求める人材:  《必須》 ・農学・理学 の学士、または修士 ・1年以上の果菜類（いちご、トマト、スイカ、メロンなど）の栽培経験がある方 ・何らかのマネジメント経験がある方（業界不問 / 人数や規模は応相談） ・当社のミッションに共感し、「世界で一番美味しい農作物を作りたい」と本気で思える方  《歓迎》 ・海外での業務経験 ・外国人スタッフとコミュニケーションが可能なレベルの英会話力 ・プロジェクトリーダーの経験 ・いちご・トマトのブリーディング経験 ・植物工場での栽培経験 ・50人程度のスタッフを束ねるマネジメントやシフト管理の経験  【求める人物像】 ・ONE TEAM, ONE FIGHT / 一丸突破 Collaborate and help each other to accomplish the mission/ 全員で一枚岩となり、この前人未到の挑戦に立ち向かおう  ・FOCUS/ フォーカス Ask questions, clarify directions, and prioritize what matters / 何が一番重要なのか、常に優先順位を明確に！  ・GSD / 圧倒的完遂 Own the outcome and get it done fast / 強いコミットメントで、必ず最後までやり遂げよう！

栽培管理(いちご/トマトの栽培管理)兼ファームオペレーション

【年収450万円～】NYを驚かせた植物工場が日本へ。いちご／トマトの栽培管理×マネジメント募集！

求める人材:  【必須】 以下の経験をお持ちの方  ◎食品スーパー・量販店・ドラッグストア・ホームセンター・外食などで店舗運営やマネジメント経験をお持ちの方 ◎副店長・店長代理・売場責任者・部門責任者など、店舗運営をリードした経験をお持ちの方 ◎売上・利益などの数値管理、シフト管理、人材育成の経験をお持ちの方  【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ◎店長として店舗全体のマネジメントに挑戦したい方 ◎売場づくりや店舗改善を、自ら考え実行してきた方 ◎部門の枠を超え、店舗全体を見渡しながら改善に取り組んできた方 ◎惣菜・水産・青果・精肉・グロサリー・日配など、食品売場での経験を活かしたい方 ◎スタッフ一人ひとりの成長を支え、チームづくりにやりがいを感じる方 ◎現場の声やアイデアを活かし、より良い店舗づくりに挑戦したい方 ◎変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方  ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

羽村市（東京都）、食品/飲料/たばこ、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

栽培管理(いちご/トマトの栽培管理)兼ファームオペレーション

SEIYUの店長候補

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