町田市（東京都）、不動産専門職、年間休日120日以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■施設管理や不動産業務、または総務業務などでのマネジメント経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】管理業務主任者資格（資格手当有9,000円/月） 【尚可】分譲マンションフロント経験2年以上 【キャリアパス】業務経験状況に応じて主任クラスからスタート、評価基準に基づき成果を上げている方は、入社後5～10年程で基幹職へ昇格 【研修について】プロの育成をめざすために研修施設、研修プログラムを 用意しており、スキルアップには会社として力を入れております。 【採用の背景】グループでも注力事業です。管理戸数は現在約33万戸、直近は年間5000戸ペースで増加しているため、増員採用となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：管理業務主任者

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★【必須】■何等かの対物業務の経験がある方■普通自動車運転免許(取得後1年経過しており、日常的な運転経験※物件訪問等のため頻繁に運転します) ■フットワーク軽く対応ができる方 【歓迎】■BtoC営業経験■不動産業界のご経験 【キャリアイメージ】※個人差はありますが、幅広い可能性有。(一例)ビルマネジメント → 最短4年程度で昇格試験を受け、グループリーダーへ就任。4～5名のマネジメントやオーナーへの深耕型提案営業等、より高度な役割を担当 → 将来的には法人営業系や管理本部等への異動の可能性もございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれかの経験】■営業経験 ■不動産管理経験 ■個人顧客に関わってきた経験（塾講師や冠婚葬祭業 等）■店舗SV経験 【人物像】◆顧客志向で、豊かな住環境のために様々な提案ができる方 【充実した教育体制】入社時研修に加え、1ヶ月後にはマンション管理実務に関する研修を実施しますので、未経験からでも安心です。建築・保険・法律など専門知識も身に付けられます。 【働き方改革】◆フレックスタイム制導入◆代休取得率99％で年間休日129日確保◆休みの日は携帯電源をOFF（休みの日はコールセンターに転送→現場上長にエスカレーション）◆3-4名のチーム体制で協力や、休暇が取得しやすい体制 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産業界での営業もしくは不動産管理に関する経験 【人物像】◆顧客志向で、豊かな住環境のために様々な提案ができる方 【働き方】内勤：外勤＝5：5/フレックスタイム・在宅勤務可 【充実した教育体制】入社時研修に加え、1ヶ月後にはマンション管理実務に関する研修を実施しますので、未経験からでも安心です。建築・保険・法律など専門知識も身に付けられます。 【働き方改革】◆フレックスタイム制導入◆代休取得率99％で年間休日129日確保◆休みの日は携帯電源をOFF（休みの日はコールセンターに転送→現場上長にエスカレーション）◆3-4名のチーム体制で協力や、休暇が取得しやすい体制 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：管理業務主任者

求める人材: 「社員の9割が未経験入社」安心して応募してください！✨ ・学歴・業界経験は一切不問（未経験・第二新卒・フリーターの方も歓迎） ・自動車免許や宅地建物取引士資格をお持ちでない方も応募OK ・「人と話すのが好き」「お客様の人生の節目に寄り添いたい」という気持ちをお持ちの方 ・チームで協力し合いながら、目標に向けて粘り強く取り組める方 ・美容師、飲食、アパレル、携帯ショップ、保育士、事務など、異業種出身の方も多数活躍中 ・押し売りではなく、お客様の希望に寄り添った提案をしたい方 ※不動産の知識はOJTやロープレ研修でしっかり学べるため、詳しくなくても問題ありません！ 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上の方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ＼敷かれたレールよりも、自分でレールを敷きたい人大歓迎！／ ・上昇志向で成長意欲をお持ちの方 ・チャレンジ精神を持って何事にも挑める人 ・営業も企画もやりたい、全部叶えたい方 ・責任感を持って行動できる方 ・チームで協力し、成果を出すのが好きな方

必要な経験・能力等 【2年以上の経験】個人営業経験（例）賃貸仲介/生保/ブライダル/学習塾業界等 ★ステップ休暇(勤続3年ごとに10日分の休暇付与・5万円付与）あり ★入社後は1か月間専門組織にて研修があり未経験でも安心です 【働き方】直行直帰、リモートワーク、No残業デー、P3（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）等の制度があり仕事とプライベートの両立が実現できる環境です。事会参加の為に月7割程土日出社（平日に振替休日）がありますが、どのお客様にどのタイミングで訪問するのか、基本的には自身で裁量を持って、予定を決めることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産業界での営業経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可）【歓迎】■宅建士（宅地建物取引士）をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【仕事のポイント】業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう！ ※自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【必須条件】 ・39歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通運転免許（AT限定可） 職種未経験OK 業種未経験OK ★未経験OK・第2新卒歓迎！人柄重視

求める人材: 【必須条件】 ・39歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通運転免許（AT限定可） 職種未経験OK 業種未経験OK ★未経験OK・第2新卒歓迎！人柄重視 土地、不動産に関する知識やスキルは一切問いません！ あなたの意欲を最大限重視した採用を行っています。 ＜こんな方を求めています＞ ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方

求める人材: 【必須条件】 ・49歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■職種・業界未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■土地や不動産に関する知識・経験は不問 これまでの職種に関わらず、人柄や意欲を重視した採用です。 ＼こんな方に向いています／ ・未経験から営業の仕事に挑戦したい方 ・人の話を聞いたり、会話をしたりすることが好きな方 ・分からないことを質問しながら覚えていける方 ・コツコツと関係を築いていける方 ・新しい知識を身につけ、収入アップを目指したい方 接客・販売・飲食・事務・製造・倉庫作業・配送・現場作業など、異なる仕事で培った経験も、お客様との会話や日々の仕事に活かせます。"

求める人材: 【応募必須要件】 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ■必須 普通運転免許（AT限定可) 【内定の可能性が高い人】 ■歓迎スキル ・接客、販売、営業の実務経験 ・宅地建物取引士資格の保有者 ■求める人物像 住宅・不動産に興味がある方、上昇志向で成長意欲のある方を歓迎します。 ■過去の内定者 不動産仲介営業 塗装工 公務員 アパレル

求める人材: 【求める経験値】 ◎未経験歓迎！ ・普通運転免許（AT限定可) 【歓迎する能力・経験値】 ・不動産売買の営業のご経験 ・接客、販売、住宅営業の実務経験 ・宅地建物取引士資格の保有者 ・建築士（1級又2級）又は建築施工管理技士（1級又2級）の資格保有者

求める人材: 業界・職種未経験の方、歓迎です。◎9割が営業未経験＆異業種からの転職者！ 【求める経験値】 ・普通自動車免許　 【こんな方に最適な環境です！】 ・誰でもいい仕事でなく、自分ならではの仕事がしたい方 ・やりがいと収入、どちらも手にしたい方 ・じっくりと地道に頑張っていきたい方 ・安定成長企業で安心して頑張りたい方 ※当社を退職した方のカムバック入社も積極的に行っています。