東京都、制作進行管理、正社員の転職・求人情報

求める人材: 💡 書類選考の参考にさせていただくため、ご応募の際は志望理由や自己PRのご記載をお願いします！ 【いずれか必須】 ・SNS運用会社、SNSマーケティング支援会社での勤務経験 ・広告会社・制作会社で、SNSアカウントやショート動画を担当した経験 ・事業会社（メーカー、EC、ブランド）で、SNSアカウントの運用を担当した経験 ・ショート動画の企画・制作・投稿を、仕事として行った経験 ・投稿後の数字を見て、内容を改善した経験

求める人材: 【応募条件】 ■ 未経験歓迎 ■ 学歴不問 ■ 既卒・第二新卒 ★Webや採用の知識は一切問いません！ ★人柄重視の採用です！ 【こんな方が活躍中】 ■ 人を喜ばせるのが好き ■ コミュニケーション力重視 ■ スピード昇格を目指したい 【先輩の前職例】 ■ 営業（業界不問） ■ 飲食店の店長・スタッフ ■ アパレル・美容部員 ■ EC運営・SNS運用

求める人材: ✨対象となる方✨ 今回募集するのは 現在の成長フェーズを一緒に推進してくれる 【SNSマーケティング経験者の方】です。 ・『数字を伸ばすだけでなくブランドを育てたい』 ・『企画から運用まで、裁量を持って関わりたい』 ・『エンタメ×マーケティングの最前線で勝負したい』 こんな方にとって、こちらの募集職種は これ以上ない環境であると自負しております。 「バズを作る」だけでは終わらせない。 グループ事業を伸ばす SNSマーケティングを追及できる方を募集します。 ---------- ✅各部署とのコミュニケーションが円滑に行える方 ✅企画のコンセプト設計、分析 具体的な企画への落とし込み。 撮影、編集、運⽤まで⼀貫してできる方 ✅社会⼈としての基本的なマナーや責任感がある方 ≪女性が活躍中の職場です≫ ===============================

求める人材: ■必須要件 ・社会人経験2年以上 ・顧客折衝経験 ■歓迎要件　 ・WEBディレクターとしての実務経験 ・デザインまたはコーディングの実務経験 ・HTML、CSSの知見 ・チラシ、パンフレットなどのクリエイティブ制作に関するディレクション経験 ・生成AI活用経験

求める人材: 【必須】 ・PCの基本操作ができる方（Excelを使用したPC業務1年以上が目安） ・土日のどちらかに勤務が可能な方 【歓迎】 * 明るく、積極的に業務に取り組める方 * 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 * 写真やカメラに興味がある方（知識は問いません！）

求める人材: 【必須】 ・PCの基本操作ができる方（Excelを使用したPC業務1年以上が目安） ・土日のどちらかに勤務が可能な方 【歓迎】 * 明るく、積極的に業務に取り組める方 * 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 * 写真やカメラに興味がある方（知識は問いません！）

求めている人材 ★平均年齢30歳／男女比5:5／20〜30代が活躍中！ 採用で重視しているのは 「技術」よりも「人間力」 Web業界の経験は問いません！ これまでの仕事で培ってきた コミュニケーション力や調整力を活かせます。 《歓迎するお人柄》 ・安定した環境でWeb業界に入りたい方 ・営業や接客で培った調整力を活かしたい方 ・コツコツ型だが向上心のある方 ・長期的にキャリアを築きたい方 ★ “好き”を仕事にしたい方歓迎 《歓迎する業務経験》※必須ではありません※ ◼︎ Web制作・Webプロモーション会社での経験（規模は問いません） ◼︎ グラフィック・映像制作などのディレクション経験 ◼︎ 業界・年数を問わない営業、法人営業の経験 ◼︎ 進行管理やマネジメントの経験

求めている人材 ★平均年齢30歳／男女比5:5／20〜30代が活躍中！ 採用で重視しているのは 「技術」よりも「人間力」 Web業界の経験は問いません！ これまでの仕事で培ってきた コミュニケーション力や調整力を活かせます。 《歓迎するお人柄》 ・営業／法人営業の経験を活かしたい方 ・SNSやアニメ・ゲームが好きな方 ・Web業界にキャリアチェンジしたい方 ◎ 未経験でも「調整力」があれば活躍できます 《歓迎する業務経験》※必須ではありません※ ◼︎ Web制作・Webプロモーション会社での経験（規模は問いません） ◼︎ グラフィック・映像制作などのディレクション経験 ◼︎ 業界・年数を問わない営業、法人営業の経験 ◼︎ 進行管理やマネジメントの経験

求めている人材 ★平均年齢30歳／男女比5:5／20〜30代が活躍中！ 採用で重視しているのは 「技術」よりも「人間力」 Web業界の経験は問いません！ これまでの仕事で培ってきた コミュニケーション力や調整力を活かせます。 《歓迎するお人柄》 ・第二新卒・キャリアチェンジ希望の方 ・営業や販売で目標を追ってきた方 ・Web業界に挑戦したい強い意欲のある方 ・将来ディレクターを目指したい方 ◎ ポテンシャル重視採用 《歓迎する業務経験》※必須ではありません※ ◼︎ Web制作・Webプロモーション会社での経験（規模は問いません） ◼︎ グラフィック・映像制作などのディレクション経験 ◼︎ 業界・年数を問わない営業、法人営業の経験 ◼︎ 進行管理やマネジメントの経験

求めている人材 ★平均年齢30歳／男女比5:5／20〜30代が活躍中！ 採用で重視しているのは 「技術」よりも「人間力」 Web業界の経験は問いません！ これまでの仕事で培ってきた コミュニケーション力や調整力を活かせます。 《歓迎するお人柄》 ・制作会社での経験を活かしたい方 ・より上流工程に関わりたい方 ・大手案件に携わりたい方 ・SNS・デジタル領域を広げたい方 ◎ ステップアップ志向歓迎 《歓迎する業務経験》※必須ではありません※ ◼︎ Web制作・Webプロモーション会社での経験（規模は問いません） ◼︎ グラフィック・映像制作などのディレクション経験 ◼︎ 業界・年数を問わない営業、法人営業の経験 ◼︎ 進行管理やマネジメントの経験

求める人材: ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■異業種からの転職歓迎 ■SNSに興味がある方 こんな方歓迎 ☆SNSやトレンドが好き ☆情報発信に興味がある ☆アイデアを考えたい ☆広告の知識を学びたい ☆チームで協力したい まずはお気軽にご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 ・WEBマーケティングの知識・経験のある方（集客のノウハウがある方） ・HTMLやCSSのコーディング経験 ・Photoshopのスキル ・Premiere Proのスキル ・Googleマイスターの資格をお持ちの方 ・アドビ認定プロフェッショナルの資格をお持ちの方 ・サイトのSEO対策全般、逆SEO対策全般の経験 ・サイトのアクセス分析・解析の経験 女性社員も多数活躍中です！ 活躍する女性社員の半数以上がワーキングママ。 時短勤務・リモートワークの相談に加え、 「子供が急に熱を出して…」という時の休日や 出社の変更などにも柔軟に対応しています。 産休・育休取得後の職場復帰率はなんと100％！ 中には2回取得して復帰した社員もいます♪ 長く働きやすい環境が当社の魅力です。 アルバイト、パートや契約社員、派遣社員で上記の経験があり、 現在は正社員として仕事をしたいという方も歓迎！ ハローワークでお仕事を探している方もこちらからご応募ください。

求める人材: 💡 書類選考の参考にさせていただくため、ご応募の際は志望理由や自己PRのご記載をお願いします！ 【いずれか必須】 ・SNS運用会社、SNSマーケティング支援会社での勤務経験 ・広告会社・制作会社で、SNSアカウントやショート動画を担当した経験 ・事業会社（メーカー、EC、ブランド）で、SNSアカウントの運用を担当した経験 ・ショート動画の企画・制作・投稿を、仕事として行った経験 ・投稿後の数字を見て、内容を改善した経験