栃木県、鉄鋼/非鉄金属/金属製品、定年65歳以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■NC旋盤またはマシニングセンターの操作経験のある方 ■NCデータ作成の経験のある方 ◎働きやすさを重視した職場環境：冷暖房完備のきれいなオフィスで、通年エアコンで温度管理された、とても快適な職場環境です。 ◎土日休みで趣味やご家族との時間も大切にしながら、長く働ける環境です。 ◎国家資格の「機械加工技能士」など、スキルアップに向けた資格取得を積極的に支援しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製造業における加工や検査、品質管理の経験■マシニングセンタ、CNC旋盤、CNCフライス盤の操作経験■CAD/CAMを利用した加工プログラミング経験 【歓迎】■製造業において現場監督経験(班長、チームリーダーなど)のある方■相乗効果を生み出す「チームワーク」を重視します。 【入社後について】入社後製造に関わる基本的な教育を実施します。■OJTが基本となります。未習熟の工程についても、段階的に習得できるようサポート体制を整えていますのでご安心ください。全体研修等の実施はありません。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■鍛造業界での経験、もしくは鋼・低合金の知見、金属熱処理の資格保有■品質保証の実務経験をお持ちの方【尚可】■マネジメント経験（3年以上）■非破壊試験技術者の資格（UT2・PT2・MT2等）保有者 【当社の強み】創業70年超の安定した経営基盤を誇り、教育体制や福利厚生も充実。住宅手当や家族手当も手厚く、ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアを築ける非常に魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■理系大卒の方 ■金属材料に関わる研究開発経験 【歓迎】■金属材料に関する加工プロセスの研究、開発、工場業務経験 ■英語を使った業務経験 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90％のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100％。長く働きやすい環境です。厚生労働省の次世代認定マーク「くるみん」取得。優良な健康経営を実践している法人として、「健康経営優良法人」に認定されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理系大卒以上（電気化学、金属材料、物理、機械、電気・電子専攻等、）■普通自動車免許（工場への公共交通機関がないため） ■英語に抵抗のない方 【歓迎】■品質保証の経験 ■各種公害防止管理者資格等 ■TOEIC600点以上（業務使用経験・学ぶ意欲のある方）■中国語のご経験 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90％のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100％です。長く働きやすい環境です。厚生労働省の次世代認定マーク「くるみん」取得。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■機械・電気・物理・化学等のいずれかを大学・高専等で学び、設備に関しての技術的な見識■設備に関する仕様書作成や質疑対応【歓迎】新規製造プロセス開発・自動機開発・ロボット活用等を実施経験 【働くやりがい】日光地区は複数の注力領域（銅箔・メモリーディスク・超電導等）を持ち、開発対象の製品は銅・アルミ・樹脂等幅広く、かつ開発対象の生産設備も長物系の製造装置や電気化学処理装置等多岐にわたる。そのため解決すべき課題の幅広さから業務において多くの専門知識を習得でき、かつ事業貢献・社会貢献につながる業務に携わることができる。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■Microsoftツール 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、 特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■材料系あるいは機械工学分野の専門知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■電気化学、化学(有機/無機/応用化学/工業化学)、物理、材料いずれかの知識 ■金属材料、無機材料の開発、製造、生産技術いずれかの経験■事実と原理原則に基づいて仮説検証をロジカルに推進できること ■リーダー的な業務経験（複数部署の取りまとめ、社内合意を形成しそれをもって客先と交渉した経験）【歓迎】新しいことに挑戦したり、新しい発見をした経験【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90％のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100％です。長く働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: 【求める人材】 ＼経験・資格・専門知識は一切不要！完全人柄採用です／ 「接客や人と話す仕事は少し疲れた…」 「モクモク・コツコツ自分の作業に集中したい」 「適度に体を動かしながら健康的に働きたい」 そんな方にピッタリ！工場ワークデビューの方も大歓迎です。 特別な知識や難しいスキルは一切いりません。 マニュアル通りにボタンを押したりチェックしたりするシンプルな作業なので、どなたでも初日から安心してスタートできます。 気負わずにリラックスしてご応募くださいね！ 【こんな方にピッタリです】 ・工場勤務や製造業が初めての未経験の方 ・ブランクがある方、第二新卒やフリーターの方 ・電話対応がない職場でモクモク働きたい方 ・適度に体を動かすアクティブな作業が好きな方 ・安定した金属製品業界で長く働きたい方 ※年齢制限事由（例外事由3号のイ）：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため（35歳以下の方／職務経験不問）