宇都宮市（栃木県）、建設・土木・施工、産休・育休ありの転職・求人情報

求めている人材 普通自動車免許をお持ちの方 AT限定でも問題ありません。 学歴・経験は不問です。 営業未経験の方、第二新卒の方、異業種から 転職したい方も歓迎します！ 以下のような方に向いています！ ◆未経験から営業に挑戦したい方 ◆人と話すことが好きな方 ◆完全週休2日でしっかり休みたい方 ◆年間休日120日以上の職場で働きたい方 ◆頑張りを収入に反映させたい方 ◆車の運転に抵抗がない方 ＼9割が異業種出身！／ 現在活躍している先輩社員の多くが、 営業未経験からのスタート。 前職は飲食店スタッフ、アパレル販売、 工場勤務、配送ドライバー、 事務職などさまざまです。 エルピオの営業は「売り込む」のではなく、 「今より光熱費を安くするご提案」が中心。 生活に身近なサービスだからこそ、 お客様にも興味を持っていただきやすく、 未経験でも挑戦しやすい環境です。 入社後は本社研修や先輩との同行研修を通じて、 商品知識や提案方法を基礎から習得可能。 完全週休2日制（水・日）で年間休日は 120日以上と、 プライベートもしっかり充実させられる環境です！ 「人と話すことが好き」 「休みも収入も、どちらも妥協したくない」 …そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 経験よりも、人柄や前向きな姿勢を 重視しています。 「営業に挑戦したい」「もっと収入を上げたい」 「しっかり休める安定企業で働きたい」 そんな想いを歓迎します。 未経験から成長できる環境で、新しいキャリアを スタートしませんか？ 【先輩インタビュー】 ➖Kさん（2024年入社） 「“仕事”も“プライベート”も、どっちも 大事にできる。」 最初は「インフラの仕事って大変そう」と 思っていました。でも入社してみたら、 チームで助け合う風土がしっかりしていて、 一人で抱え込むことはありません。 休みもしっかり取れてワークライフバランスも 良い。“人の暮らしを支える仕事”は 想像以上にやりがいがあり、 自分の成長も実感できます。今では友達にも胸を 張って「良い会社だよ」と言える職場です。

求めている人材 ［必須要件］ ✅ 未経験から一生モノのスキルを身につけたい方 ✅ 要普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 一般的なPCスキル、ネットワークスキル ［歓迎要件］ ・第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 ・電気工事、通信工事、建設工事などの施工経験のある方 ・システム導入、保守経験のある方 ［求める人物像］ ・GRIT＝やりぬく力のある人 Guts（ガッツ、困難なことに立ち向かう胆力） Resilience（レジリエンス、 苦境に陥っても跳ね返す力、復元力） Initiative（イニシアチブ、自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる力） Tenacity（テナシティ、最後まであきらめずやり遂げる粘り強さ、執念） ・風通しの良い、アットホームな職場で仲間と支え合って働きたい方 ・労務環境がしっかりと整っている企業で、長く腰を据えて技術職を目指したい方 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ［必須要件］ ・未経験から「手に職」をつけたい方（若手のキャリアチェンジ応援！） ・空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 ・Wi-Fi、LAN等のネットワーク設備に興味のある方 ［歓迎要件］ ・電気工事・通信工事・建設工事などの施工経験のある方 ・第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 ［求める人物像］ ・生活に身近なサービスに携わりたい方 ・環境が整っている企業で技術職を目指す方 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 電気工事の経験者 積極採用◎ 【必須条件】 ・電気工事の実務経験 ・第二種電気工事士 ※経験年数を考慮して給与を決定します ※資格手当あり 《歓迎条件》 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・電気主任技術者 ・マンション・集合住宅の電気設備工事の経験者 ・後輩指導やリーダー経験のある方 《こんな方にピッタリ》 ・頑張りがしっかり給与に反映される環境で働きたい ・若手に技術を伝え、育てることにやりがいを感じる ・自分の経験や判断を活かして、仕事を任されたい ・管理職としてチームを引っ張っていきたい ・会社づくりにも携わっていきたい ・難しい案件にもチームで挑戦したい

求めている人材 ［必須要件］ ・第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 ［歓迎要件］ ・電気工事・通信工事・建設工事などの施工経験のある方 ・空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 ・Wi-Fi、LAN等のネットワーク設備に興味のある方 ［求める人物像］ ・大手グループの安定した経営基盤のもと、長く腰を据えて働きたい方 ・自身の持つ資格や施工スキルを、正当な給与・評価で還元してほしい方 ・生活に身近なサービスに携わりたい方 ・環境が整っている企業で技術職を目指す方 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方

求める人材: 【経験者募集／社会人経験10年以上歓迎】将来安泰な生活を送りたい方 ＜必須＞ * 高卒以上 * 空調・給排水・衛生・換気設備の施工管理経験者 * PCの基本的な操作ができる方 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * 65歳未満の方（65歳定年制のため） ＜歓迎＞ * 1・2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 * さらに大規模案件へ挑戦したい方 * 元請案件にも携わりたい方 * 栃木県で腰を据えて働きたい方 * 空調・衛生設備の経験を地元で活かしたい方 ＼＼こんな方はぜひ！／／ * 将来のために、安定した収入・生活を手に入れたい * 人間関係に悩まない、あたたかい職場で働きたい * 転勤なしで、ひとつの土地・ひとつの会社で腰を据えて長く働きたい * 技術を正当に評価され、年収も上げていきたい ※定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・内装工事（LGS、ボード）の経験（年数不問） ＜歓迎＞ ・職長ご経験者歓迎！ ・建築施工管理技士（1級・2級） ＜歓迎ポイント＞ ●経験者歓迎・有資格者歓迎 ●ブランクOK ●20代・30代・40代活躍中 ●女性活躍中 ●40代以上応募可

求めている人材 ＼＼ 好調につき、新規エリア拡大中 ／／ 改革の結果、7年間で31名の社員を増員！ 残業時間はなんと1日平均30分まで短縮！ ＊＊おまけに定着率は驚異の【99％】＊＊ 【必須条件】 ※高卒以上 ※要普通自動車免許(AT限定可) ＊経験不問・普免以外の資格不問 ＊未経験者歓迎 ＜こんな方尚歓迎！＞ ・人と話すことが好きな方 ・機械いじりや修理が好きな方 ・明るくまじめに業務に取り組める方 ・責任感を持って行動できる方 ・向上心がある方 ・知識や技術取得に努力できる方 ＜下記興味のある方にもオススメ＞ 施工管理やリフォーム/マンション管理人/ 住宅アフターメンテナンス/インテリア/ 住宅業界/建設業界/不動産 など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 □学歴不問 □ブランクOK □20代～ミドル・シニア層活躍中 □UIターン歓迎 ＜必須要件＞ □電気主任技術者の免状をお持ちの方 （第3種以上のいずれか） ※外部委託の電気保安管理には、 電気主任技術者の免状と 法令で定める『実務経験』が必須です。 実務経験1年以上の方から、 ご応募お待ちしております！ 実務経験の内容にご不安な方でも、 面接時の担当者が 一緒に職務経歴を確認し、 法令の定める実務要件に 合致するかを丁寧に確認します。 まずはお気軽にご相談ください！ □要普通自動車免許（AT限定可） ＜以下の方、歓迎します！＞ □電気主任技術者として、生涯現役で活躍したい方 □電力分野のライフラインに資格を活かして貢献したい方 □安定企業でワークライフバランスを実現したい方 □収入面や働きやすさも重視したい方 □将来は独立して個人事業主としての働き方にも興味がある方

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

求めている人材 ブランク／業界未経験OK！ ＜必須条件＞ • 普通自動車運転免許（AT限定不可） • 整備士としての実務経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ • 自動車整備士3級以上をお持ちの方 • 大型自動車免許をお持ちの方 • 車両系建設機械運転技能 • 移動式クレーン運転技能 • 玉掛技能資格 ※上記資格をお持ちでない方も、 資格取得支援制度により入社後の取得が可能です。 ＜資格取得・キャリアアップ支援＞ • 業務に必要な資格取得費用は会社が全額負担 • 資格取得を通じて、専門性を高めながらキャリア形成が可能 • 整備士としてだけでなく、大型車両運転士・管理職など多彩なキャリアパスあり ✅取得可能な資格（一例） • 車両系建設機械運転 • 玉掛け • 小型移動式クレーン運転 • フォークリフト運転 • 高所作業車運転 • 床上操作式クレーン運転 • 締固め（ローラ）機械運転 • 特定・定期自主検査員資格 → 未経験スタートでも、一生モノの資格が身につく環境です。 「手に職をつけたい」「将来も役立つスキルを身につけたい」 そんな方にピッタリの制度です。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・第三種電気主任技術者（第二種・第一種もOK） ・資格取得後、3年以上の実務経験をお持ちの方 ・電気主任技術者認定校卒の方（電気学科選考の方）または、第三種電気主任技術資格者 ・パソコン（Word・Excel）が使用できる方 ※免状保有者で実務経験3年未満の方も働き方、給与条件等ご相談ください。 【こんな方にオススメ】 ・経験者歓迎 ・年齢不問、学歴不問 ・40代～60代活躍中！ ・積極的にコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識や技術を身につけることに前向きな方 ・自主的に業務に取りかかれる方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ・高収入を目指したい方 ・第3種電気主任技術者の経験を活かしたい方

求めている人材 ［必須要件］ ✅ 第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 ✅ 要普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 一般的なPCスキル、ネットワークスキル ［歓迎要件］ ・電気工事・通信工事・建設工事などの施工経験のある方 ・システム導入、保守経験のある方 ［求める人物像］ ・GRIT＝やりぬく力のある人 Guts（ガッツ、困難なことに立ち向かう胆力） Resilience（レジリエンス、 苦境に陥っても跳ね返す力、復元力） Initiative（イニシアチブ、自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる力） Tenacity（テナシティ、最後まであきらめずやり遂げる粘り強さ、執念） ・大手グループの安定した経営基盤のもと、長く腰を据えて働きたい方 ・自身の持つ資格や施工スキルを、正当な給与・評価で還元してほしい方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方

求めている人材 【施工管理の経験が少しでもあれば大歓迎！】 ☆学歴・年齢・ブランク不問 ☆面接1回で即決のスピード採用 業界や経験年数は一切問いません。 ＊施工管理の経験をお持ちの方 分野不問！（建築・土木・設備・電気・プラントなど、どの分野でもOK） ＊年齢・ブランク・転職回数は一切不問！ ＊20代〜60代まで幅広い世代が活躍中 ＊施工管理技士、建築士、電気工事士などの有資格者優遇 もちろん資格がない方も大歓迎！ ＜こんな方にぴったりの環境です＞ ◎より良い条件や、風通しのいい環境へステップアップしたい ◎成長を続ける安定企業で、正社員として長く活躍したい ◎これまでの経験を活かしつつ、さらにスキルを磨きたい

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。