求める人材:  学歴不問 整備士などの特別な資格は不問です。 学歴や経験よりもポテンシャルや意欲を評価したいです。  要・普通自動車運転免許（AT限定不可）　 ※入社後取得でもかまいません。  ※外国籍応募者について 弊社は外国籍人材の雇用に辺り、日本語能力N2相当の資格取得者及びご自身で在留資格更新手続きをしていただく為の行政書士契約状況の確認を選考条件とさせて頂いております。  ※Regarding Foreign Applicants For the employment of foreign nationals, our company requires applicants to possess Japanese language proficiency equivalent to N2 level certification and to confirm their status with a licensed administrative scrivener for handling their own residence status renewal procedures as selection criteria.  ポテンシャル重視の選考です！ 面接では、あなたの「こうしたい」を教えてください。 「今よりいい給料のところへ転職したい」 「キャリアアップしたい」 「家族のために安定したい」 「人と話す仕事がしたい」 「やりたいことに挑戦したい」 「仲間がいる環境で働きたい」 など、なんでも大丈夫です。  こんな人、活躍できます！車が好きな人 「ドライブが好き」 「車の車種に詳しい」 など、好き、興味があれば、知識がなくても入社後に学べるので心配ありません。  人の役に立つ仕事をしたい人 お客様には、車に詳しい人とそうでない方がいますので、知識も必要ですが、まずはコミュニケーションをとって信頼関係を築くことが出来ていれば、いざという時にお役に立てると考えています。  情報収集力がある人 車関係だけではなく、今流行っているものから様々な調べたことや経験を基にして、最適な商品を提案できるようになります。  人と接して仕事をしたい人 チームメンバー（整備士、ピット作業員など）と現場で円滑に連携し、協力して業務を進めることで、自分自身のスキルアップにつながります。  ★★★よくある質問★★★  ★最短どれくらいの期間で内定は決まりますか？  最短で翌日内定が可能です。 現場を経験している採用担当が、一緒に適性を考えながら進めますので、スピーディーに対応することができます。  ★大学を中退してフリーターをしていたので、社会人経験がないのですが、大丈夫ですか？  大丈夫です！ 当社には、アルバイトやフリーターなど、いろいろな働き方をしながら活躍しているスタッフがたくさんいます。経験がない、転職した回数が多い、全く別の職業に転職したい、などの様々な理由よりも、始めようという気持ちが大事だと考えて、「未経験スタート」を歓迎しています。悩んでいる人や、不安がある人は「経験がないから」「やったことないから」と、躊躇せずに、まずは応募してみてほしいと思います。

【未経験育成枠】店舗運営スタッフ　スーパーオートバックスMITAKA　正社員採用

あなたの頑張り、ちゃんと評価されていますか？ 正当な評価と納得の待遇で新しいスタート！

求める人材:  学歴不問  要・普通自動車運転免許（AT限定不可）　 ※入社後取得でもかまいません。  ★安定して長期的に働ける企業 2024年時点での新卒3年以内離職率が低く、平均勤続年数も10年以上と定着率が高いことからも、長く安心して働くことができます。  職場となる店舗は、顧客基盤を持つ地域密着型で、景気変動に左右されにくいビジネスの強みがあり、自身のライフステージに合わせて心身ともに健康に働き続けられます。  知識・スキルゼロからでも挑戦できる環境 あなたのこれからを教えてください。 正社員として働くことは将来の選択肢を増やすチャンスにつながります。 でも、正社員になりたい理由は人それぞれ…  ・安定した環境での雇用で将来への不安を軽減したい ・給与とは別に賞与などで収入を増やしたい ・結婚をするので正社員になりたい ・子供が生まれたので社会保険や福利厚生の充実をしたい ・出産後に職場復帰ができるところで働きたい ・これまでの経験を活かして社会に貢献しながら自己成長したい ・地元で就職して親を安心させたい  などなど、オートバックスでは、未経験者の様々な背景に寄り添って「チャレンジ精神」を応援するサポート体制を整えています。  ★日本初のカー用品総合専門店 タイヤ・オイル・バッテリーなどのカー用品販売から車検・整備・板金塗装・車買い取り・販売までカーライフ全般をサポートするワンストップサービスを提供しています。フランチャイズ展開しており「オートバックス」「スーパーオートバックス」などの店舗を全国・海外に展開しカーライフの多様なニーズに応えています。  ★異業種転職大歓迎！ 新しいことに挑戦したいチャレンジ精神で頑張りたいこれまでの経験を活かしたいそんなあなたを応援します。自動車の知識を増やすことで、お客様から相談を受けた際にアドバイスをすることで状況を分析する力がつき提案の幅が広がります。 人に喜んでもらいたいと思える方ならとてもやりがいのあるお仕事です！  ★うれしい従業員割引も豊富 タイヤ、ホイール、カーナビ、ドライブレコーダーといったカー用品全般エンジンオイル、バッテリー、洗車用品、カスタムパーツ、カーアクセサリーなどこれら商品のだけでなく車両購入、車両売却、自動車保険、車検、オイル交換、タイヤ交換、カーナビなどの取り付けといったトータルカーライフサービスを特別価格で受けることができます。  ★経験や専門知識の有無よりも、意欲や人柄を重視 未経験からでも挑戦しやすい環境で、入社後に必要な知識へのサポート体制が充実しています。 新しい環境で活躍してみませんか。  異業種転職の先輩たちが活躍しています！ ・塗装業職人 ・配送ドライバー ・警備会社 ・電気工事 ・家電量販店 ・レンタカー業 ・ガソリンスタンド ・食品工場 ・100円ショップ販売スタッフ ・コールセンター ・機器管理、販売などを行う営業 ・携帯電話店舗での接客 ・ホームセンターの管理業務 これまでとは異なる業種にチャレンジした先輩たちは、業界知識0、完全未経験からの挑戦で最初は不安を感じつつも、今ではこれまでの経験を活かしながら楽しく働いています。  ※外国籍応募者について 弊社は外国籍人材の雇用に辺り、日本語能力N2相当の資格取得者及びご自身で在留資格更新手続きをしていただく為の行政書士契約状況の確認を選考条件とさせて頂いております。  ※Regarding Foreign Applicants For the employment of foreign nationals, our company requires applicants to possess Japanese language proficiency equivalent to N2 level certification and to confirm their status with a licensed administrative scrivener for handling their own residence status renewal procedures as selection criteria.  学歴や経験よりもポテンシャル スキルや経験よりも「将来の成長・人柄・学習意欲」を評価していますので、今働いている20代～50代のスタッフも、半分以上が実務未経験から活躍しています。  面接では、あなたの「こうしたい」を教えてください。 「今よりいい給料のところへ転職したい」 「キャリアアップしたい」 「家族のために安定したい」 「人と話す仕事がしたい」 「やりたいことに挑戦したい」 「仲間がいる環境で働きたい」 など、なんでも大丈夫です。  こんな人、活躍できます！車が好きな人　 「ドライブが好き」「車の車種に詳しい」など、好き、興味があれば、知識がなくても入社後に学べるので心配いりません。  人の役に立つ仕事をしたい人 お客様には、車に詳しい人とそうでない方がいますので、知識ではなく、まずは信頼関係を築くことができて、長期的な関係を構築することで、いざという時に適切かつ、お役に立てる対応を心がけています。  情報収集力がある人 車関係だけではなく、今流行っているものから様々な調べたことや経験を基にして、最適な商品を提案できるようになります。  人と接して仕事をしたい人 チームメンバー（整備士、取引先など）と現場で円滑に連携し、協力して業務を進める協調性を持つことで、自分自身のスキルアップにつながります。  転職したいけど… 今ではない、自分にできるか不安、 スキルや経験が足りない気がする、でも、環境を変えたいとお考えであれば、まずはお話しからでも大丈夫です。  60歳定年（誕生日月まで）

オートバックスの店舗運営スタッフ(三鷹市・正社員採用)

『経験ゼロ』からはじめの一歩は『やってみたい』。あとは先輩がサポートします。

求める人材:  未経験スタート歓迎！ 学歴や資格一切不問 学歴や経験よりもポテンシャルや意欲を評価したいです。  こんな方を歓迎しています！ 店舗運営に興味があり、ノウハウを身に付けたい方 クルマやカー用品が好きで、その知識を仕事に活かしたい方 1人で作業に打ち込むことが好きな方 将来、リーダーや店長などを目指してキャリアアップしたい方  ※外国籍応募者について 弊社は外国籍人材の雇用に辺り、日本語能力N2相当の資格取得者及びご自身で在留資格更新手続きをしていただく為の行政書士契約状況の確認を選考条件とさせて頂いております。  ★★★よくある質問★★★  ★最短どれくらいの期間で内定は決まりますか？  最短で翌日内定が可能です。 現場を経験している採用担当が、一緒に適性を考えながら進めますので、スピーディーに対応することができます。  ★大学を中退してフリーターをしていたので、社会人経験がないのですが、大丈夫ですか？  大丈夫です！ 当社には、アルバイトやフリーターなど、いろいろな働き方をしながら活躍しているスタッフがたくさんいます。経験がない、転職した回数が多い、全く別の職業に転職したい、などの様々な理由よりも、始めようという気持ちが大事だと考えて、「未経験スタート」を歓迎しています。悩んでいる人や、不安がある人は「経験がないから」「やったことないから」と、躊躇せずに、まずは応募してみてほしいと思います。  あなたがオートバックスで働いたら…を、お話しできたらと思います。  応募お待ちしています！  60歳定年（誕生日月まで）  ※外国籍応募者について 弊社は外国籍人材の雇用に辺り、日本語能力N2相当の資格取得者及びご自身で在留資格更新手続きをしていただく為の行政書士契約状況の確認を選考条件とさせて頂いております。  ※Regarding Foreign Applicants For the employment of foreign nationals, our company requires applicants to possess Japanese language proficiency equivalent to N2 level certification and to confirm their status with a licensed administrative scrivener for handling their own residence status renewal procedures as selection criteria.

【スーパーオートバックスMITAKAフロアスタッフ】未経験スタート正社員枠

未経験大歓迎！景気に左右されない。充実した福利厚生と賞与『ずっと働ける場所』がここにある

求める人材:  ■顧客対応の経験をお持ちの方（法人・個人問わず） ※職種未経験歓迎※※業界未経験歓迎※  ＜活躍事例＞ 携帯/保険/銀行/自動車販売/ブライダル/旅行代理店/美容師などでの提案接客経験者などの方々が 異業種から転職し活躍中！

三鷹市（東京都）、その他小売販売/流通、正社員の転職・求人情報

【未経験育成枠】店舗運営スタッフ　スーパーオートバックスMITAKA　正社員採用

オートバックスの店舗運営スタッフ(三鷹市・正社員採用)

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機器相談スタッフ|購入運用支援_CA369764

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