静岡県、警備・保安、土日祝休みの転職・求人情報

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊資格、経験不問 ＊UIターン歓迎 ＼こんな方にぴったり／ ◆家族との時間を最優先したい方 ◆大手グループの安定感を求める方 ◆働きながら資格を手にしたい方 ◆チームでの仕事を大切にできる方 ＼異業種からの転職も歓迎／ 「工場の製造スタッフ」「建築土木の職人」「寿司職人」 「郵便局員」「自衛隊」「ホテルスタッフ」など、 知識・経験なく飛び込んできた先輩が成長し、活躍しています。 ＼こんな資格も活かせます／ ◇機械科・電気科卒 ◇普通運転免許（AT限定可） ◇クレーンや重機の運転免許

求めている人材 ⭐消防設備の点検・工事は、必ずチームで行う仕事です。 一人の見落としが建物の安全に関わるからこそ、 私たちは「チームで確実に仕上げる」ことを何より大切にしています。 【応募条件】 ✅ 35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 学歴・経験一切不問 未経験歓迎です！ ✅ UIターン歓迎 【こんな方を歓迎します】 ✅ 声をかけ合い、仲間と協力して一つの仕事をやり遂げたい方 ✅ 分からないことを素直に聞ける・報告や相談をためらわない方 ✅ 自分の担当だけでなく、チーム全体の進み具合に目を配れる方 ✅学生時代に運動部で活動していた方 ✅ 防災を通じて人の役に立ちたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必要な経験/スキル】 ・電気設備管理・保全業務の実務経験３年以上 ・大卒以上 【あると望ましい経験/スキル】 ・電気主任技術者（第二種もしくは第三種）、 エネルギー管理士ならびに第一種～第二種電気工事士を保有する方 ・事業所運営に必要な施設・設備（ファシリティ）管理全般に関する知識 ・施設・設備（ファシリティ）管理に必要な法制度に関する知識 ・施設・設備（ファシリティ）の仕様・コストに関する知識 ・建築・工事全般における知識 （企画・設計・施工監理・建物/設備/環境の関する技術・ライフサイクルコスト・省エネ・評価など） ・設備保全・運転全般における知識 （中長期保全計画・保全/運転管理・保全/運転技術・ライフサイクルコスト・省エネ・評価など） ・緊急時の状況判断と対応に関する知識 （事故/故障分析・評価・予防措置など） 【求める人物像】 上記の実務経験に加えて、中核を担える人材 として以下のいずれかに該当する方 ・業務に対して好奇心を持ってチャレンジできる方 ・同僚や他職場の方とコミュニケーションをとって業務改善できる方 機械設備に関する豊富な知識を有する方 ・若手や新人教育を行った経験がある方

求めている人材 【特にこんな方を歓迎】 ・LPガス関連の資格を活かしたい方 ・書類作成など、正確な事務作業が 得意な方 ・暮らしの安全を支える仕事がしたい方 【応募資格】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・PCを実務で使用されていた方 （Excel関数を使えるレベル） ・下記いずれかの資格をお持ちの方 高圧ガス第二種販売主任者 液化石油ガス設備士 保安業務員 【歓迎】 ・給排水、ガス設備、住宅設備の お仕事のご経験がある方 ・LPガス事業のご経験がある方（優遇） 【活躍しているのはこんな人】 ・正確・丁寧に業務を進められる方 ・チームで協力しながら 仕事に取り組める方 ※正社員は総合職のため、将来的に 転勤になる場合があります

求めている人材 資格不問 経験不問 学歴不問 ＜このような方は歓迎します＞ ■クボタグループの正社員として、 長期・安定で勤務したい方 ■社会貢献できる仕事をしたい方 ■資格取得・スキルUPを望まれる方 ■チームワークを大切にできる方 ※未経験の方も大歓迎です。 また理系・文系も不問です。 皆さま、ご応募ください。 ※社会人未経験の方も歓迎。

求めている人材 ■要普通免許 ■未経験ＯＫ！基本的な作業からしっかり丁寧に教えていきますので､安心してスタートすることができますよ◎ ■建設業界･製造の設備管理の経験者は優遇します 現在、品質管理として活躍しているスタッフは計4名(20代1名、40代１名、50代2名※全員男性)。 社歴は、2年目のスタッフや20年目以上のベテランなど幅広く、定着率は抜群！ みんな未経験からスタートしているので、新人さんが躓くポイントなどを熟知しています。 「大丈夫？」「わからなかったらスグに声をかけて！」など、面倒見のいいスタッフが多いので、無理なく職場に馴染んでいけると思います。 ＜定着率が良い秘訣は？＞ 【ポイント①プライベートとの両立がしやすい！】 実は残業の多くがプラントの立ち上げ作業と後片付けです。 立ち上げと片づけは当番制なので、もっと稼ぎたい！という方は当番を多くすくことも可能です。 「プライベートの時間を大切にしたい」、「子供が産まれたから残業は減らしたい」 そんな方にもおすすめの職場です。 【ポイント②専門知識が身に着く！】 数年経つと、「コンクリート技士」という資格も取得にもチャレンジ可能です。 コンクリート技士の資格を取得された場合は資格手当（月1万円）も支給します。 資格取得の費用は会社負担で、希望があれば社内勉強会も実施可能です！ 専門知識をつけて更に活躍したい！という方の希望も叶う環境です。 学歴不問/経験不問/未経験者歓迎/業界未経験歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

必要資格・経験 【必須条件は一切なし！未経験から始められます】 「高速道路での作業って難しそう…」という方もご安心を！ 当社はチーム制での作業が基本です。 入社後は3日間の研修で安全のルールや基礎をイチから学べるうえ、 現場に出ても先輩がしっかりフォローします。 未経験の方も安心してデビューできる環境です〇 【歓迎】 ・普通自動車免許（準中型、AT可） ・交通誘導警備業務検定2級 ・土木、造園現場での経験（1年以上） ・立ち仕事に対応できる方

資格・経験 2027年3月卒業見込みの方（大学・短大・専門） ※学部・専攻不問

求めている人材 高卒以上／経験不問 ・普通免許があればＯＫ(ＡＴ限定可) ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランク歓迎 ・長期歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・新しいことにチャレンジしたい方歓迎 ・男女活躍中 ・20代・30代が活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐未経験から無理なく職人へ！ 手厚い指導と2時間のたっぷり休憩で 安心して技術を学べる環境です。 【応募条件（必須）】 ✅普通自動車免許 【応募条件（不問）】 ✅学歴不問 ✅年齢不問 ✅経験不問 【歓迎する対象】 ・未経験から技術を学びたい方 ・自然が好きで学びたい方 ・農業や現場作業の経験者 ・チームで協力して働きたい方 【歓迎するスキル】 ✅丁寧な作業を心がけられる方 ✅チームで声を掛け合える方 ✅ルールや時間を遵守できる方 【無理なく学べる指導と環境】 ・班長による丁寧なOJT研修 ・造園知識をイチから習得可能 ・実働6時間で休憩はたっぷり2時間 ・大型免許取得支援制度あり 【働く職場の雰囲気】 ・20代から幅広い年齢層が活躍中 ・おっとりとした穏やかな社員が中心 ・社長が健康を気遣う風通しの良さ ・差し入れや声掛けがある温かい環境 ・車通勤OK 【応募後の流れ】 1. WEBまたは電話で応募 （24時間受付中） 2. 職場体験（1〜3日） （日給9500円支給） 3. 面接（1回） ▶ 面接・選考について ・志望動機は不要です ・リラックスしてお越しください ・職場体験で実際の作業や雰囲気を 確認してから入社を決めてOKです ▶ 採用HP・お問い合わせ先 ・担当：採用担当まで

求めている人材 ⭐未経験から手に職をつけ、 安定した環境で長く働きたい方へ 【応募条件】 ✅普通自動車免許 【こんな方を歓迎します】 ・未経験からスタートしたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・チームで協力して働きたい方 【歓迎するスキル】 ✅機械操作の経験がある方 ✅農業や現場仕事の経験がある方 ✅手順を守り丁寧に取り組める方 【教育・研修体制】 ・入社後は掃き掃除など 簡単な作業からスタート ・草刈り機やバリカン等の 機械の使い方をイチから指導 ・安全第一で丁寧な研修を実施 【資格取得支援制度】 ・大型免許取得支援制度あり ・資格取得手当の支給あり 【キャリアプラン】 ・未経験から手に職をつけ 将来的なキャリアアップが可能 【働く環境】 ・実働6時間に対して、 休憩たっぷり120分あり！ 体に無理なく働ける環境です。 ・20代から幅広い年齢層が活躍 ・おっとりした社員が多く 風通しの良い職場環境 ・社長は社員想いで相談しやすい ・髪色自由、ネイル・ピアスOK 【応募後の流れ】 1. WEBまたは電話で応募 (24時間受付中) 2. 職場体験を実施 (1～3日の体験で適性を確認) 3. 面接(1回) 4. 内定 ▶ 面接・選考について ・1日～3日の職場体験が可能 ・実際の現場を見てから 入社を判断できるため安心 ・志望動機よりも人柄を重視 リラックスしてお越しください ▶ ご連絡先 株式会社グリーン・藤枝

資格 ・普通自動車免許 ・高卒以上 ・18歳以上(警備業法による) ・未経験歓迎 ・UIJターン歓迎

資格 ■学歴不問（中退もOK）！ ■未経験ＯＫ！ ■18歳以上/警備業法による ■警備業の経験がある方､ブランクもＯＫ！ ■交通誘導2級をお持ちの方は大歓迎！ ■外国人活躍中 現在隊員数は、1000名！ 20代～50代・60代・70代の 若手～中高年・ミドル・シニア活躍中！ 幅広い世代の男女が活躍中！65歳以上の方も活躍中！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(警備業法により)

求めている人材 ✅ 消防設備点検・工事の経験 （実務経験年数3年以上） 【こんな方を歓迎します】 ・オンオフのメリハリをつけたい方 ・安定した環境で働きたい方 ・ストレスフリーな環境で働きたい方 【歓迎するスキル】 ✅ CAD図面作成の経験 ✅ 消防設備士としての実務経験 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【資格取得支援制度】 ・資格取得支援あり ・資格取得手当あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【キャリアプラン】 ・点検から設計・管理・施工まで 幅広く担当し専門性を高められます ・頑張りは賞与や昇給に反映します ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【働く環境】 ・メンテナンス部門の平均年齢26歳 ・風通しが良く意見を反映する社風 ・寮・社宅完備 ・住宅手当支給

求めている人材 【必須条件】 ▨要普通自動車免許 ▨基本的なPC操作スキル （Word・Excel・メールなど） 【歓迎・優遇条件】 下記資格をお持ちの方は優遇 ▨準中型自動車免許 ▨1級・2級建設機械整備技能士 ▨自動車整備士 ▨特定自主検査員 ※いずれも入社後の取得を 会社が支援する体制あり 【未経験から着実に成長できる環境】 整備の基礎から学べる丁寧な研修があり、 未経験でも安心です。 また「建設機械整備技能士」や「自動車整備士」 などの資格を取得すれば毎月の手当が増額され、 着実にスキルアップと収入向上を目指せます。

求めている人材 【求める人物像】 ■《応募条件（必須）》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・救急救命士の資格所持 ・救急救命士の経験年数：【2】年以上 ■《歓迎条件・関連キーワード》 未経験歓迎 CSO、コントラクトMR、 医療機器営業、SR、 MSL、メディカル、 土日祝休み、夜勤なし、 年休120日以上、専門性 ワーキングホリデー

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 【学歴・経験・男女不問！】 〈必須条件〉 ◎普通自動車運転免許 ◎29歳以下の方 〈こんな方は歓迎！〉 ・将来性のある、安定した基盤で働きたい ・キャリアチェンジをしたい ・プライベートも仕事も充実させたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】EHSまたは環境管理に関する文書作成経験をお持ちの方。法令対応やリスクアセスメント文書管理の経験をお持ちの方。【活かせる経験】EcoTrackまたはSharePointを使用した業務経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求めている人材 【必須条件】 ・35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・経験不問 （未経験者、第二新卒、フリーター歓迎） 【こんな職場環境です】 ・社会人デビューの方も多数在籍 ・ブランクがある方もOK ・女性社員も活躍中の職場です 【こんな方、大歓迎です！】 ・未経験から建設業界に挑戦してみたい方 ・プラモデルや家具など、 モノを組み立てるのが好きな方 ・建築やインテリア、 デザインに興味がある方 ・ニュースで見るような大規模な 建設プロジェクトに携わりたい方 ・国家資格を取得し、 一生モノのスキルを身につけたい方 【人柄・意欲を最重視した採用です】 知識や経験は一切問いません。 仕事をスムーズに進め、取引先や顧客と 良好な関係を築くためには、 何よりも「人柄」や「コミュニケーション力」が 大切だと考えています。 面接では、あなたの得意なことや 今後やってみたいことなど、 じっくりお話しできればと思っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求めている人材 【必須】 以下のいずれかをお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 【歓迎】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・施工管理または土木工事の実務経験 ・道路・橋梁・河川・舗装等の施工管理経験 ・発注者支援業務や積算業務の経験 「収入を大きく増やしたい」 「ワンランク上の専門性を身につけたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！

求めている人材 【必須】 以下のいずれかをお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級土木施工管理技士補 【歓迎条件】 ・普通自動車運転免許 （AT限定可） ・施工管理の実務経験 （年数不問） ・高速道路・橋梁・トンネル工事の経験 ・NEXCO関連案件の経験 ・発注者支援業務の経験 ・公共工事の施工管理経験 ・CADや積算業務の経験 こんな方に向いています！ 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 土木施工管理技士の資格を活かして収入を上げたい方 ✅ 公共インフラに携わる安定した仕事で長く働きたい方 ✅ 実力を正当に評価してくれる環境でキャリアアップしたい方

求めている人材 【必須】 以下のいずれかをお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 【歓迎】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・施工管理または土木工事の実務経験 ・道路・橋梁・河川・舗装等の施工管理経験 ・発注者支援業務や積算業務の経験 「収入を大きく増やしたい」 「ワンランク上の専門性を身につけたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！