求めている人材 ＼通信インフラ・ゼネコン・メーカー等からの転職者も活躍中！／ 道路管理・インフラ業界の経験は問いません！  【必須条件／下記いずれかの経験】 ◆電気・情報通信・機械学科で学んだ経験 ◆電気・情報通信・機械関連の実務経験  【活かせる経験・資格】 ◆第二種・第三種電気主任技術者の資格 ◆電気設備の設計・施工業務・管理の経験 ◆通信関連・電気・機械設備のインフラ構築経験 ◆電気事業法、電波法、消防法などの知識  【こんな方にオススメ】 ◆柔軟性があり臨機応変に対応できる方 ◆国家規模の大きなプロジェクトに携わりたい方 ◆資格取得やスキルアップを目指したい方 ◆自己成長に対して意欲的な方 ◆安定企業で腰を据えて働きたい方 ◆地域や社会に貢献する仕事をしたい方   現在活躍中の社員の声をご紹介！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職の知識や経験を活かして、施設設備の維持・補修などに関わる業務を担当しています。 最近では道路上に設置しているカメラの映像から事故や落下物の自動検知を行うなどの最新技術の実用化を進めていて、自分が携わっているプロジェクトが形になり、日本の大動脈の安全を支えていることに大きな喜びと達成感を感じます。 （Bさん／前職：電気設備の設計や施工業務の経験）  【あなたの挑戦を後押しします！】 今はまだ経験やスキルに自信がなくても大丈夫！今回の採用で私たちが何より重視するのは、あなたの未来への”意欲”です。 「学生時代に培った知識を社会で活かしたい」「新たな資格取得で自分の市場価値を高めたい」 など、理想のキャリア実現に向けて万全の研修制度と面倒見のいい先輩たちが全力でバックアップします！

高速道路設備の施設・設備系総合職

マネジメント業務中心｜充実の福利厚生｜年間休日120日以上

求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK！ ◎建築業界経験者歓迎  ✅必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・60歳未満の方（60歳定年制のため）  ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士  または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を  お持ちで施工管理経験がある方  経験がない方の応募も大歓迎です！――――  ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを  維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な  コミュニケーションができる方歓迎  ――――――――――――――――――――  ✅さまざまな支援あり  ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済（給与天引き） で貸付が可能です  ❷割引 資格学校（日建学院、総合資格学院） と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です  ――――――――――――――――――――  ✅元・施工管理の転職者にインタビュー  ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳  ◆前職は？ ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。  ◆転職のきっかけは？ 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。  ◆東建へ入社してからの生活は？ 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。  また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。  そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。  年齢の条件と理由：あり（60歳未満の募集となります。 （省令第1条の3第1項第1号））

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