「こうすればもっと良くなる」と 自分の意見を発信できる方を歓迎します。 【必須】 ※特別な資格や経験は必須ではありません。意欲重視の採用です。 【歓迎】 ・玉掛け、ホイストクレーン、 フォークリフト、重機の資格をお持ちの方 ・分からないことを素直に質問し、 周囲と協力できる方 ・お客様とのコミュニケーションも楽しめる方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業で安心して長く働きたい方

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ・休まず、まじめに勤務できる方 ・黙々と作業に取り組める方 ・体力を使う仕事に抵抗がない方 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。 ――――――――――――――――――

求めている人材 ＜経験・スキル不問＞ ＜学歴不問・資格不問＞ ＼こんな方にオススメ／ ・細かな数値を丁寧に確認できる方 ・分からないことを周囲に相談できる方 ・決められた手順を守って取り組める方 ・品質管理を支える仕事に興味がある方 ・交替勤務に対応できる方

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・チームで協力して作業を進められる方 ・体を使う仕事に抵抗がない方 ・明るく仕事に取り組める方 ・教わったことを素直に吸収できる方 ＜あれば尚歓迎＞ ・フォークリフトに関する資格 ・ホイストに関する資格 ・玉掛けに関する資格 ※上記資格がなくても応募可能です。 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。 ――――――――――――――――――

求めている人材 製造業に興味をお持ちの方、ものづくりの現場で安定して長く働きたい方を歓迎！ ＜未経験歓迎＞ 6ヶ月間の充実した研修があるため、製造のお仕事が初めての方も安心してスタートできます！ 【歓迎】 ・コツコツと丁寧に作業を進められる方 ・わからないことを素直に確認できる方 ・明るく元気に取り組める方 ・安定企業で安心して長く働きたい方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅未経験者大歓迎 ✅無資格OK ✨20代活躍中 ✨30代活躍中 ✨40代活躍中 【こんな方も活躍中です】 ※製造オペレーター・自動車製造・電子製造などの製造系の経験者の方 ※工場作業員・組立作業・フォークリフト運転手などの方 ※派遣・正社員・アルバイト・パートなどの様々な雇用形態の方 ※未経験・高収入・夜勤・長期安定などの条件をお探しの方 ※前職が品質管理・生産管理・機械設計だった方 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。 ――――――――――――――――――

求める人材: 【必須スキル】 ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)

求めている人材 ✅未経験者大歓迎 ✅無資格OK ✅UIターン歓迎 【こんな方も活躍中】 ※製造オペレーター・製造スタッフ 自動車製造・製造ラインリーダー 電気製造・電子製造などの 製造系の経験者の方 ※工場作業員・組立作業・機械工 溶接工・フォークリフト運転手などの方 ※派遣・正社員・アルバイト・パート などの様々な雇用形態の方 ※未経験・高収入・夜勤・長期安定 などの条件をお探しの方 ※品質管理・生産管理・機械設計 前職だった方 ―――――――――――――――――― 入社後は、ベテラン社員が 丁寧に仕事の流れを教え、 分からないことがあれば気軽に 質問できる環境が整っています。 まず、入社後3日間の教育が行われ、 1～2日目は安全教育、 3日目は部署別教育を実施。 その後は各部署に配属され、 独り立ちできるまで 先輩社員がしっかりサポートします。 また、OJTだけでなく、 充実した社内研修制度を活用し、 スキルアップが図れます。 社員面談では、「質問しやすい」 「わかるまで教えてくれる」 「説明がわかりやすい」 といった声が上がっており、 職場の人間関係も良好です。 失敗を恐れず、 積極的に取り組んでください。 ――――――――――――――――――

求める人材: 【必須スキル】 ・18歳以上(深夜業務の制限がある為。) ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)

求める人材: 【必須スキル】 ・18歳以上(深夜業務の制限がある為。) ・65歳以下(定年のため、65歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)

求める人材: 【必須スキル】 ・６５歳以下(定年のため、６５歳以上の勤務は雇用延長のみ可能)