大田市（島根県）、家賃補助・住宅手当あり、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【経験よりも、人柄と行動力を重視】 ・業界未経験OK ・第二新卒歓迎 ・学歴、年齢不問 こんな方に向いています。 ・人と接することが好き ・周囲を見て柔軟に動ける ・チームで協力するのが好き ・売場づくりに興味がある ・新しい仕組みを前向きに学べる 販売、接客、飲食など、 人と関わる仕事の経験も活かせます。 店長やリーダー経験がある方は、 スタッフ育成でも力を発揮できます。

求めている人材 "【収入とポジションを高めたい方へ】 □ 営業・販売・テレアポ経験者歓迎 □ 学歴不問・第二新卒歓迎 □ 通信業界経験は不問 □ 将来の勤務地やキャリアを相談したい方 ＜こんな方にぴったり＞ ◆成果を収入へ明確に反映したい ◆初任配属先で実績を積みたい ◆希望に応じて大阪本社勤務にも挑戦したい ◆目標から逆算して行動できる ◆将来はリーダー・管理職を目指したい 大阪本社への転勤は必須ではありません。 初任配属先でキャリアを続ける道も含め、本人の希望・適性・会社の配属状況を踏まえて相談します。"

求める人材: 《 応募資格 》 ◆未経験歓迎 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆正社員として安定して働きたい方 ーーーーーーーーーーー こんな方にピッタリ ーーーーーーーーーーー ・ゲームが好きで、興味を仕事に活かしたい方 ・ゲームテストを支える仕事に挑戦したい方 ・決められた手順に沿って作業できる方 ・PC入力やコツコツした作業が得意な方 ・小さな違いや変化に気づきやすい方 ・未経験からゲーム・IT業界を目指したい方 ・分からないことを確認しながら進められる方 ・チームで協力して仕事に取り組める方 ーーーーーーーーー あなたの“気づき”がチームを支えます ーーーーーーーーー ゲームが好きという気持ちを、仕事に活かしてみませんか。 「ゲームに関わる仕事をしてみたい」 「未経験から事務に挑戦したい」 「IT分野に興味がある」 そんな方を歓迎します。 応募時に、ゲーム業界での経験や専門的なITスキルは必要ありません。 入社後は、ゲームを決められた通りに操作し、気になるところをメモしたり、チェック結果をPCへ入力したりする簡単な作業からスタートします。 やり方は一つずつ教えてもらえるため、ゲームのお仕事や事務が初めての方も安心して始められます。 一つひとつ丁寧に確認し、結果を入力することが、ゲームテストを行うチームのサポートにつながります。 ゲームやITに興味があり、コツコツ取り組める方に向いている、未経験から始めやすい仕事です。

資格 理容師免許 定年制60歳（延長雇用65歳） 学歴不問 下記などの経験がある方は必見です！ 他社理容室(理髪店・散髪)・ヘアカット専門店・ヘアカラー専門店などで、理容師 スタイリストなど

求める人材: 【必須】 精肉加工の実務経験がある方 部位や用途に応じて、 商品化できる方を想定しています。 【歓迎する経験】 ・スーパーの精肉部門 ・精肉専門店、食肉加工場 ・スライサーを使った加工 ・成形、筋引き ・原価、歩留まりの管理 ・売場責任者、チーフ ・若手への技術指導 加工技術を磨きながら、 商品設計や部門運営にも 挑戦したい方を歓迎します。

求める人材: 【必須】 店長経験をお持ちの方 学歴、年齢は問いません。 当時の雇用形態も不問です。 【歓迎する経験】 ・スーパーの店舗運営 ・ディスカウントストアの店長 ・大型専門店の店長 ・多数のスタッフのマネジメント ・売上、粗利、在庫の管理 ・売場改善や販促の企画 本部の指示を待つのではなく、 自分で考え、店舗を動かしたい方を 求めています。

求める人材: 【必須】 鮮魚加工の実務経験がある方 切身や刺身など、 商品化の技術をお持ちの方を 想定しています。 【歓迎する経験】 ・食品スーパーの鮮魚部門 ・鮮魚専門店、市場 ・仕入れや相場の判断 ・売場責任者、チーフ ・粗利、在庫、廃棄の管理 ・後輩への加工技術指導 加工だけでなく、 仕入れと販売まで動かしたい方を 歓迎します。

求める人材: 【必須】 惣菜や調理の実務経験がある方 弁当、寿司、揚げ物など、 扱ってきた商品は問いません。 【歓迎する経験】 ・スーパーの惣菜部門 ・惣菜店、弁当店 ・百貨店の食品売場 ・レストラン、給食 ・食品工場での調理 ・製造計画やスタッフ育成 調理技術を活かしながら、 商品計画や数値改善にも 挑戦したい方を歓迎します。

求めている人材 "【収入とポジションを高めたい方へ】 □ 営業・販売・テレアポ経験者歓迎 □ 学歴不問・第二新卒歓迎 □ 通信業界経験は不問 □ 将来の勤務地やキャリアを相談したい方 ＜こんな方にぴったり＞ ◆成果を収入へ明確に反映したい ◆初任配属先で実績を積みたい ◆希望に応じて大阪本社勤務にも挑戦したい ◆目標から逆算して行動できる ◆将来はリーダー・管理職を目指したい 大阪本社への転勤は必須ではありません。 初任配属先でキャリアを続ける道も含め、本人の希望・適性・会社の配属状況を踏まえて相談します。"