山口県、建築/土木/プラント専門職、家賃補助・住宅手当ありの転職・求人情報

求めている人材 ◆経験者優遇 ◆要普通自動車免許（AT限定可能） ◆UIJターン歓迎

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 電気の知識ゼロからでも大丈夫 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍している社員にも、未経験で入社した人がたくさんいます。 前職も、 ◇郵便局 ◇製造業 ◇自衛隊 ◇アパレル販売 ◇サービス業 ◇サッカー監督 など、さまざまです。 最初から電気のプロだったわけではありません。 だから私たちは、 「今、何ができるか」だけではなく、「これから成長したいか」を大切にしています。 工具の名前が分からなくても構いません。 電気の知識がなくても構いません。 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 ※今回の募集は、長期的なキャリア形成を目的としているため、40歳未満の方を対象とさせていただいております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 入社後は、こんな風に成長します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社直後】 まずは安全教育からスタート。 ◇高速道路で働くための基本ルール ◇ヘルメットや安全保護具の使い方 ◇工具の名前と使い方 ◇現場での安全確認 など、仕事の基本を学びます。 ▼ 【現場デビュー】 先輩社員と一緒に現場へ。 最初は、 「見る」「覚える」「手伝う」 ところから始めます。 ▼ 【半年～1年】 照明交換や設備点検など、できる仕事が少しずつ増えていきます。 同時に資格取得にも挑戦します。 ▼ 【その先へ】 技術と経験を身につければ、 一般技術職 ▼ 主任 ▼ 係長 ▼ 課長・現場責任者 とキャリアアップを目指せます。 年齢だけではなく、 努力・成長・技術・責任感・チームへの貢献 を評価する会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 資格は「入社してから」でOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 電気工事士をはじめ、仕事に必要な資格取得を会社がバックアップします。 ✅ 講習費・受験費など、資格取得に必要な費用は会社が100％負担 さらに、資格を取得すれば毎月資格手当を支給します。 技術が身につく。資格が増える。できる仕事が増える。収入も上がる。 自分自身の成長を実感できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 収入も、キャリアも上を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給23万円～38万円・賞与年2回 ※経験・年齢・資格・能力などを考慮して決定します。 ＜年収モデル＞ ✅ 入社3年目／一般技術職年収 約400万円 ✅ 入社5年目／主任・資格取得年収 約460万円 ✅ 入社8年目／課長・現場管理年収 約530万円 実際に、未経験で入社し、30歳・入社8年目で課長へ昇進した社員もいます。 「若いからまだ早い」 「長く勤めないと上には行けない」 という考え方ではありません。 頑張って技術を身につけ、周囲から信頼される人には、年齢に関係なく活躍できる場所をつくります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事だけの人生にしてほしくありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ しっかり働く。 でも、休むときはしっかり休む。 株式会社サントーでは、仕事とプライベートの両方を大切にしています。 ✅ 基本土日祝休み さらに、 ✅ 3連休以上が年間13回 ◇年末年始休暇 ◇ゴールデンウィーク ◇夏季休暇 など、まとまった休みもあります。 友人と出かける。趣味を楽しむ。家族と過ごす。旅行に行く。 そんな時間も大切にしながら、長く働いてほしいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 20代・30代が活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、 20代社員 15名 30代社員 10名 が活躍しています。 若手社員が増え、会社の中心となって活躍する場面も増えています。 そして会社として今、特に力を入れているのが若手社員の育成です。 一つの仕事だけを何年も続けるのではなく、さまざまな設備や現場を経験しながら、幅広い技術を持った人材へ成長してもらいたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ この仕事について、正直にお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、決して楽なことばかりではありません。 高速道路という特殊な環境で仕事をします。 ◇夏の暑い日もあります ◇夜間工事を行う場合もあります ◇高所で作業することもあります ◇安全に対して厳しいルールがあります なぜなら、私たちの仕事は人の安全に関わる仕事だからです。 だからこそ株式会社サントーでは、 ◇安全教育 ◇安全装備 ◇作業方法 ◇チームでの作業 を大切にしています。 経験の浅い社員を一人で放置することもありません。 「見て覚えろ」で終わらせるのではなく、実際に経験しながら、一つずつ技術を教えていきます。 簡単な仕事ではないからこそ、身についた技術には価値があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 5年後、10年後の自分のために ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代は、これからの人生をつくる大切な時期です。 どんな仕事を経験するか。どんな技術を身につけるか。どんな人たちと働くか。 その積み重ねが、5年後、10年後の自分をつくります。 株式会社サントーで身につけられるのは、単なる作業のやり方だけではありません。 ◇電気の知識 ◇設備の知識 ◇国家資格 ◇現場で判断する力 ◇仲間と仕事を進める力 ◇お客様から信頼される力 一つずつ積み重ねていけば、それは簡単にはなくならない**「自分の力」**になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 私たちが大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社サントーは、創業から50年以上にわたり、公共社会インフラである高速道路を守る仕事を続けてきました。 その中で大切にしてきたのが、 安全・品質・信頼・誠実 です。 技術だけあればいいとは考えていません。 「正直・誠実・素直・謙虚・感謝」 人として当たり前のことを大切にしながら、お客様や仲間から信頼される技術者を育てたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 私たちが一緒に働きたい人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別な経歴は必要ありません。 こんな方を歓迎します。 ◇手に職をつけたい ◇資格を取りたい ◇安定した仕事に就きたい ◇地元で長く働きたい ◇体を動かす仕事が好き ◇車や機械が好き ◇チームで仕事をするのが好き ◇人から必要とされる仕事がしたい ◇今より少し成長したい そして何より、 「やってみたい」 という気持ちを持っている方。 私たちは、その一歩を応援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 株式会社サントーについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、高速道路の電気・通信・機械設備などの工事・点検・保全を行う会社です。 創業から50年以上。 長年積み重ねてきた経験と技術を、次の世代へつないでいます。 そして今、会社の未来を担う20代・30代の社員が増えています。 これからの50年をつくるのは、これから入社する皆さんかもしれません。

求めている人材 【必須条件】 ・プラント工場での現場勤務（資格不問） 【歓迎条件・関連経験】 化学・素材プラント施工管理 医療機器プラント施工管理 医薬品・試薬製造プラント施工管理 半導体プラント施工管理 機械プラント施工管理・現場施工 自動車・自動車部品プラント施工管理 足場工事プラント施工管理 配管工事プラント施工管理 電子デバイスプラント施工管理 【歓迎条件・関連資格】 ・1級土木施工管理 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理 ・2級土木施工管理技士 ・施工管理1級 ・施工管理技士1級 ・施工管理2級 ・施工管理技士2級 ・一級施工管理技士 ・二級施工管理技士 ・電気施工管理 ・電気施工管理技士 ・一級電気工事施工管理技士 ・二級電気工事施工管理技士 ・造園施工管理技士 ・一級管工事施工管理技士 ・二級管工事施工管理技士 ・一級建築施工管理技士 ・二級建築施工管理技士 ・一級計装士・二級計装士 ・第一種電気主任技術者 ・第二種電気主任技術者 ・第三者電気主任技術者

求めている人材 【定年制あり（60歳まで）】 <未経験・第二新卒歓迎！20代も多数活躍中！> ものづくり・家づくりに興味がある方、歓迎します。 【具体的には】 ・建築、土木、施工管理に関わる何かしらの経験をお持ちの方 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上 ★人柄重視の採用です！ 「家づくりにチャレンジしたい」「面白そう！」という意欲を高く評価します。 ※直近入社の平均年齢は28歳 年齢の条件と理由：あり（定年制あり（60歳まで））

求めている人材 ＊未経験OK ＊学歴不問 ＊年齢不問 ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ＊10代～80代の幅広い年代が活躍中 ＊異業種からの転職も歓迎！ ▶アミューズメント業界や不動産業界から 転職してきた方も活躍しています！ 【こんな方歓迎！】 ◆モノづくりに関心がある ◆細かい作業が得意 ◆下関で働きたい ◆学生時代に学んだことを活かしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 第一種電気工事士 ３年以上の電気工事の経験者

求めている人材 ◇AutoCad経験が必須 ◇普通自動車運転免許（ＡＴ限定可能） ◇高卒または大卒(理系)以上 ◇UIJターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（定年制あり（一律６０歳）、再雇用制度あり（上限６５歳まで））

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・中型自動車運転免許をお持ちの方 ・他業種でのマネジメントや管理経験がある方 ・同業界での実務経験がありプロとして成長したい方 ・ものづくりに興味や熱意がある方 【Point】 ●未経験者歓迎 ●経験者歓迎 ●ブランクOK ●若手活躍中！ ●新卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ●20代・30代活躍中！ ●U・Iターン歓迎 最終学歴 高等学校卒業以上

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Excel、Wordの基本操作） ・以下いずれかの資格をお持ちの方 1級・2級土木施工管理技士 1級・2級建築施工管理技士 1級・2級建築士 1級・2級管工事施工管理技士 1級・2級造園施工管理技士 ＜以下のような方は歓迎します＞ ・丁寧な指導を受けながら、徐々に現場や業務に慣れていきたい方 ・施工管理の経験を活かし、よりサポート体制の整った環境へ転職したい方 ・地元の街づくりに貢献し、山口県で長く安定して働きたい方（UIJターン歓迎） ・ワークライフバランスを整え、プライベートも重視したい方

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 経験・学歴一切不問★未経験OK ＜必須＞ 日本語でのスムーズなコミュニケーションができる方（漢字含む） ＜歓迎＞ ☆既卒・第二新卒歓迎 ☆社会人未経験歓迎 ☆ハローワークで求職中の方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 ●要普通免許（AT限定可） ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験歓迎！社会人経験ゼロでOK ●ブランクOK ●第二新卒OK ＜こんな方にオススメ＞ ●体を動かすのが好き ●働きながら筋肉をつけたい ●安定企業で長く働きたい ●高収入を目指したい ●福利厚生が充実した会社で働きたい ＜こんな方は優遇！＞ ●建設業界での実務経験者 ●準中型免許をお持ちの方 └月1万5000円の手当を別途支給

求めている人材 経験・学歴一切不問★未経験OK ＜必須＞ 日本語でのスムーズなコミュニケーションができる方（漢字含む） ＜歓迎＞ ☆既卒・第二新卒歓迎 ☆社会人未経験歓迎 ☆ハローワークで求職中の方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 普通自動車免許(AT限定可) 【経験】 業界未経験可 【資格】 2級建築士 年齢の条件と理由：～59歳(定年制度を上限とするため) ・定年制：あり（一律60歳）

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 経験・学歴一切不問★未経験OK ＜必須＞ 日本語でのスムーズなコミュニケーションができる方（漢字含む） ＜歓迎＞ ☆既卒・第二新卒歓迎 ☆社会人未経験歓迎 ☆ハローワークで求職中の方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ❖ 未経験者歓迎！専門資格も不問です 施工管理の経験がない方もご応募いただけます。 入社後は先輩社員と一緒に現場を回りながら、工事の進め方や設備の知識を少しずつ身につけていただきます。 もちろん、建設・設備・プラント関係の経験をお持ちの方も歓迎します。 ❖ 活かせる経験・資格 ✓ プラント設備に関わった経験 ✓ 機械設備・配管工事の経験 ✓ 設備保全・メンテナンス経験 ✓ 造船などの施工関連業務の経験 ✓ 1級・2級管工事施工管理技士 ✓ 1級・2級土木施工管理技士 ✓ 監理技術者資格（機械器具設置工事） ※上記の経験・資格は必須ではありません。 ❖ このような方におすすめです ✅ 未経験から施工管理の仕事に挑戦したい方 ✅ 現場経験を活かして、施工管理へステップアップしたい方 ✅ 転勤のない環境で、周南市に腰を据えて働きたい方 ✅ 大きな設備やものづくりに関わる仕事がしたい方 「施工管理は未経験だけど、自分にもできるだろうか？」 そんな方も、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 【一緒に働く先輩の声】 ❖ 転勤のない環境で、大きな仕事に挑戦できる 工務部／2018年入社 M.Tさん Q. 入社を決めた理由は？ 前職でも施工管理をしていましたが、転勤があることや、同年代の社員が少ないことから転職を考えるようになりました。 誠和工機では、地元に腰を据えながら施工管理の仕事を続けられることに魅力を感じました。 Q. 現在はどんな仕事をしていますか？ 複数の工事を同時に担当しており、現場によっては1日に100人近い協力会社の方々と関わることもあります。 機械設備だけでなく、配管など幅広い知識が必要になるため、経験を重ねながら技術者として成長できる仕事です。 Q. 仕事のやりがいは？ 自分が関わったプラント設備が、完成後も長く形として残ることです。 また、多くの人と協力しながら工事を進め、無事故で完成させられた時には、大きな達成感があります。 Q. 職場の雰囲気は？ 現場では自分で判断する場面もありますが、事務所に戻れば、経験豊富な先輩や同僚に相談できる環境があります。 困ったことを一人で抱え込まず、周囲と相談しながら仕事を進められる職場です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 パートやアルバイト、日雇いなど フルタイムで働いた経験がない方、 過去の経歴は不問です。 チャレンジしたい方はぜひお問い合わせください◎

資格 普通自動車免許(AT限定可) ※限定解除を入社後実施 未経験者歓迎 年齢の条件と理由：年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

資格 お仕事にブランクがある方 同業経験者歓迎 職種経験者歓迎 コツコツと仕事を進められる方 責任感を持って仕事を進められる方 チームワークが取れる方 普通自動車免許(AT限定可) 【あれば尚可】1級・2級土木施工管理技士 年齢の条件と理由：年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とした募集・採用の為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 【応募資格・歓迎条件】 ❖ 必須条件 下記いずれかの経験をお持ちの方 ✅ 電気工事・電気設備工事の実務経験 ✅ 電気工事の施工管理経験 ✅ 計装設備工事に携わった経験 施工管理の経験は必須ではありません。 電気工事の現場経験があれば、これまで培った知識や技術を活かして挑戦できます。 ❖ 歓迎する経験・資格 ✓ プラント工事の施工管理経験 ✓ 現場代理人の経験 ✓ 安全管理・品質管理の経験 ✓ 1級・2級電気工事施工管理技士 ✓ 第一種・第二種電気工事士 ※上記の経験・資格は必須ではありません。 ❖ このような方におすすめです ✅ 電気工事の経験を活かして、施工管理に挑戦したい方 ✅ 現場作業から、工事全体を管理する仕事へステップアップしたい方 ✅ 施工管理として、より裁量のある仕事に携わりたい方 ✅ 転勤のない環境で、周南市に腰を据えて働きたい方 「施工管理は未経験だけど、自分にもできるだろうか？」 そんな方も、ぜひご応募ください。 ──────────────────── 【一緒に働く先輩の声】 ❖ 自分の考えを活かし、工事を完成へ導く仕事 電気計装部 電計課 2012年入社 O.Hさん 「施工管理は、自分で工事を行うのではなく、お客様の要望を聞き、工事の計画を立て、協力会社の方々と連携しながら完成へ導く仕事です。 多くの関係者をまとめる責任はありますが、その分、担当する工事の裁量も大きく、自分の考えや工夫を仕事に反映できるところが魅力です。 工事が予定どおりに進んだときや、何もなかった場所に新しい設備が完成したときには、大きな達成感があります。 自分が携わった仕事が、目に見える形として残る。 そこが、この仕事の一番のやりがいだと思います。」

求めている人材 ❖ 必須条件 ✅ 普通自動車第一種運転免許 経験不問・未経験者歓迎！ 電気・計装・機械などの専門知識がない方も、入社後に一つずつ仕事を覚えていただけます。 ❖ こんな経験・資格をお持ちの方は歓迎 ✓ 電気・計装・機械設備の業務経験 ✓ プラント・工場での設備保全経験 ✓ サービスエンジニアの経験 ✓ 第二種電気工事士 ✓ 高所作業車運転技能者 ※上記の経験・資格は必須ではありません。 ❖ このような方におすすめです ✅ これまでの設備保全経験を活かしたい方 ✅ 未経験から専門技術を身につけたい方 ✅ 夜勤や転勤のない環境で長く働きたい方 ✅ 周南市で腰を据えて働きたい方 「自分の経験でも応募できるだろうか？」 そんな方も、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 【一緒に働く先輩の声】 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 地元で、専門技術を磨ける仕事 ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ 電気計装部 電計保全課 2015年入社 H.Yさん Q. 入社を決めた理由は？ 高校では電子情報技術を学んでいました。 地元の大企業である東ソーに関わる仕事ができることに魅力を感じました。 また、転勤がなく、三交替勤務ではないことも入社の決め手でした。 Q. 現在はどんな仕事をしていますか？ 主に計測器の点検・調整を担当しています。 現場で計測器を取り外し、必要に応じて工場で調整した後、再び現場へ取り付けます。 計測器によっては、数値のずれを0.1％以内に調整することもあり、正確さが求められる仕事です。 Q. 仕事のやりがいは？ 自分の手で計測器を正確に調整できた時です。 また、お客様から「ありがとう。次回もよろしくお願いします」と言っていただけることも、大きなやりがいになっています。 Q. 職場の雰囲気は？ 困った時にはお互いにサポートする体制があり、一人で抱え込まず、周囲と協力しながら仕事を進められる職場です。 ──────────────────── 【研修・サポート体制】 ❖ 未経験からでも専門技術を身につけられます 入社後は先輩社員と一緒に現場を回りながら、基本的な仕事から覚えていただきます。 まずは、 ✓ 工具の使い方 ✓ 計測器の種類や仕組み ✓ 現場での安全ルール ✓ 計測器の点検・調整方法 などを学びます。 未経験の方は、5年間を一つの目安として、実務経験を積みながら段階的に技術を習得していきます。 最初からすべてを覚える必要はありません。 経験者の方も、これまでの知識や技術を活かしながら、計測器の専門性をさらに高めていただけます。 ❖ 資格取得も会社がサポート 業務に必要な資格の取得については、会社が費用を支援しています。 ✅ 教材費・受験料 ✅ 交通費・事前講習費 ✅ 試験日が休日の場合の日当 ✅ 資格取得時の祝い金制度あり 働きながら資格を取得し、技術者として成長できる環境です。 ──────────────────── 【職場環境について】 ❖ 約6名のチームで仕事を進めます 所属部署は約25名。 通常は班長を中心とした6名程度のチームで業務を進めています。 分からないことがあれば、先輩社員や上司に相談しながら対応できます。 また、当社では設立以来、「誠実な人の和を中心に」という言葉を大切にしています。 個人の技術だけでなく、仲間と協力しながら仕事に取り組むことを重視しています。 経験を積みながら少しずつ担当できる仕事を増やし、長く活躍していただきたいと考えています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 ❖ 未経験者歓迎！資格・経験不問 施工管理や空調設備の経験がない方もご応募いただけます。 入社時に専門資格は必要ありません。 先輩社員と一緒に仕事を覚えながら、空調設備の施工管理やメンテナンスに必要な技術を身につけていただけます。 ❖ こんな経験・資格をお持ちの方は歓迎 ✅ 空調設備・給排水・衛生設備工事の経験 ✅ 管工事の施工管理・現場代理人の経験 ✅ 設備保全・メンテナンスの経験 ✅ 1級・2級管工事施工管理技士 ✅ 管工事施工管理技士補 ✅ 建築設備士 ※上記の経験・資格は必須ではありません。 ❖ このような方におすすめです ✓ 未経験から専門技術を身につけたい方 ✓ これまでの設備工事・保全経験を活かしたい方 ✓ 資格取得を通じてキャリアアップしたい方 ✓ 地元で腰を据えて長く働きたい方 「経験も資格もないけれど、挑戦してみたい」 そんな方も、ぜひお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 お仕事にブランクがある方 同業経験者歓迎 職種経験者歓迎 コツコツと仕事を進められる方 責任感を持って仕事を進められる方 チームワークが取れる方 普通自動車免許(AT限定可) 【あれば尚可】1級・2級建築施工管理技士 年齢の条件と理由：年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とした募集・採用の為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

求めている人材 ●要普通免許（AT限定可） ●足場組立の業務経験がある方 ●学歴不問 ●ブランクOK ●第二新卒OK ＜こんな方にオススメ＞ ●安定企業で長く働きたい ●高収入を目指したい ●福利厚生が充実した会社で働きたい ●大手企業でスキルアップを目指したい ●将来は施工管理や技術指導員を視野に入れた働き方をしたい ＜こんな方は優遇！＞ ●一人親方として働いていた方 ●準中型免許をお持ちの方 └月1万5000円の手当を別途支給 現在作業員として足場の組立や解体をしている方が 更なるキャリアアップや安定性を求めて転職してくださることが多いです。 経験年数は問いませんので、お気軽にお問い合わせください！

資格 お仕事にブランクがある方 同業経験者歓迎 職種経験者歓迎 コツコツと仕事を進められる方 責任感を持って仕事を進められる方 チームワークが取れる方 普通自動車免許(AT限定可) プラント向け計装コントローラ（ＤＣＳ）の設計、製作 のご経験（年数不問） 年齢の条件と理由：年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とした募集・採用の為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎 年齢の条件と理由：年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 【経験】 土木設計、建築設計の経験があると尚可 【資格】 1級建築士 年齢の条件と理由：～59歳(定年制度を上限とするため) ・定年制：あり（一律60歳）

求めている人材 学歴不問 【必須条件】 ・空調設備、電気設備において1年以上のご経験がある方 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・エクセルの基本操作（入力程度）

資格 普通自動車免許(AT限定可) 未経験者歓迎

資格 お仕事にブランクがある方 同業経験者歓迎 職種経験者歓迎 コツコツと仕事を進められる方 責任感を持って仕事を進められる方 チームワークが取れる方 普通自動車免許(AT限定可) 【あれば尚可】 １級土木施工管理技士 ２級土木施工管理技士 1級舗装施工管理技術者 2級舗装施工管理技術者 中型自動車免許 年齢の条件と理由：年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とした募集・採用の為

求める人材: ＝＝＝＝＝＝ 必須要件 ＝＝＝＝＝＝ 未経験者、大歓迎！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 資格・学歴不問。「これから何かを身につけたい」という意欲を重視します！

求めている人材 学歴不問 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 ・2級管工事施工管理技士以上の 資格をお持ちの方 ・管工事に関する実務経験が10年以上ある方 ※建築系の施工管理経験者で、 管工事・設備工事に関する知識や 経験をお持ちの方もご相談ください。 空調・プラント設備の施工管理経験をお持ちの 方も歓迎します。 ＜歓迎する経験・資格＞ ・1級管工事施工管理技士 ・管工事施工管理の実務経験 ・官公庁案件の施工管理経験 ・工場などの設備工事における施工管理経験 ・施工図面の作成経験 ・見積・積算、施工書類の作成経験

資格 お仕事にブランクがある方 同業経験者歓迎 職種経験者歓迎 コツコツと仕事を進められる方 責任感を持って仕事を進められる方 チームワークが取れる方 普通自動車免許(AT限定可) 【必須】電気工事や施工管理、現場代理人をご経験の方(経験年数不問) 【尚可】 2級電気工事施工管理技士 第二種電気工事士 年齢の条件と理由：年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とした募集・採用の為

資格 普通自動車免許(AT限定可) 【経験】 土木設計 【資格】 ＲＣＣＭ、技術士（建設部門・上下水道部門・応用理学部門（地学））、測量士 いずれか 年齢の条件と理由：～59歳(定年制度を上限とするため) ・定年制：あり（一律60歳）

求める人材: 【必須条件】 ・「現場で汗を流した経験」がある方 ・とび、土木、解体、塗装、内装、設備、電気、配管など職種は一切問いません。 ・見習い・手元作業員としての経験や、アルバイトでの現場経験でも十分です。 ・学歴・資格・施工管理の経験は一切不問！ 【こんな方は大歓迎】 ・「一生、体一つで働くのは不安だ」と本音では思っている方 ・パソコンや書類は苦手でも、「これから覚えたい」意欲がある方 ・職人さんの大変さを肌で分かっている方

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ★学歴やこれまでの経験は一切不問です！ ＜歓迎＞ ・普通自動車免許（MT） ・土木作業経験3年以上 ・建設機械の運転経験（1年以上） ・土木施工管理の経験（1年以上） ・車両系建設機械技能講習 修了者 ・一級、二級土木施工管理技士 ★ブランクがある方も大歓迎です！ 最終学歴 学歴不問

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 電気の知識ゼロからでも大丈夫 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍している社員にも、未経験で入社した人がたくさんいます。 前職も、 ◇郵便局 ◇製造業 ◇自衛隊 ◇アパレル販売 ◇サービス業 ◇サッカー監督 など、さまざまです。 最初から電気のプロだったわけではありません。 だから私たちは、 「今、何ができるか」だけではなく、「これから成長したいか」を大切にしています。 工具の名前が分からなくても構いません。 電気の知識がなくても構いません。 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 ※今回の募集は、長期的なキャリア形成を目的としているため、40歳未満の方を対象とさせていただいております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 入社後は、こんな風に成長します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社直後】 まずは安全教育からスタート。 ◇高速道路で働くための基本ルール ◇ヘルメットや安全保護具の使い方 ◇工具の名前と使い方 ◇現場での安全確認 など、仕事の基本を学びます。 ▼ 【現場デビュー】 先輩社員と一緒に現場へ。 最初は、 「見る」「覚える」「手伝う」 ところから始めます。 ▼ 【半年～1年】 照明交換や設備点検など、できる仕事が少しずつ増えていきます。 同時に資格取得にも挑戦します。 ▼ 【その先へ】 技術と経験を身につければ、 一般技術職 ▼ 主任 ▼ 係長 ▼ 課長・現場責任者 とキャリアアップを目指せます。 年齢だけではなく、 努力・成長・技術・責任感・チームへの貢献 を評価する会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 資格は「入社してから」でOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 電気工事士をはじめ、仕事に必要な資格取得を会社がバックアップします。 ✅ 講習費・受験費など、資格取得に必要な費用は会社が100％負担 さらに、資格を取得すれば毎月資格手当を支給します。 技術が身につく。資格が増える。できる仕事が増える。収入も上がる。 自分自身の成長を実感できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 収入も、キャリアも上を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給23万円～38万円・賞与年2回 ※経験・年齢・資格・能力などを考慮して決定します。 ＜年収モデル＞ ✅ 入社3年目／一般技術職年収 約400万円 ✅ 入社5年目／主任・資格取得年収 約460万円 ✅ 入社8年目／課長・現場管理年収 約530万円 実際に、未経験で入社し、30歳・入社8年目で課長へ昇進した社員もいます。 「若いからまだ早い」 「長く勤めないと上には行けない」 という考え方ではありません。 頑張って技術を身につけ、周囲から信頼される人には、年齢に関係なく活躍できる場所をつくります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事だけの人生にしてほしくありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ しっかり働く。 でも、休むときはしっかり休む。 株式会社サントーでは、仕事とプライベートの両方を大切にしています。 ✅ 基本土日祝休み さらに、 ✅ 3連休以上が年間13回 ◇年末年始休暇 ◇ゴールデンウィーク ◇夏季休暇 など、まとまった休みもあります。 友人と出かける。趣味を楽しむ。家族と過ごす。旅行に行く。 そんな時間も大切にしながら、長く働いてほしいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 20代・30代が活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、 20代社員 15名 30代社員 10名 が活躍しています。 若手社員が増え、会社の中心となって活躍する場面も増えています。 そして会社として今、特に力を入れているのが若手社員の育成です。 一つの仕事だけを何年も続けるのではなく、さまざまな設備や現場を経験しながら、幅広い技術を持った人材へ成長してもらいたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ この仕事について、正直にお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、決して楽なことばかりではありません。 高速道路という特殊な環境で仕事をします。 ◇夏の暑い日もあります ◇夜間工事を行う場合もあります ◇高所で作業することもあります ◇安全に対して厳しいルールがあります なぜなら、私たちの仕事は人の安全に関わる仕事だからです。 だからこそ株式会社サントーでは、 ◇安全教育 ◇安全装備 ◇作業方法 ◇チームでの作業 を大切にしています。 経験の浅い社員を一人で放置することもありません。 「見て覚えろ」で終わらせるのではなく、実際に経験しながら、一つずつ技術を教えていきます。 簡単な仕事ではないからこそ、身についた技術には価値があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 5年後、10年後の自分のために ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代は、これからの人生をつくる大切な時期です。 どんな仕事を経験するか。どんな技術を身につけるか。どんな人たちと働くか。 その積み重ねが、5年後、10年後の自分をつくります。 株式会社サントーで身につけられるのは、単なる作業のやり方だけではありません。 ◇電気の知識 ◇設備の知識 ◇国家資格 ◇現場で判断する力 ◇仲間と仕事を進める力 ◇お客様から信頼される力 一つずつ積み重ねていけば、それは簡単にはなくならない**「自分の力」**になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 私たちが大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社サントーは、創業から50年以上にわたり、公共社会インフラである高速道路を守る仕事を続けてきました。 その中で大切にしてきたのが、 安全・品質・信頼・誠実 です。 技術だけあればいいとは考えていません。 「正直・誠実・素直・謙虚・感謝」 人として当たり前のことを大切にしながら、お客様や仲間から信頼される技術者を育てたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 私たちが一緒に働きたい人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別な経歴は必要ありません。 こんな方を歓迎します。 ◇手に職をつけたい ◇資格を取りたい ◇安定した仕事に就きたい ◇地元で長く働きたい ◇体を動かす仕事が好き ◇車や機械が好き ◇チームで仕事をするのが好き ◇人から必要とされる仕事がしたい ◇今より少し成長したい そして何より、 「やってみたい」 という気持ちを持っている方。 私たちは、その一歩を応援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 株式会社サントーについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、高速道路の電気・通信・機械設備などの工事・点検・保全を行う会社です。 創業から50年以上。 長年積み重ねてきた経験と技術を、次の世代へつないでいます。 そして今、会社の未来を担う20代・30代の社員が増えています。 これからの50年をつくるのは、これから入社する皆さんかもしれません。

求める人材: ✅必須：35歳以下（キャリア形成のため） ／ 20代活躍中！ 職種・業界未経験OK！ 既卒・第二新卒の方も応募可能◎ ＼ ＜必須＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ＼こんな方にオススメ／ ◎人と話すことが好きな方 ◎チャレンジ精神のある方 ◎コツコツ長くキャリアを積みたい方 ◎社会貢献を実感できる仕事がしたい方 ◎新しい分野に興味がある方 ◎品質管理・衛生に興味がある方 ◎正社員デビューOK ◎既卒・第二新卒活躍中 ◎男性活躍中 ＜下記業界や業種から転職される方多数！＞ 業界：飲食、介護、建築、小売など 業種：接客スタッフ、販売スタッフ、ドライバー、 営業職、清掃スタッフなど様々！