求める人材:  【これまでの経験・専門性を活かしてチームで働きたい方歓迎です！】  ＜必須条件＞ ・企業または社労士事務所等での人事労務経験 ・給与計算、勤怠管理等の実務経験 ・PCやクラウドシステムを使用した業務に抵抗がない方 ・オンラインでの顧客対応が可能な方 ※経験年数は2年以上を目安としています。  ＜歓迎条件＞ ・給与計算の実務経験 ・SmartHR、freee人事労務、マネーフォワード等の利用経験 ・HRクラウドや業務システムの導入・運用経験 ・業務フローの改善経験 ・Excel、スプレッドシートを使用したデータ整理・分析経験 ・クライアントワークの経験 ・生成AIを業務で活用した経験  ＜こんな方におすすめです！＞ ・人事労務の経験を、より専門性の高い仕事につなげたい ・決められた作業をこなすだけでなく、仕組みを考えることが好き ・新しいシステムやツールを覚えることに抵抗がない ・分からないことを自分で調べながらキャッチアップできる ・クライアントとコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい ・業務改善や効率化を考えることが好き

【完全フルリモート】人事労務・給与計算経験を活かす|HRクラウド導入支援

20~30代を中心に地方在住・子育て中のメンバーも活躍中！

求める人材:  【必須要件】  ・事業会社または採用支援会社等での中途採用に関する人事・採用実務経験が通算3年以上ある方  ※採用担当として、母集団形成・候補者対応・選考・採用施策の実行など、一連の中途採用業務に携わった経験を想定しています。  【歓迎要件】  ・クライアントワークの経験  ・RPO／採用代行会社での採用支援経験  ・複数職種または複数企業の採用経験  ・ダイレクトリクルーティング／スカウト運用経験  ・採用KPIの管理、分析、改善経験  ・採用施策の企画・提案経験  ・エンジニア、ハイレイヤー、CXOなど難易度の高い採用経験  【こんな方を歓迎します】  ・採用オペレーションだけではなく、採用課題の整理や改善提案にも携わりたい方  ・クライアントとコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方  ・スピード感を持って業務を進められる方  ・状況に応じて自ら考え、必要なアクションを取れる方  ・複数の採用業務を整理しながら進行できる方  ・採用領域でさらに専門性を高めたい方

【フルリモート】人事採用パートナー/採用RPO|中途採用経験者募集|業務委託

資格 【学歴】 高卒以上  【必須条件】 ◆障害者手帳 ◆会社のバックオフィスでの一般事務、営業事務の経験が2年以上ある方 ◆PC操作の実務経験（ビジネスメール、Excel※簡単な関数レベル、タッチタイピングレベルのタイピングスピード） ◆電話応対のできる方 ◆在宅ワークが可能なWi-Fi環境の整っている方（PC、スマホは貸与） ◆日本国内居住者

米子市（鳥取県）、人事事務、フルリモートの転職・求人情報

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【理学療法士(PT)向け】子ども向けオンライン運動コーチ(フルリモート/業務委託/週1〜)

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