求める人材:  ❖応募資格、ご経験等 ・年齢不問 ※中途採用の中高年(ミドル・30代40代50代)活躍中 ※新卒可(10代・20代可) ※第二新卒可  ・学歴不問 ・経験： 【必須】 ・電気系の作業経験がある方 ・電気図面が読める ・リーダーとしてグループを纏めていた経験がある方（職業問わず）  ・資格：不問　無資格OK 【あれば尚可】普通自動車運転免許（AT限定可）、電気工事士、ITパスポート  ❖この仕事が向いている人 ・リーダーシップを発揮し、現場運営を主体的に行える方 ・電気図面を読み解き、作業調整ができる方 ・Excelを使って進捗や工数管理ができる方 ・現場・事務・人の間で調整し、チームをリードできる方 ・資格不問! ・40代以上も応募可、50代以上も応募可 ────────────────

電装作業員/半導体製造装置の電装作業・現場運営業務《夏原工業株式会社》

土日祝休み×育休取得率100%！リーダー候補として成長できる環境！充実の研修制度でスキルアップ可能！

必要な経験・能力等 【必須】■機械系技術者■自動化設備設計・開発、ロボット周辺機器の設計・開発の実務経験のある方（実務経験5年以上）■機械系CAD(2次元、3次元）実務経験  【当社の特徴/働き方】京セラは独自の材料技術とプロセス技術を駆使し、世界初・業界最高水準の製品を開発しています。技術投資に積極的で安定した事業基盤のもと最先端の研究環境で働けます。年間休日125日、土日祝休みでワークライフバランスを確保しやすく、充実した福利厚生（寮・社宅、各種手当）でU・Iターンも歓迎。海外部門との連携や将来的なマネジメント業務へのキャリアパスも可能です。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

【滋賀県/野洲市】社内生産設備/自動機のメカ設計技術者 電気/電子生産技術

入社後は設計担当として設備設計業務を実施。まずは全体の業務の流れ、製品プロセス等を理解してもらったうえで、１～３年後には新規案件や開発案件を担当して頂きます。将来的には、事業部や他部署の技術者も巻き

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！  ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方  ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。  【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発  ★日本語での会話や読み書きなど、  ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上)  ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。  【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

銅タッチセンサーの開発_A0139946

30代・40代活躍中／経験者限定／年間休日最大125日

資格・経験 【必須条件】 ・機械または電気系の学科卒者（実務経験不問） ・営業経験者 ・製造業界経験者（組立、加工、オペレータ、保全メンテナンス、整備士など）  【求める人物像】 ・改善活動や標準化業務に興味を持って取り組める方  【向いている人】 ・ものづくりや工程改善に関心のある方  【向いていない人】 ・チームでの改善活動が苦手な方

滋賀県、半導体生産技術、土日祝休みの転職・求人情報

電装作業員/半導体製造装置の電装作業・現場運営業務《夏原工業株式会社》

【滋賀県/野洲市】社内生産設備/自動機のメカ設計技術者電気/電子生産技術

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半導体工場の工程改善の生産技術

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