求める人材:  〈必須〉 保育士資格をお持ちの方  〈人物像〉 ・学歴不問 ・性別不問 ・年齢不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・パート主婦（主夫）  ・少人数制の家庭的な環境で、子どもたちとじっくり関わりたい方 ・残業のない環境で、プライベートや家庭と両立させて働きたい方 ・退職金や育児手当などの福利厚生が整った職場で長く働きたい方 ・子どもが好きな方  【先輩社員の前職例】 保育士、保育士 パート、保育補助、 保育士 正社員、保育スタッフ、 小規模保育園、保育、保育園

保育士

【定員5名の少人数制！】 子ども一人ひとりとじっくり向き合える家庭的保育室で温かい保育をしませんか？ 

求める人材:  以下のいずれかに該当する方 ▶︎ 保育士・社会福祉士などの有資格者 ▶︎ 幼稚園・小学校などの教員免許をお持ちの方 ▶︎ 大学・大学院で教育・心理・社会福祉などを学んだ方 ▶︎ 高校卒業後、児童福祉や放課後児童クラブなどで2年以上の経験がある方  ✅未経験・ブランクのある方も大歓迎です！

【長浜市】学童保育の施設長

【オープニングスタッフ募集】月給32万円〜＋賞与 | 年休125日 | 残業ほぼなし

求める人材:  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 応募条件・こんなあなたへ 》 当社は「子どもの最善の利益」と「チーム運営力」を重視しています。  【 応募条件 】 ✅ 児童発達支援管理責任者資格（必須） ✅ 普通自動車免許（あれば尚可）  ＼ こんな方にピッタリです ／ ・児発管として次のステップに進みたい方 ・施設運営・マネジメントに挑戦したい方 ・チームをまとめるのが得意な方 ・保護者・行政と信頼関係を築ける方 ・スタッフ育成や採用にも関心のある方  ＼ 以下の経験がある方は歓迎 ／ ✔ 放デイ・児発での管理者・児発管経験 ✔ 行政対応・加算申請業務の経験 ✔ 人材育成・チームマネジメント経験 ✔ 福祉・教育分野でのマネジメント経験  ⏩ 管理職未経験でも研修と本部サポートで安心スタート✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

滋賀県、その他教育/保育専門職、残業なし（原則定時退社）の転職・求人情報

保育士

【長浜市】学童保育の施設長

オープニングスタッフ募集!年休125日以上&18時終業✨放課後デイサービスの児発管(施設長)

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