東京都、車・バイク通勤OKの宝の転職・求人情報

求める人材: 【経験よりも、仕事への姿勢を大切にしています】 買取業界の経験や、ブランド品に関する専門知識は問いません。 私たちが一緒に働きたいのは、お客様にも周囲のスタッフにも、誠実に向き合える方です。 こんな方を歓迎します。 * 人と話すことが好きな方 * 相手の話を最後まで丁寧に聞ける方 * 明るく、感じのよい対応を心がけられる方 * 新しい知識を素直に学ぶ姿勢のある方 * 簡単なPC操作やデータ入力に抵抗がない方 * 一つひとつの仕事に責任を持って取り組める方 * チームワークを大切にできる方 * 長く腰を据えて働きたい方 接客・販売・営業などのご経験がある方は、これまでに培ったコミュニケーション力を活かしていただけます。 特別な経歴や華やかな実績よりも、日々の仕事に真面目に取り組めることを大切にしています。 成長が期待されるリユース業界で、新しい仕事に挑戦してみたい方をお待ちしています。

求める人材: ・学歴不問 / 未経験OK ・要普通運転免許 ・ハキハキと明るく元気な対応ができる方

求めている人材 ✦要普通免許(ＡＴ限定もＯＫ) ✦未経験者歓迎 ✦学歴・性別不問 ⭐仕事に慣れるまでは、スタッフの お手伝いからお願いするので 未経験の方でもご安心くださいね。 ＜＜ こんな方にピッタリ！＞＞ ✧ドライバーとして安定収入を得たい方 ✧長距離運転や力仕事は避けたい方 ✧食べること・料理が好きな方 ✧飲食店巡りが趣味の方 ✧「食」に関する夢を持ち、知識を深めたい方

資格・経験 ■要準中型免許もしくは要中型免許 ■平成19年6月1日以前取得の普通免許

求めている人材 【必須条件】 ◇PCの基本操作(WordやExcel)ができる方 ◇早番・遅番どちらも対応できる方 【こんな方大歓迎！】 ・事務の経験がある方 ・ブランクがある方 ・Excel・関数・マクロが使える方 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ こんな経験がある方は特に歓迎！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 一般事務・営業事務・総務事務・ 労務事務・経理事務など、 オフィスワークの経験ある方は 経験を活かして活躍できます◎ ✅正社員デビューOK ✅第二新卒歓迎 ✅若手活躍中 ✅女性スタッフ活躍中 ✅ブランク復帰応援 ✅30代活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ ★業界・職種経験不問 ★未経験の方も大歓迎 ※要普通免許(AT限定可) 取付修理・保守・メンテナンス・施工管理 ＜活かせる経験・資格＞ ◆給水装置工事主任技術者 ◆給排水設備工事の実務経験 ◆水道・水栓・配管工事の経験 ◆住宅設備機器の工事経験 ◆リフォーム工事の実務経験 ◆設備メンテナンスの経験 ◆修理・保守・点検業務の経験 ◆施工管理・現場管理の経験 ◆管工事施工管理技士の資格 ◆電気工事士の資格 ◆ガス機器設置スペシャリスト キッチンや浴室、洗面所、 トイレなどのリフォームや、 住宅設備機器の交換・設置、 原状回復工事などの経験も 活かしていただけます。 ＼こんな方にピッタリ／ ◎経験や資格を正当に 評価してほしい方 ◎現場の仕事を続けながら、 休日や収入を改善したい方 ◎住宅設備やリフォームの 経験を法人案件で活かしたい方 ◎自社製品の専門知識や 技術を身につけたい方 ◎お客様と長く信頼関係を 築いていきたい方 ◎将来は施工管理や 後輩育成にも携わりたい方 ◎新しい技術や仕事の進め方を 柔軟に吸収できる方 給排水工事や設備工事、 水回りの修理経験がある方は、 即戦力として優遇します。 給水装置工事主任技術者の 資格をお持ちの方には、 月給35万円以上を保証します。 販売・接客・飲食・配送・ 製造などの異業種から転職した 未経験の先輩も活躍しています。 入社後は工具の使い方や 製品の構造から学べるため、 水道設備の知識がない方も 安心してスタートできます。

求めている人材 【必須！】 普通自動車運転免許 【将来の選択が可能！（希望性）】 ➀このまま軽作業スタッフとして キャリアを築く ②大型免許を取得し、 所得倍増してキャリアUP 【歓迎！】 飲食カフェ、居酒屋、ファミレス、 調理師、調理、キッチン、割烹、 販売スタッフ、スーパー・コンビニ、 配送、配達ドライバー、ユニック車 軽貨物ドライバー、食品配送、 冷蔵車、コンビニ配送、スーパー配送、 バスドライバー、マイクロバス運転手、 路線バス、福祉バス、送迎ドライバー、 観光ドライバー、ダンプドライバー、 小型・中型ドライバー、 調理師、バイク便、解体現場、 建築土木、道路舗装などで 働いていた方からの応募も歓迎！ 「※日本語検定1級をお持ちの方」 20代、30代、40代活動中！ 男女歓迎！ 最近若手も入社してきてくれました！ 足立区、北区、川口市、草加市、荒川区、 台東区、板橋区からアクセス便利♪

求めている人材 ＜必須＞ ★業界・職種経験不問 ★未経験の方も大歓迎 ※要普通免許(AT限定可) 取付修理・保守・メンテナンス・施工管理 ＜活かせる経験・資格＞ ◆給水装置工事主任技術者 ◆給排水設備工事の実務経験 ◆水道・水栓・配管工事の経験 ◆住宅設備機器の工事経験 ◆リフォーム工事の実務経験 ◆設備メンテナンスの経験 ◆修理・保守・点検業務の経験 ◆施工管理・現場管理の経験 ◆管工事施工管理技士の資格 ◆電気工事士の資格 ◆ガス機器設置スペシャリスト キッチンや浴室、洗面所、 トイレなどのリフォームや、 住宅設備機器の交換・設置、 原状回復工事などの経験も 活かしていただけます。 ＼こんな方にピッタリ／ ◎経験や資格を正当に 評価してほしい方 ◎現場の仕事を続けながら、 休日や収入を改善したい方 ◎住宅設備やリフォームの 経験を法人案件で活かしたい方 ◎自社製品の専門知識や 技術を身につけたい方 ◎お客様と長く信頼関係を 築いていきたい方 ◎将来は施工管理や 後輩育成にも携わりたい方 ◎新しい技術や仕事の進め方を 柔軟に吸収できる方 給排水工事や設備工事、 水回りの修理経験がある方は、 即戦力として優遇します。 給水装置工事主任技術者の 資格をお持ちの方には、 月給35万円以上を保証します。 販売・接客・飲食・配送・ 製造などの異業種から転職した 未経験の先輩も活躍しています。 入社後は工具の使い方や 製品の構造から学べるため、 水道設備の知識がない方も 安心してスタートできます。

求めている人材 《求める人材》 【必須条件】 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 ◆下記いずれかの 実務経験をお持ちの方 ・給排水設備工事 ・水道工事、配管工事 ・水栓金具の交換、修理 ・住宅設備機器の設置 ・水回りのリフォーム工事 ・設備メンテナンス、設備保全 ※経験年数は問いません ※学歴・ブランク不問 【活かせる経験】 ◆配管工・水道工事スタッフ ◆給排水設備の施工スタッフ ◆水道設備工事・配管設備工事 ◆キッチン・浴室のリフォーム ◆洗面所・トイレの改修工事 ◆住宅設備機器の交換・設置 ◆水漏れ修理・水栓交換 ◆原状回復に伴う設備工事 ◆ビル・施設の設備管理 ◆設備の保守・点検・修理 ◆施工管理・現場管理 【活かせる資格】 ◆給水装置工事主任技術者 ◆管工事施工管理技士 ◆電気工事士 ◆ガス機器設置スペシャリスト キッチンや浴室、洗面所、 トイレなどのリフォームや、 住宅設備機器の交換・設置、 原状回復工事などの経験も 活かしていただけます。 ＼こんな方にピッタリ／ ◎経験を正当に評価してほしい方 ◎収入や休日を見直したい方 ◎法人案件に挑戦したい方 ◎設備工事の幅を広げたい方 ◎修理・保守にも関わりたい方 ◎現場での判断力を活かしたい方 ◎施工管理にも挑戦したい方 ◎後輩育成にも携わりたい方 給排水工事や設備工事、 水回りの修理経験がある方を 即戦力としてお迎えします。 住宅設備やリフォームから、 法人施設の設備工事へ 仕事の幅を広げたい方も ぜひご応募ください。

求めている人材 未経験でスタートしたスタッフも多数活躍中！ 「自分にもできそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車運転免許（AT限定可／ペーパードライバー不可） [2] リユース業界に興味・関心がある方 [3] 高卒以上 ブランドや商品に関する知識は不要です。 働きながら自然と身についていきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ◆ こんな方に向いているお仕事です [1] 未経験から、買取スタッフ・査定スタッフ（バイヤー）を目指したい方 [2] 営業・接客・販売の経験を活かし、ノルマに追われない働き方をしたい方 [3] 反響のあったお客様に丁寧に向き合いたい方 [4] 仲間と切磋琢磨しながら、チームで成長したい方 [5] お客様の困りごとに寄り添い、「ありがとう」をやりがいにできる方 [6] アパレルや雑貨が好きな方 ◆ 活かせる経験（必須ではありません） [1] 営業経験 [2] 接客経験（飲食・スーパーなど） [3] 販売経験（アパレル、家電量販店、携帯ショップなど） [4] 配送ドライバーの経験 [5] リユース・買取業界の経験 └ 古物商、リサイクルショップ、質屋、ブランド買取店、買取営業など ◆ こんな方にも、ぜひ来てほしい [1] 業務改善や仕組みづくりに興味がある方 [2] チームを明るく巻き込みながら現場を良くしていきたい方 [3] 管理職にも挑戦したい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・新卒・第二新卒歓迎 ・未経験者歓迎（経験不問） ・20代～40代活躍中（平均年齢34歳） ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 まだ価値のあるモノが数多く廃棄されている中、 「片付けたいけど方法が分からない」 「高齢で持ち運びが難しい」 そんなお悩みを、“買取”という形でサポートしています。 特にシニア世代のお客様にとって、 モノの整理は人生の整理でもあります。 だからこそ、大切な品物を安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ─── (2) 大切にしている働き方 当社では、チームで支え合いながら、お客様に誠実に向き合う働き方を大切にしています。 ① 困った時は、みんなで支え合う 社員一人ひとりを大切にする社風があります。 誰かが悩んでいたら、周囲が立ち止まり、一緒に解決策を考えます。 ② お客様ファーストを大切にする 無理な営業は一切行いません。 全社員で共有しているのは、 「『売るまで帰らない』営業はしない」という考え方です。 「売る決心がついたらご連絡ください」とお伝えしています。 いわゆる押し買いではなく、お客様が納得したうえで買取を進める姿勢を大切にしています。 ③ 働きやすい職場づくりを続ける 夏場は熱中症対策として、飲み物や食べ物を無料で用意しています。 また、ポロシャツやビジネスシューズも支給しています。 福利厚生を整えるだけでなく、どうすれば社員が力を発揮しやすくなるかを常に考えています。 ─── (3) 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 自然に相談でき、支え合える関係性を大切にしています。 社内でよく使われる言葉は 「チャレンジ」「まずやってみる」の2つ。 失敗を恐れるのではなく、 挑戦そのものを前向きに評価する風土です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングソート」！ 当社の鑑定士として働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】インセンティブなしでも、年収は上がります ✓ 平均年収610万円（賞与含む） ✓ 安定した月給をベースに、賞与と昇給でさらに収入アップを目指せます。 ✓ 歩合ではなく、努力のプロセスやお客様への姿勢も評価します（等級と昇格の基準は給与欄で公開）。 ➽ 目先の数字に追われず、腰を据えて働ける環境です。 ⭐【❷】ちゃんと休めて、残業も少ない ✓ 年間休日は毎年増加中 └ 2025年107日 → 2026年112日 → 2027年118日予定 ✓ 希望休に日数制限なし ✓ 残業は月平均6時間程度 ✓ 有給取得率80％（鑑定士） ✓ 時間単位での有給取得も可能 ➽ 仕事終わりや休日の時間も大切にできます。「休みが少なく、疲れてしまう働き方」を変えたい方にも、ぴったりの環境です。 ⭐【❸】数字で詰められない、“消耗しない”働き方 ✓ 反響100％ ✓ 飛び込み・テレアポなし（アポは専任部隊が調整） ✓ 個人ノルマなし ✓ 判断に迷う時は、本部がリアルタイムでサポート ➽「また怒鳴られた」「また謝り続けた」とは無縁の環境です。 感謝されながら、心にゆとりを持って働けます。 ⭐【❹】歩合ゼロだから、お客様の味方でいられる 当社に個人インセンティブはありません。 歩合をつけないのは、「安く買い取って利益を出す」ビジネスをしたくないからです。 商品が想定より高く売れた場合は、 その差額をお客様へ還元する「ありがとう還元」も行っています。 ✓ 2025年度はお客様へ数千万円を還元 ✓ 「安く買って終わり」ではない買取 ✓ 鑑定士も胸を張ってご提案できる仕組み ＼「ありがとう還元」について詳しく／ https://www.eco-ring.com/event/arigato-kangen ⭐【❺】AIに代替されにくい“目利き”スキルが身につく ✓ 未経験でも安心の研修ロードマップ ✓ 100円の雑貨から数百万円のレア商品まで、“お宝”に出会えます。 ➽ 早く始めるほど、一生使える専門スキルが積み上がります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な出張買取と比べるとここが違う！ ▼ 買い取れるモノの幅 ＜一般的には＞ ・決められたブランド品や高額品が中心になりやすい ＜当社なら＞ ・グループの販路が豊富なので、ブランド品・貴金属から趣味の品（カメラ・楽器など）、生活用品まで幅広く買い取ることができます。 ➽ だから、お客様に喜んでいただけます。 ▼ 査定額の決め方 ＜一般的には＞ ・査定額は本部の指示で決まることが多い ＜当社なら＞ ・自分で相場を調べて、自分で値段を決められます（迷ったときは本部に相談できます） ➽ 自分の目利きが、そのままお客様へのご提案になる。ここにやりがいがあります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ 転職先として間違いなし！ エコリングソート3つの強み ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅【①エコリンググループの強固な基盤】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2001年創業以来、市況に左右されにくい独自ネットワークで安定成長 ・日本で7番目のB Corp認証取得 ・ホワイト企業アワード「働きがい部門」を受賞 ➽ 安定した経営基盤と、社員を大切にする文化が根付いています。 ✅【②事業拡大を続ける成長企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・売上推移：2023年 約2億円 → 2025年 約7億円 → 2026年 約10億円見込み ・関西からスタートし、関東・中部・広島へエリアを拡大 ・2030年目標：売上30億円・社員数30名体制 ・今後は九州・四国・東北へも進出予定 ➽ 4年で売上約5倍。今まさに成長フェーズです。 ✅【③“売る”ではなく、“つなぐ”会社です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「まだ使えるモノ」を必要とする人へつなぐ“架け橋”の役割 ➽ 利益だけでなく、社会や環境への貢献も本気で目指しています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社エコリングソートについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼SNSでも活動などを公開中／ Instagram：https://www.instagram.com/ecoring_official/（エコリング） TikTok：https://www.tiktok.com/@ecoring.com/（エコリング） ＼表彰歴多数！グループ会社で取得／ ・B Corp認証取得 ・ホワイト企業認定プラチナ（2021年） ・ホワイト企業アワード「働きがい部門」2年連続受賞（2021年・2022年） ・健康経営優良法人認定（2022年・2023年・2025年） ・姫路市女性活躍推進企業表彰（2022年） ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 学歴不問！飲食店の、店長や 店舗マネジメント･チームマネジメントの 経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでのマネジメント経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループでマネージャー・統括職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、エリアマネジメントのスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様やメンバーの視点に立って物事を考えられる方 チームや組織の一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 マネジメント業務においてチームワークや信頼関係を重視するため、 メンバーとの連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求める人材: 学歴不問！経験ジャンル･年数問わず 飲食業界での勤務経験をお持ちの方は優遇いたします。 店長経験者はもちろん、店舗スタッフからの ステップアップを目指す方も大歓迎です！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでの飲食経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループで店長･マネジメント職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、店舗経営のスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 【こんな方をお待ちしております】 ・サービススキルを磨きたい方 ・スタッフ育成や店舗運営に挑戦したい方 ・売上管理やシフト管理に関心がある方 ・将来自分のお店を持ってみたい方 ・安定感のある企業で働きたい方 【こんな方におすすめ】 *接客・販売・サービス職の経験を活かしたい方 *店長・副店長・リーダー経験がある方 *飲食業界でキャリアアップしたい方 *人をまとめる仕事に挑戦したい方