鳥取県、医療/福祉専門職、賞与ありの転職・求人情報

求めている人材 ＜必須＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅運転免許があれば福祉系の無資格歓迎 ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅性別不問 ✅職種未経験歓迎 ✅フリーターから正社員を目指す方歓迎 ✅キャリアアップしたい方大歓迎 ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Yさん＞ 未経験で就労支援スタッフとして 働き始めました。入ったばかりの頃は 「就労支援A型？就労支援B型？違いは！？」 そんな世界でしたが、自分自身の キャリアアップも視野に入れて日々成長中です！

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求めている人材 【必須】普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 履歴書に自信のない方もご安心ください！ 人柄重視の採用を行っていますので、職歴や学歴不問です！ ドライバー未経験者OK！もちろん他社での経験者も！有資格者は経験を活かせます！ フリーターOK！お仕事のブランクＯＫです！ U・IターンOK！地理に詳しくなくても大丈夫です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＼10名の女性ドライバーが活躍中！／ タクシードライバーのお仕事、実は女性ドライバーがとっても喜ばれるお仕事なんです。特に、おばあちゃんや妊婦さん、お子様連れのママさんなど、女性のお客様から「女性ドライバーさんで安心した！」との声をいただいています。当社では、現在11名の女性ドライバーが活躍しており、女性用のトイレ、更衣室、休憩室も設置しています！

求めている人材 介護の実務経験・資格は問いません。 異業種から介護の仕事に挑戦する方も歓迎します。 就業前に無料で資格取得できる制度があります。 【訪問時の移動について】 普通自動車免許またはバイク免許。 免許がない方も、自転車・公共交通機関での訪問についてご相談ください。 【年齢】 18歳～59歳。 深夜業務を含むため18歳以上、定年60歳のため59歳以下。 初任者研修、実務者研修、介護福祉士、 介護支援専門員、社会福祉士、 ホームヘルパー1級・2級などの資格をお持ちの方も歓迎します。

求めている人材 男性のみの募集 ※法適用除外/利用者様が男性のため、同性介助 無資格・未経験大歓迎！学歴不問・第二新卒歓迎！ ＜こんな方にピッタリです＞ ✦ 少ない出勤日数で正社員の安定を手に入れたい方 ✦ 夢や目標（起業・勉強など）と仕事を両立したい方 ✦ 動き回る仕事より、ゆったり構える仕事が好きな方 ✦ 複雑な人間関係のない、1対1の環境で働きたい方 ✦ 未経験から手に職をつけ、長く安定して働きたい方 ※採用後、当社負担で「重度訪問介護従事者研修」 を受講いただきます。（2〜3日で取得可能） 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法／満18歳未満の深夜就労禁止） 例外事由1号・64歳以下（定年65歳のため）） 性別の条件と理由：男性限定（風紀上）

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

求めている人材 ■高卒以上 ■実務未経験OK ■UIJターン歓迎 【以下の免許・資格をお持ちの方を歓迎します】 ■介護福祉士 ■ホームヘルパー２級 ■介護職員初任者研修修了者 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢の条件と理由：あり（18歳以上：深夜業務があるため（労働基準法第61条） 60歳未満：定年のため（例外事由1号））

必要資格・経験 ★即日面接可能のスピード対応 【必須】 以下のどちらか ・正看護師資格 ・准看護師資格 ＜歓迎＞ ・精神科での勤務経験（1年以上） ＜Point＞ ・実務未経験者歓迎！ ・経験者歓迎！ブランクOK ・新卒・第二新卒の方も歓迎！ ・U・Iターン歓迎！ ・女性活躍中！

求めている人材 ＜必須要件＞ ・管理栄養士の資格をお持ちの方 ＜このような方に最適＞ ・子どもが好きで、食を通じて成長 を支えたい方 ・保護者や調理スタッフと協力しながら 取り組める方 ・食育活動やイベント企画に積極的に 関わりたい方

応募条件 薬剤師資格

資格 ＜資格＞ 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格、看護師、准看護師いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 生活相談員の経験1年以上、介護看護の実務経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

求めている人材 ■学歴不問 ■UIJターン歓迎 【必須】 ■精神保健福祉士 ※実務経験をお持ちの方歓迎 ■PCの基本操作(Word・Excel) 【こんな方に向いています】 年齢の条件と理由：あり（60歳未満：定年のため（例外事由1号））

求めている人材 ■必要な資格 ・調理師資格 ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ・経験不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの ある方も歓迎！ 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます！ 一緒にお仕事を覚えていきましょう！

求めている人材 ■必要な資格 ・栄養士資格 ・管理栄養士資格あれば尚可 ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ・経験不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの ある方も歓迎！ 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます！ 一緒にお仕事を覚えていきましょう！

求めている人材 ■必要な資格 ・栄養士資格 ・管理栄養士資格あれば尚可 ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ・管理栄養士又は栄養士資格をお持ちの方 ・経験不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの ある方も歓迎！ 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます！ 一緒にお仕事を覚えていきましょう！

求めている人材 ■学歴不問 ■実務未経験OK ■UIJターン歓迎 【必要な免許・資格】 以下のうちいずれか必須 ■看護師免許 ■准看護師免許 年齢の条件と理由：あり（18歳以上：深夜業務があるため（労働基準法第61条） 60歳未満：定年のため（例外事由1号））

求める人材: 必須 ・登録販売者資格ある方 ドラッグストアや調剤薬局での経験があれば活かせます！ 歓迎 ・ブランクのある方 ・資格・経験を活かして働きたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 ・チャンスの多い成長企業で活躍したい方 ・転勤なし、地元で働きたい方もOK 医薬品やサプリが好きな方にはピッタリです。 種類が多く、店頭での品揃えも充実している中から、 お客様のご相談に乗りながらオススメします。 ノルマがなく、丁寧に接客できます。 産育休からカムバックした社員、 保育に一段落後に正社員復帰した方も多数活躍中！ 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎！ 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 働き方もキャリアもあなた次第！ 転勤なし・エリア内勤務など ライフスタイルに合わせて 働き方を希望することができます。 また、副店長や店長などのマネジメント職にならずとも 医薬品・化粧品カテゴリーのマネージャーを始めとして 登録販売者のまま、ステップUPできるキャリアパスとなっています。 ＜お客様に寄り添い、丁寧な接客ができます。＞ AIやDXなど、最新のテクノロジーをとり入れた店舗運営により、 効率的に業務を進めることができるので、時間的な余裕が生まれます。 そのため、お客様のご相談に乗ったりなど、きめ細かな接客が可能です。 メガセンター（大型店）では医薬品部門のみ担当する割合が多いなど 店舗や売場の規模により担当部門に多少の違いはあるものの 各店舗とも十分な人数のスタッフを配置しており そうした点でも、お客様を大切にした仕事が可能となっています。 ドラッグコーナーでの仕事は、他の部門にも増して、 専門知識を持った登録販売員の介在価値が高いものになっています。 ＜登録販売者として⻑く働ける環境です＞ TRIALでは、ライフステージの変化に合わせて働き方を変更可能。 無理なく仕事を続けていくことができます。 「えるぼし」認定企業であり子育てに理解あるので、 家事や子育てとの両立を視野に入れたキャリア設計ができます。 でも結局、副店長や店長を目指さざるをえなくなるのでは…？ いいえ、TRIALでは登録販売者のままキャリアアップOK！ カテゴリーマネージャー、スタッフ教育担当、 セールスリーダー、上級セールスなど あくまでも登録販売者のまま、 各人の意欲や実績に応じたステップUPができます。 「チャレンジしての失敗は大歓迎」、 逆に「現状維持、何もしないはNG」というカルチャー。 盤石な経営基盤や巨大な資本は持ちつつも、 基本的にベンチャー気質のため、 新しい人材や発想も積極的に取り込んでいく土壌のため、 中途社員の上位レイヤーへの抜擢は珍しいことではありません。 小売業界出身の社員が、当社のノウハウを学び 入社3～6ヵ月で店長に昇格した事例も。 チャレンジ精神旺盛な方ほどマッチする職場です！

求める人材: ＊お人柄重視です ヘルパーの職場は、ご利用者様のご自宅となります。赤の他人がご自宅に上がってお仕事をさせて頂くわけですから、ご利用者様との信頼関係を築き上げることが一番大切な仕事となります。ヘルパーがご家族よりも身近な存在となることもあります。 ＊未経験者でもＯＫ ヘルパーの仕事は、ご利用者様の生活に密着したものです。なので、普段の生活の中でご自身やご家族のためにしている家事などの経験も、業務に活かすことができます。身体介護についても、資格をとる時に、勉強したレベルのスキルがあれば十分です。少しずつ慣れていって頂くことが可能です。 ＊キャリアアップも目指してください サービス提供責任者や管理者としてキャリアアップを目指してください。色々な社外の研修にも参加して頂きます。 ＊普通自動車免許、介護福祉士　必須

【必要資格】 介護福祉士実務者研修 介護福祉士