求めている人材 【必須】 □ 統計分析または機械学習を用いた実務経験（3年以上） □ 数学、統計、情報系など理系分野の学位 □ Pythonによるデータ分析実装経験 □ 因果推論または統計的仮説検定を用いた分析経験  【歓迎スキル / 経験】 □ PSMやDIDなど因果推論手法の経験 □ A/Bテストの設計および効果測定経験 □ 動画、SNS、コンテンツサービス領域での分析経験 □ SnowflakeやBigQueryなどDWH上でのデータ分析経験

データサイエンティスト|スキルアップ支援あり|案件選択制

フルリモート案件・人件費換算9割還元・高単価還元・技術向上

求めている人材 ⭐ 必須条件 特別な条件は一切ありません！ 大切なのは「成長したい」「挑戦したい」という意欲です。 未経験からでも、頑張りたい気持ちさえあれば大歓迎です！  ⭐ こんな方を求めています！ ✔稼ぎたい・成長したいと本気で思える方 ✔スピード感を持って挑戦したい方 ✔チャレンジ精神があり、壁を楽しんで乗り越えられる方 ✔ おしゃれや美容が好きで、自分らしいスタイルを大切にしたい ✔ 「カッコいい大人」に憧れがある ✔ 将来のために、今スキルを身につけたい ✔ 明るく元気で、人と話すのが好き ✔ 自分で考えて行動するのが好き  【正直に言います 】 サポート体制は抜群に整えてます！ が、この仕事は言われたことだけやれば良い仕事ではありません。 自分で考えて、工夫して、改善する。その積み重ねが必要です。  工夫や考え方はいくらでも教えられます！ 自分で努力して結果を出す方がやりがいがあるし、成長も実感できます。  「しっかりと将来見据えて頑張りたい」「成長したい」 という気持ちがあれば、未経験でも大丈夫です！  ⭐こんな経験がある方大歓迎！ ・アパレルや携帯などの販売職 ・居酒屋などの飲食店接客 ※元アパレルスタッフ、元飲食スタッフ出身は多いです！ ・営業職 ・コールセンター ・カスタマーサクセス ・マーケティング  ◆活躍中スタッフの、過去の転職例と現在のポジション例◆ 30代男性 / 事業責任者 前職：個人向けの営業 / 現在：管理職として12名程度のマネジメント業務と新規事業の立ち上げ責任者  20代前半女性 / 課長職 前職：飲食店のホールスタッフ(アルバイト) / 現在：管理職として12名程度のマネジメント業務とコンサルティング業務  20代後半女性 / 成績上位 前職：事務職 /現在：入社2ヶ月で責任者に昇進と併せて社内トップマーケターの実績  バックボーンは人それぞれ、多彩な人材が活躍しています！  【活躍中のスタッフインタビュー】 ・20代前半女性 / 課長職 もともとは飲食店のホールスタッフで、なんとなく仕事を選んでただけでした。  バリバリ仕事のできる「格好いい女性になりたい」に憧れがあって、 けど何をしたら良いのかわからない中、ここと出会いました。  おしゃれが好きなので、見た目などの個性を大切にしているところや、 研修が充実してるところもあり、若手でもキャリアを作れると思って入社しました。  今では10名ほどの部下を持って、会社の強みである後輩の育成に携わってます。 やっぱり人に頼られるのは嬉しいですね！  ・20代中盤女性 / 営業成績上位 前職は受付事務です。待遇面に強い不満があるわけではなかったのですが、 頑張っても中々評価されないことや、30代以降の自分を考えると何か変えないと、と思って転職しました。  決め手になったのは会社の雰囲気と研修制度です。 最初は仕事に自信がなかったけど、 同世代が多くて相談しやすいところや、頑張りを認めてくれることにやりがいを感じます。  今は仕事が楽しいです！ 新しい知識をどんどん学べること、新しい自分と出会えることや、 頑張りをしっかり評価してもらえるのが嬉しいです！  性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

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